国税局一个公务员的工(gōng)资是多少，国税局一个公(gōng)务员(yuán)的工(gōng)资是多少一个月是要看级别的。

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国税局一个公务员的(de)工资(zī)是(shì)多(duō)少(shǎo)，国税(shuì)局一个公务员(yuán)的工资(zī)是多(duō)少(shǎo)一个月

　　公务员职位(wèi)按职(zhí)位的性质、特点和管理需要，划分(fēn)为综(zōng)合管理类、专业技术类和行政执法类等类别(bié)。

　　国务院(yuàn)根据《中华(huá)人民共和国公(gōng)务员法》，对于其职位(戴自动蝴蝶去上班感受，带自动蝴蝶去上班wèi)特(tè)殊(shū)性，需单独管理的，可增(zēng)设其他职位类(lèi)别。

　　人力(lì)资源和社(shè)会保障(zhàng)部2018年5月21日(rì)发布的《2016年(nián)度人力资源(yuán)和(hé)社(shè)会保障事业发展(zhǎn)统(tǒng)计公报》显示(shì)，截至2016年底，全国共有公务员(yuán)719万人。

　　工资构(gòu)成：

　　2006年，公务员(yuán)基本工资(zī)构成由原有(yǒu)的职务(wù)工(gōng)资、级别工(gōng)资、基础工资和工龄工资四(sì)项调整为职务工(gōng)资和级别(bié)工资(zī)两(liǎng)项(xiàng)，取消基础工(gōng)资和工龄工(gōng)资。

　　职务(wù)工(gōng)资：主要体(tǐ)现公(gōng)务员的工作职责大小。

　　一个职务对应一个工资(zī)标准，领导职务和相当职务层(céng)次的非领导职务对应不同(tóng)的工资标准。

　　公务员(yuán)按所任职务执行相应的职务工资(zī)标准。

　　级别工资：主要(yào)体(tǐ)现(xiàn)公务员(yuán)的工作实绩(jì)和资(zī)历。

　　公务员的级别由原有的15个调整为27个，取消现行级别。

　　每(měi)一职务层次对应若干个级别(bié)，每一(yī)级别设若(ruò)干个工资档(dàng)次(cì)。

　　公(gōng)务员根据所任(rèn)职务、德才表现、工作实绩和资(zī)历(lì)确(què)定级(jí)别和级(jí)别工资档次，执行相应的级别工(gōng)资标(biāo)准(zhǔn)。

国税局公务(wù)员工(gōng)资待遇

　　国考税务局的待(dài)遇(yù)是还不错的，以湖北武汉一(yī)个公务(wù)员的网晒工资(zī)为例，年薪在9万左右:

　　从基(jī)本收入(rù)这部(bù)分来看:

　　转正后每个月工资大约在1500-1600元之间，取平均值，而公务(wù)员发13个月工资，所(suǒ)以这样来算一年薪资在20180元;每个月公积金(jīn)是250元、奖(jiǎng)金(jīn)3000元。

　　第一年的试用期基本收入合计三(sān)万(wàn)五元，转正后每(měi)年的基(jī)本收入合(hé)计五万九元左右。

　　从补(bǔ)贴收入(rù)这方面(miàn)来(lái)看:

　　补贴这块在试用期和转正后基本是没有(yǒu)差别的，大致包括:每个月(yuè)有饭贴300元，每个季度有车贴500元(yuán)，元旦(dàn)、春节、五(wǔ)一、十一这四大节日每(měi)个节日(rì)的(de)过节费(fèi)是2000元，在(zài)每(měi)年(nián)的(de)七到九(jiǔ)月会(huì)每(měi)月(yuè)发高(gāo)温费(fèi)500元，每年还有(yǒu)旅游(yóu)费(报销)2000元(yuán)、健身费(报(bào)销)1500-2000元，全(quán)数(shù)源帆年全勤奖6000元，总计补贴两万五元左右。

　　从非现金(jīn)福利这部分来看:

　　非现金福利主裂宽(kuān)要是单位(wèi)会不(bù)定(dìng)期充值的(de)联华超市购(gòu)物卡，餐饮卡，牛奶票等，一年大(dà)概有6000元左(zuǒ)右(yòu)。

　　最终(zhōng)，薯雹年收入总(zǒng)合计:9万(wàn)元(yuán)左右(yòu)。

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