王杰2001年后嗓子变了谁下的毒，王杰2001年后嗓子变了还唱歌吗-汇通石材

王杰2001年后嗓子变了谁下的毒，王杰2001年后嗓子变了还唱歌吗科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么级别？是9-13级别(bié)的中(zhōng)层干部的。关于科长(zhǎng)相(xiāng)当于什(shén)么级别？以及国企的科长(zhǎng)相当于什么级别，法院科长相(xiāng)当于什么(me)级别，日本(běn)的科长相当于什么级别，医院的科长相(xiāng)当于什(shén)么级(jí)别(bié)，大(dà)学保卫科科长相(xiāng)当于什么级(jí)别等问题，小编将为你整理以(yǐ)下(xià)的知识答案：

科长相当于(yú)什(shén)么(me)级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务(wù)员科长在公(gōng)务(wù)员体系当中，一般对应(yīng)了9-13级(jí)别(bié)的中层干部。

　　只不(bù)过，在单位性质不(bù)同的(de)情况(kuàng)下(xià)，科长所(suǒ)在(zài)的(de)科(kē)室职能，亦(yì)或者(zhě)是掌握到的权力，会存在较大区别。

　　科长既是(shì)职级(jí)，也是职位。

　　在行(xíng)政机关中，科长是职位(wèi)，也是职级，是行政序列(liè)中处(chù)于最低的职级。

　　在县级(jí)政府部门中(zhōng)，科长(zhǎng)不(bù)是职位，而是职(zhí)级，相当(dāng)于某某局局长，其职级(jí)为(wèi)正科级；在地（市）级政府部门中，科(kē)长是中(zhōng)层干部(bù)，即是职(zhí)位(wèi)，也是(shì)职级（有些地市级政府(fǔ)部门为提升档次，将科(kē)长称为处长，但其实质还是正科级）；在省（市）级(jí)政府部门中，不设科(kē)长，最小的就是副处长（副处(chù)级）。

　　在企事业(yè)单位中，科长是(shì)职位，不是(shì)职级，相当于该单位的中(zhōng)层干部(bù)。

国家(jiā)公务员的王杰2001年后嗓子变了谁下的毒，王杰2001年后嗓子变了还唱歌吗级别分为十五(wǔ)级，职务与级别的对应关系是

　　1、国(guó)务院总理(lǐ)：一级。

　　2、国务院副(fù)总理，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级(jí)正职(zhí)，省级正(zhèng)职(zhí)：三至(zhì)四级。

　　4、部(bù)级副职(zhí)，省级副(fù)职(zhí)：四至五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司(sī)级副(fù)职，厅级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研(yán)员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职(zhí)，县级副职，助理(lǐ)调研员：八(bā)至十一级。

　　9、科(kē)级(jí)正职(zhí)，乡(xiāng)级正职，主任科(kē)员：九(jiǔ)至十二(èr)级。

　　10、科级副(fù)职，乡(xiāng)级副职，副主任科员(yuán)：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至(zhì)十(shí)五(wǔ)级。

科长的工作(zuò)职责

　　1、具备统筹规(guī)划(huà)的能力(lì)，可以(yǐ)负责好科室内的全(quán)部事务的安排与部(bù)署。

　　2、针对科室人员日常的出勤(qín)状(zhuàng)况(kuàng)，进行考核结果上(shàng)的统计(jì)。

　　3、对于科室有关的文件(jiàn)与规定制度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作(zuò)为科长的情况下(xià)，需要负责行政管理处在一(yī)些文(wén)件上的起(qǐ)草、发送等工作。

财务科长(zhǎng)工(gōng)作(zuò)职责

　　1、分公司财务核算(suàn)，组织(zhī)编制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核(hé)算，正确(què)、及时(shí)、完整地(dì)记帐、算帐、报帐，及时提供真实会计核算资(zī)料;

　　加强财务管理，分月、季、年编(biān)制和执行财务计划(huà)，正(zhèng)确合(hé)理(lǐ)利用资金，提高资金使用(yòng)效率，指导各车(chē)间(jiān)做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资(zī)金(jīn)管(guǎn)理，组织业务结算员按规定程序、手续及时做好资(zī)金回笼，准时进帐(zhàng)，保证(zhèng)日(rì)常合理开(kāi)支需(xū)要的供给;

