科长相当于什么级别？是(shì)9-13级(jí)别的中层干(gàn)部的。关于科长相当于(yú)什么(me)级别(bié)？以及国(guó)企的科长相当(dāng)于什么级别，法院科长相当于什么级别，日本的(de)科长相当于什(shén)么级别，医院(yuàn)的科长相当于(yú)什么级别，大学(xué)保卫科科(kē)长相当于(yú)什么级(jí)别等问(wèn)题，小编将为你整理(lǐ)以(yǐ)下的知识答案：

科长相当于什么级别？

　　是(shì)9-13级别的(de)中层干部的。

　　公务员科长在公务员体(tǐ)系(xì)当中，一般对应了9-13级别的中层干(gàn)部。

　　只不过，在单位(wèi)性(xìng)质不同的(de)情况下，科长所(suǒ)在的科(kē)室职能，亦或(huò)者(zhě)是掌(zhǎng)握到的权力，会(huì)存在较(jiào)大(dà)区(qū)别。

　　科(kē)长既是(shì)职级，也是职(zhí)位。

　　在(zài)行政机关中，科长是职位，也是职级，是行政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府部门(mén)中(zhōng)，科(kē)长不是职(zhí)位，而是职级，相当于某某局(jú)局长，其职级(jí)为正科级；在地(dì)（市）级(jí)政(zhèng)府部门中，科长(zhǎng)是中(zhōng)层干部，即是(shì)职位，也是职级（有些地(dì)市(shì)级政府部门(mén)为提升档次，将科(kē)长称为处长(zhǎng)，但其实质还是(shì)正科级）；在省（市(shì)）级(jí)政(zhèng)府部门中，不(bù)设科长，最小(xiǎo)的就是副处(chù)长（副(fù)处级）。

　　在企(qǐ)事业单位(wèi)中，科长(zhǎng)是职位，不是职(zhí)级，相(xiāng)当于该单位的中层干部。

国(guó)家公务员(yuán)的级别分为十五级(jí)，职务与级别的对(duì)应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部(bù)级副职，省(shěng)级副职：四至五(wǔ)级(jí)。

　　5、司级正职(zhí)，厅(tīng)级(jí)正职，巡视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡(xún)视(shì)员(yuán)：六至八(bā)级。

　　7、处级正(zhèng)职，县(xiàn)级正(zhèng)职(zhí)，调研(yán)员(yuán)：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研员(yuán)：八至(zhì)十一级。

　　9、科级(jí)正(zhèng)职，乡级正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡(xiāng)级副职，副主任科员：九至(zhì)十三(sān)级(jí)。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事(shì)员：十至十五级(jí)。

科长的工作职责

　　1、具备(bèi)统筹(chóu)规划的(de)能力(lì)，可以负责好(hǎo)科室内的全部事务的安排与部署。

　　2、针(zhēn)对(duì)科室人员日常的(de)出勤状况，进行(xíng)考(kǎo)核结果上的统计(jì)。

　　3、对于科室有关的文件与规(guī)定(dìng)制度，科长(zhǎng)享有制定(dìng)、修改的权力(lì)。

　　4、作为(wèi)科长的(de)情况(kuàng)下(xià)，需要负责行(xíng)政管(guǎn)理处在一(yī)些文件上的起草、发送等工作。

财务(wù)科(kē)长工作(zuò)职(zhí)责(zé)

　　1、分公司财务核算(suàn)，组织编制和审核会计、统(tǒng)计报(bào)表;

　　2、组织财会(huì)人员做好(hǎo)会计(jì)核算(suàn)，正确、及时、完整(zhěng)地(dì)记帐、算帐、报(bào)帐，及时提供真实(shí)会(huì)计核(hé)算资(zī)料;

　　加强(qiáng)财务管理，分月、季、年编制和执(zhí)行财务计划，正确(què)合理(lǐ)利用(yòng)资金(jīn)，提高资金使用效率，指导各(gè)车(chē)间做好经(jīng)济核算(suàn);

　　3、做好资金管(guǎn)理，组(zǔ)织业务结(jié)算员按规(guī)定程(chéng)序、手续及时做好资金回笼，准时进帐，保(bǎo)证日常合理开支需要(yào)的供给;

　　4、积极配合(hé)相(xiāng)关部(bù)门(mén)做(zuò)好新产品的报价工作及产品成本定额工(gōng)作;

