现在的(de)华为毫无(wú)疑问是成功的，但成(chéng)功(gōng)背(bèi)后(hòu)到底(dǐ)做(zuò)了哪些努力我(wǒ)们也可以了(le)解一下。华为是100%由员工(gōng)持有的民营企业。股东会是公司权力机构，由工(gōng)会(huì)和华为的主要创始人(rén)兼总裁任正非两名股东组成，工会履(lǚ)行股东职责、行使股东权利(lì)的机构是持股(gǔ)员工代表会。持股(gǔ)员(yuán)工代(dài)表会由全体持股(gǔ)员工代表组成，代表全体(tǐ)持股员(yuán)工行使有关权利(lì)，其中任正非作为公司个人股(gǔ)东持有公司股份，同时也参与了员(yuán)工持股计划。

2001年底，在(zài)总裁任正非的强力推(tuī)行下，华(huá)为公司(sī)实行(xíng)员工(gōng)持股改革：新员(yuán)工不再派发长期不变一元一股(gǔ)的股票，而老员工的股票也逐渐(jiàn)转(zhuǎn)化为(wèi)期股，就是所谓的(de)“虚拟(nǐ)受限股”。至于什(shén)么叫(jiào)虚拟受限股呢(ne)，这是华为投资控股有(yǒu)限(xiàn)公司工会授予员(yuán)工的一种特(tè)殊股(gǔ)票，每年华为会(huì)根据员(yuán)工的(de)工作(zuò)水平和对公司的贡献决定其获(huò)得的股(gǔ)份数(shù)。员工按(àn)照公(gōng)司当年净资产(chǎn)价(jià)格购(gòu)买虚拟(nǐ)股，拥有虚拟股的(de)员工，可(kě)以(yǐ)获得一定比例(lì)的(de)分红。

就是这样(yàng)的(de)华为员工娱乐圈里的万人睡女星，娱乐圈睡得最多的女星持股方案(àn)让华为公司发(fā)展的越来越好，公司规定根据内部的评(píng)价体系，员工的虚拟股每年可兑现1/4，价格(gé)是最新的每股净资(zī)产价格，不过这项(xiàng)规定也有(yǒu)很多限制条(tiáo)件，比如中高(gāo)层每年(nián)有(yǒu)兑现额度(dù)，只能每年兑现1/10，除非(fēi)离职。并且在离开后，还要经历公司严格的(de)6个月审(shěn)核，确认(rèn)不出现创业公司的产品(pǐn)与华为(wèi)构成同业竞争、没(méi)有从华为内(nèi)部挖过墙角等等(děng)条(tiáo)件中的(de)任(rèn)何(hé)一(yī)条后，方可全额(é)兑现。

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