　　4、积极配合(hé)相关部(bù)门(mén)做好新产品的报(bào)价工作及产品成(chéng)本定额工作;

　　5、制定(dìng)各(gè)部门的(de)生产指标、成本费用、专项资金和流动资金(jīn)定额(é)，尤其做好对销(xiāo)售费用、制造(zào)费用、管理(lǐ)费(fèi)用的控制，精打(dǎ)细算，确保经济效(xiào)益(yì);

　　6、督促(cù)、检查分(fēn)公司的固(gù)定(dìng)资产(chǎn)、低值易耗品(pǐn)、物料用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现和处理财产、物资(zī)管理中存(cún)在的(de)问题，确保分公司财产、物(wù)资(zī)的合理使用和(hé)安全(quán)管理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款(kuǎn)的催收工作，加速资金回笼;

　　8、负(fù)责审(shěn)查各项开支(zhī)，密切与各部(bù)门联系并(bìng)掌握成本和费用水(shuǐ)平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期开展(zhǎn)财务分析工作，考核(hé)经营成果，分析经营管理(lǐ)中存在的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其他临时(shí)性工作。

科长是什么级别

　　科(kē)长，是(shì)指一(yī)般(bān)行(xíng)使政府给予的职(zhí)能，属于有责任的部门担任者，在(zài)中国国家(jiā)公务员(yuán)体系中处(chù)于9-13级。

　　根据(jù)单位性质的(de)不同，权(quán)利和科室的(de)职能(néng)差距很大。

　　在企事业单位中，科长属于中层管理干部。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务院(yuàn)副(fù)总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级正职，省级正职：三至(zhì)四级；

　　（四）部级副职(zhí)，省级副(fù)职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅级(jí)正职，巡(xún)视员：五(wǔ)至七(qī)级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助(zhù)理巡视员(yuán)：六(liù)至八级；

　　（七）处级正职(zhí)，县级正(zhèng)职，调研(yán)员：七(qī)至十(shí)级(jí)；

　　（八）处级(jí)副职(zhí)，县级副职(zhí)，助理调研(yán)员：八至十一级；

　　（九）科级正职(zhí)，乡(xiāng)级正职，主(zhǔ)任科员：九至十二(èr)级(jí)；

　　（十）科级副职，乡级副(fù)职，副(fù)主任科(kē)员：九至(zhì)十三级；

　　（十一）科员：九(jiǔ)至十四级(jí)。

　　科长相当于(yú)什么级别？是9-13级别(bié)的中(zhōng)层干部(bù)的。关(guān)于科长(zhǎng)相当于(yú)什么级(jí)别？以及国企的(de)科(kē)长(zhǎng)相当于什么(me)级别，法院科长相当于(yú)什(shén)么级别，日(rì)本的科长相当于什么级别，医院(yuàn)的科(kē)长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别，大学(xué)保卫科科(kē)长(zhǎng)相当于什么(me)级别等问(wèn)题，小(xiǎo)编将为(wèi)你整理以(yǐ)下的(de)知识答案：

科长相当(dāng)于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公务(wù)员体系(xì)当中，一般对(duì)应(yīng)了9-13级(jí)别的中层干(gàn)部。

　　只不过，在单位性质不(bù)同的(de)情况(kuàng)下，科长所在(zài)的(de)科(kē)室职能，亦或者是(shì)掌(zhǎng)握到(dào)的权力，会存在较(jiào)大区别。

　　科长既(jì)是职级(jí)，也是职(zhí)位。

　　在行政机关中，科长是(shì)职位，也是职级，是行政序列中处于最(zuì)低(dī)的职级。

　　在(zài)县级(jí)政府(fǔ)部(bù)门中(zhōng)，科(kē)长不是职位，而是职级，相(xiāng)当(dāng)于某某局局(jú)长(zhǎng)，其职级(jí)为正科级；在地（市）级政府部门中，科长是中层干部，即是(shì)职位，也是职级（有(yǒu)些地(dì)市(shì)级政府部(bù)门为提升(shēng)档次，将(jiāng)科长称为处长，但(dàn)其(qí)实(shí)质(zhì)还是正(zhèng)科级）；在省（市）级政府部门中(zhōng)，不设(shè)科长，最(zuì)小(xiǎo)的就是(shì)副处(chù)长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单位(wèi)中，科长是(shì)职位，不是职级，相当(dāng)于(yú)该单(dān)位的中(zhōng)层(céng)干部。