　　5、制定各部门的生产(chǎn)指标、成本费用、专项资(zī)金和流动资金定额，尤(yóu)其做好对销售(shòu)费用(yòng)、制造费用、管理(lǐ)费用的控制，精打细算，确保经济效(xiào)益(yì);

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低值易耗品(pǐn)、物(wù)料(liào)用品等财产、物(wù)资(zī)的(de)使用、保管情况，注意发现(xiàn)和处理财产、物资管理中存在(zài)的(de)问题，确保分公司财(cái)产、物资的合理(lǐ)使用(yòng)和(hé)安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人(rén)员重视应(yīng)收(shōu)帐款的催收工(gōng)作，加(jiā)速资金回笼;

　　8、负责(zé)审查各项开(kāi)支，密(mì)切与各部门(mén)联系并掌(zhǎng)握成本和费用水平

　　9、组织财(cái)务人员，定期开展(zhǎn)财务分析工作，考核经(jīng)营成果，分(fēn)析经营管理中(zhōng)存在的问题(tí)，

　　10、完成分管及公司领导(dǎo)交办(bàn)的其他临时性工作。

科(kē)长是什么级(jí)别

　　科长(zhǎng)，是(shì)指(zhǐ)一般行使政府给(gěi)予的职能，属于(yú)有(yǒu)责任的部门担任者，在(zài)中国国家公(gōng)务员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根据单位性质的不同(tóng)，权(quán)利和科室的职能差距很(hěn)大。

　　在企(qǐ)事业单位中(zhōng)，科长属于中(zhōng)层管理干(gàn)部。

　　（一）国(guó)务院总理：一级；

　　（二）国务院(yuàn)副总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部(bù)级正职，省级正职：三至四(sì)级(jí)；

　　（四）部(bù)级(jí)副职，省级副职：四至五级(jí)；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡(xún)视员：五(wǔ)至七(qī)级；

　　（六）司级副(fù)职，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处(chù)级正职，县级正职，调研(yán)员：七至十级；

　　（八）处(chù)级副职，县级副职(zhí)，助理调研(yán)员(yuán)：八(bā)至十一级(jí)；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二(èr)级；

　　（十）科(kē)级副职，乡级副职(zhí)，副(fù)主任科员：九至十三(sān)级；

　　（十一）科员：九至十四级。

　　科长相当(dāng)于什么级别？是9-13级别的中(zhōng)层干部的。关(guān)于科长相(xiāng)当于什么级(jí)别？以(yǐ)及国(guó)企的(de)科长相当于什么级别，法院科长相当于(yú)什么(me)级(jí)别，日(rì)本的科长相当于(yú)什么级别，医院的科(kē)长相(xiāng)当于(yú)什么级别，大(dà)学保卫科科长相当于(yú)什么级别等问题(tí)，小编将为你(nǐ)整理以下(xià)的(de)知(zhī)识答案(àn)：

科长相当于什么级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公务员科(kē)长在公务员(yuán)体系当中，一般对应了9-13级别的中层干部。

　　只(zhǐ)不过，在单位性(xìng)质不同(tóng)的情(qíng)况下，科长(zhǎng)所在的科(kē)室职(zhí)能，亦(yì)或(huò)者(zhě)是掌握到的权力(lì)，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也(yě)是职位。

　　在行(xíng)政机关中，科长是职位(wèi)，也是(shì)职级，是行政序列中处于最(zuì)低的职(zhí)级(jí)。

　　在县级政(zhèng)府部门中，科长不是(shì)职位(wèi)，而是职级，相当于某某(mǒu)局局长(zhǎng)刘备文学是什么意思，刘备文学啥意思，其职级为正科级(jí)；在地（市(shì)）级政府部(bù)门中，科(kē)长是中层干部，即是职(zhí)位，也(yě)是(shì)职级（有些地市级政府部门(mén)为(wèi)提升档次，将(jiāng)科长(zhǎng)称(chēng)为处长，但其实质还是正科级）；在(zài)省（市）级(jí)政府部门中，不设科长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是职(zhí)位，不是(shì)职级，相当于该(gāi)单位(wèi)的(de)中层干(gàn)部。

国家公务员的级别分(fēn)为十五级(jí)，职务与级别的对应(yīng)关系是

　　1、国务(wù)院总理(lǐ)：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委(wěi)员：二至三级(jí)。

　　3、部级正职(zhí)，省级(jí)正(zhèng)职(zhí)：三(sān)至四级。

　　4、部级副职，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职，助理巡(xún)视员：六至(zhì)八级。

