当兵多久回家(jiā)一次？是没有特(tè)殊(shū)情(qíng)况，是不可(kě)以回家(jiā)的。关于当兵多久回家一次以及当兵多久回(huí)家(jiā)一次新兵，当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一(yī)次(cì)过年呢(ne)，当兵多久回家一(yī)次比较好，当兵多(duō)久(jiǔ)回(huí)家一次体检，当兵多会(huì)儿可(kě)以回家(jiā)一(yī)次等问题(tí)，小编将为你整(zhěng)理(lǐ)以(yǐ)下的知(zhī)识答案：

嫁(jià)给当兵12年的人好吗

　　嫁给当兵12年的人好的(de)。

　　挺(tǐng)好(hǎo)的呀，当兵不是挺(tǐng)好的吗?你可以看看(kàn)对(duì)方人品(pǐn)咋(zǎ)样，男人当过兵(bīng)还行，试着(zhe)了(le)解相处看看。记得(dé)采纳哦，谢谢(xiè)。

当兵(bīng)多久回家(jiā)一次

　　是没有特(tè)殊情况(kuàng)，是不(bù)可以回(huí)家的。

　　没有特殊情况，是不可以回(huí)家的。

　　两年义(yì)务兵役(yì)期(qī)间是没有探亲假的(de)。

　　但(dàn)是家庭遭遇(yù)重大变故(gù)的（直系亲属(shǔ)去世），可以请事(shì)假15天。

　　士官按照下(xià)列规定，享受探亲(qīn)假和休假的(de)待遇(yù)：

　　（一(yī)）未婚士官与父(fù)母不在一地生(shēng)活的(de)，下(xià)士任期内享受两次探望父母假，每次假期20日；中(zhōng)士以上士(shì)官每年享(xiǎng)受一次(cì)探望父母假，假期30日。

　　已(yǐ)婚士官与(yǔ)父母不在一(yī)地生活的，每两年(nián)享(xiǎng)受一(yī)次探望(wàng)父母(mǔ)假，假期(qī)20日。

　　（二）已婚士官与配(pèi)偶不在一地生活的(de)，每年(nián)享受一次探望配偶假，假期40日(rì)。

　　（三）已婚士官(guān)与配偶、父母不(bù)在一地生活(huó)，但其(qí)配偶与其父母或者父母一方居住在一地的(de)，只享受(shòu)探望配偶的假期；与配偶、父母均不在一地生活，一(yī)年内同时符合探(tàn)望配(pèi)偶和探(tàn)望父母(mǔ)条件(jiàn)的(de)，只(zhǐ)享受一(yī)次探亲假，假期45日。

　　（四(sì)）不享受探望(wàng)父母假和(hé)探望配偶(ǒu)假的高级(jí)士(shì)官，每年享受一次休假(jiǎ)，服现役不满20年的假期20日，满20年(nián)的假期30日。

　　士官探亲假期(qī总监和经理哪个大)不含途中时间，往返路费按照规(guī)定的标准报销。

　　对在高原(yuán)、边海(hǎi)防(fáng)和特殊岗位工作的士官，可以适当增加假期，具(jù)体(tǐ)办法由(yóu)总参(cān)谋部规定。

入伍(wǔ)优待政策有哪些

　　1、优先征集

　　优先报名应征、优(yōu)先体(tǐ)检政考、优先审批定兵、优先安(ān)排使用。

　　男(nán)性(xìng)大学生合(hé)格(gé)一个、批准入伍(wǔ)一个。

　　2、保留学(xué)籍

　　应(yīng)征入伍(wǔ)服义务兵役前正在(zài)高(gāo)校就(jiù)读的学生(含高校新生)，服(fú)役(yì)期间按(àn)规定保留学籍或(huò)入学资格，退役后2年(nián)内允(yǔn)许(xǔ)复学或入学。

　　3、按期毕业

　　当年上半年批准(zhǔn)入(rù)伍的(de)高职(专科(kē))、中职(中(zhōng)专、技校)毕业班学生，已完成专业(yè)培训教(jiào)学培养计(jì)划规定要求(qiú)，仅需(xū)完成毕业(yè)实习即能够毕(bì)业(yè)的，其(qí)毕(bì)业实习可在部队完成，所在学校可按学(xué)制规定颁(bān)发(fā)毕业证书，享受应届毕业生入伍有关优(yōu)惠政(zhèng)策;上半年被(bèi)批准入(rù)伍的普通本(běn)科及以上毕(bì)业班(bān)学生，完成专业理(lǐ)论课程的学(xué)习与(yǔ)相关学习、毕业(yè)设计和论文(wén)答辩合格，符合(hé)毕业条件的，学校应当准予毕业，享受应届毕(bì)业(yè)生入(rù)伍相关待遇(yù)。