国家公务员的级别分(fēn)为十(shí)五级，职务与级别(bié)的对应关系是

　　1、国(guó)务院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务(wù)院副(fù)总(zǒng)理，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部(bù)级正职，省级正职：三(sān)至四(sì)级(jí)。

　　4、部级副职(zhí)，省(shěng)级(jí)副职：四至五级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级正职，巡视员：五(wǔ)至七(qī)级(jí)。

　　6、司级(jí)副(fù)职，厅(tīng)级(jí)副(fù)职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处(chù)级正职，县(xiàn)级正(zhèng)职，调研(yán)员：七至十(shí)级。

　　8、处级(jí)副职(zhí)，县级(jí)副职(zhí)，助(zhù)理(lǐ)调研员(yuán)：八至十(shí)一级(jí)。

　　9、科级(jí)正(zhèng)职，乡(xiāng)级正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科(kē)级副(fù)职(zhí)，乡(xiāng)级副职，副主(zhǔ)任科员：九至十三级。

　　1王杰2001年后嗓子变了谁下的毒，王杰2001年后嗓子变了还唱歌吗1、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力，可以负责好(hǎo)科室内的全(quán)部事务(wù)的安排与(yǔ)部署(shǔ)。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的出勤状(zhuàng)况(kuàng)，进行考核结果上的统(tǒng)计。

　　3、对(duì)于科室(shì)有关的文(wén)件与规定制度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作(zuò)为(wèi)科(kē)长(zhǎng)的情(qíng)况下，需要负责行政管(guǎn)理处(chù)在一些文件上的起(qǐ)草(cǎo)、发(fā)送等工作。

财务(wù)科长工(gōng)作(zuò)职(zhí)责

　　1、分公司财务核算(suàn)，组(zǔ)织编制(zhì)和审核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组(zǔ)织(zhī)财会人员做(zuò)好会计(jì)核算(suàn)，正(zhèng)确(què)、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供(gōng)真(zhēn)实(shí)会计核算资料;

　　加强财(cái)务管理，分月、季(jì)、年编制(zhì)和执行(xíng)财务计划，正(zhèng)确合(hé)理利(lì)用资金(jīn)，提高资(zī)金使用效率，指导各车(chē)间做(zuò)好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业(yè)务结算员按规定程序、手(shǒu)续及时(shí)做好(hǎo)资金回笼，准时(shí)进帐，保证日(rì)常合理开(kāi)支需(xū)要的供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关部(bù)门做好新产(chǎn)品的报价(jià)工作及(jí)产(chǎn)品成(chéng)本定(dìng)额工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生产指标(biāo)、成本费用、专项资金和(hé)流动资金定额，尤其(qí)做好对(duì)销售费(fèi)用、制(zhì)造费用、管理费用的控制，精(jīng)打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固(gù)定资产、低值(zhí)易耗(hào)品、物料用品等财产、物资的使用、保管情(qíng)况(kuàng)，注意(yì)发(fā)现(xiàn)和处理(lǐ)财产(chǎn)、物资管理(lǐ)中存在的问题，确保分(fēn)公司财产、物资的合理使(shǐ)用(yòng)和(hé)安全管理;

　　7、督促相关(guān)人员重视应收帐款的催收工作，加速资金回笼;

　　8、负(fù)责审查各项开支，密(mì)切与(yǔ)各部门(mén)联系并(bìng)掌握成本(běn)和费用水(shuǐ)平

　　9、组织财务人员，定期(qī)开展财务(wù)分析(xī)工作，考核经营成(chéng)果，分析经营管理中(zhōng)存(cún)在(zài)的问(wèn)题，

　　10、完成分管(guǎn)及公司领导交办的其他临时性工(gōng)作。