　　7、处级正(zhèng)职，县级正(zhèng)职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级(jí)副职，县级(jí)副职，助理(lǐ)调(diào)研员(yuán)：八至十一(yī)级(jí)。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科(kē)员：九至十(shí)二级。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职，副主任科(kē)员：九至(zhì)十三(sān)级。

　　11、科员：九至十(shí)四级(jí)。

　　12、办事员(yuán)：十至(zhì)十五级。

科(kē)长的工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能(néng)力，可以负(fù)责(zé)好科室内的(de)全部事务的安排与部署。

　　2、针对科(kē)室人员日(rì)常(cháng)的出勤状况，进行考核结果上的统计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制度(dù)，科长享有制(zhì)定、修改的权力。

　　4、作为(wèi)科长的情(qíng)况下，需(xū)要负责行政(zhèng)管理处在(zài)一些文件上的(de)起(qǐ)草、发(fā)送等工作。

财务(wù)科(kē)长工作(zuò)职责(zé)

　　1、分公司财(cái)务核算(suàn)，组织编制和审核(hé)会计、统计报(bào)表(biǎo);

　　2、组织财会人(rén)员做好会(huì)计核算，正确、及时(shí)、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实会计核算资(zī)料;

　　加强财(cái)务管(guǎn)理(lǐ)，分(fēn)月、季、年编制和执行财务计划，正确(què)合(hé)理利用(yòng)资(zī)金，提高资金(jīn)使用(yòng)效(xiào)率，指导(dǎo)各车(chē)间做(zuò)好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资金(jīn)管理，组织业务结算员按规(guī)定(dìng)程序、手续及时做好资金(jīn)回笼，准时进帐，保证日常(cháng)合理(lǐ)开支(zhī)需要的供给;

　　4、积(jī)极配合相关部门(mén)做好(hǎo)新产品的报价工作及产品成本定额工作;

　　5、制定(dìng)各(gè)部门的生(shēng)产指(zhǐ)标、成本费用、专项资金和(hé)流(liú)动资金定额，尤其做(zuò)好(hǎo)对销售费用、制造费用、管理费用的控制，精打(dǎ)细算(suàn)，确保经济(jì)效益(yì);

　　6、督促、检(jiǎn)查(chá)分(fēn)公司的(de)固(gù)定资产、低(dī)值易(yì)耗品、物(wù)料用(yòng)品等财产、物资的使用、保管情况，注(zhù)意(yì)发(fā)现(xiàn)和处理财产、物资管理(lǐ)中(zhōng)存在的问题，确(què)保分公司财(cái)产、物(wù)资的(de)合(hé)理(lǐ)使用和安全管理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催收(shōu)工作(zuò)，加(jiā)速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与刘备文学是什么意思，刘备文学啥意思各部门联系(xì)并掌握成本和费用(yòng)水(shuǐ)平

　　9、组织财(cái)务人员，定期开展财务分析工作，考核经(jīng)营成果，分(fēn)析经营管理中存(cún)在的(de)问(wèn)题(tí)，

　　10、完成分管及公(gōng)司领导交(jiāo)办的其他临时性工(gōng)作。

科(kē)长是(shì)什么级别(bié)

　　科长，是指一(yī)般行使(shǐ)政府给予(yǔ)的职能，属于有(yǒu)责任的(de)部(bù)门担任者，在中(zhōng)国国家(jiā)公(gōng)务员体系中处于9-13级。

　　根据(jù)单位性质的不同，权利和(hé)科室的职能差距很大。

　　在企事业单位(wèi)中(zhōng)，科长属于中层管理(lǐ)干(gàn)部。

　　（一）国务院(yuàn)总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务院副总(zǒng)理[1]，国务委员：二至三(sān)级；

　　（三）部级正(zhèng)职，省级正职(zhí)：三至四级；

　　（四(sì)）部(bù)级副职，省(shěng)级(jí)副职：四至五(wǔ)级；

　　（五）司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至(zhì)七级；

　　（六）司级副职(zhí)，厅(tīng)级副职(zhí)，助理巡(xún)视员：六至八级；

　　（七(qī)）处(chù)级正职，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处级副职，县级副职，助理调研员(yuán)：八至(zhì)十一级；

　　（九）科(kē)级(jí)正职，乡级正职(zhí)，主(zhǔ)任科(kē)员(yuán)：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级；

　　（十一）科员(yuán)：九至十四(sì)级。

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