　　4、报考军校(xiào)

　　在校大学生可以报考军队(duì)院(yuàn)校，年龄不超过(guò)23周岁;全日制大(dà)专毕业生士(shì)兵，可以参加军队本科层(céng)次(cì)招生考试，年龄不(bù)超过24周岁，少数民族年(nián)龄再(zài)放宽(kuān)1岁。

　　5、保送军校

　　作(zuò)战(zhàn)部队战(zhàn)斗班班长或技术(shù)尖子(zi)，年龄不超过(guò)25周岁，表现优秀的可以保(bǎo)送入军(jūn)队院校学习(xí)，培训合格后提拔为军(jūn)官。

　　获得二等(děng)功以上奖励，驻边(biān)远(yuǎn)艰苦地(dì)区部队(duì)以及少数民(mín)族(zú)选拔对象可(kě)放(fàng)宽到(dào)26周岁。

　　6、直接提干

　　参加(jiā)全国(guó)统(tǒng)一高考(kǎo)，本科(kē)第一(yī)批、第二批(pī)、第三批(服役(yì)期间表现特别优秀的)录取(qǔ)且取(qǔ)得全日制本科学(xué)历和学士学位的毕业生，参加全(quán)国硕士研究生招生统一考试且取得(dé)全日制研究(jiū)生学(xué)历(lì)的(de)毕业生，服(fú)役期间表(biǎo)现优(yōu)秀的可以(yǐ)直(zhí)接提干。

　　本科毕业的年龄不超(chāo)过26周(zhōu)岁，硕士研究生毕业的年龄(líng)不超过29周岁。

　　其中，获得二等功以(yǐ)上奖(jiǎng)励的，被树为(wèi)重大典型、表彰为英模人物的，驻国家三类(lèi)以上(shàng)艰苦偏远地区(qū)、少数民族聚居区(qū)部队且为少数(shù)民族(zú)的(de)，年龄可(kě)以放宽1岁(suì)。

　　7、选改(gǎi)士官

　　具(jù)有全日制(zhì)大专以上学历(lì)的(de)优先(xiān)选取士(shì)官，首(shǒu)次选(xuǎn)取(qǔ)为(wèi)士官，在授予士官(guān)军衔和确(què)定工资起(qǐ)点时，地(dì)方(fāng)高校学(xué)习时间视同服(fú)役时间。

　　8、指令安置

　　服现(xiàn)役满12年(nián)的士官、服(fú)现役(yì)期间(jiān)荣立二(èr)等(děng)功以上奖(jiǎng)励的或者(zhě)战时(shí)荣立三(sān)等功以上奖(jiǎng)励(lì)的、因(yīn)战(zhàn)致残被评定为5级至8级残疾等级的、是烈士子女的退役士(shì)兵由政府指(zhǐ)令性安排工作。

　　9、定向考录

　　全省公务员录用(yòng)考(kǎo)试中，由我省征集(jí)入伍、服役(yì)5年(含)以上(shàng)且符合其他(tā)资格条件的(de)高校毕业生退役士兵(含(hán)退役复学毕业生)，可以报考面向(xiàng)服务基层项目(mù)人员定(dìng)向招(zhāo)录的职位，同(tóng)大学生村(cūn)官等服务基(jī)层项目人员共享15%左右的公务员定向(xiàng)招录计划(huà);政法干警、专(zhuān)武干部(bù)和(hé)公安(ān)机关特警岗位优先安(ān)排一定比例用于招录(lù)高(gāo)校毕业生士兵(bīng)。

　　高校每年招聘辅导员时，符合招聘条件的退役高校毕业生同等条件下优先录用。

当兵多(duō)久回家(jiā)一次

　　当兵多久回家(jiā)一次(cì)。

　　两年义务兵没有休假和探亲(qīn)假的(de)。

　　士(shì)官假期分为探亲假和休(xiū)假《规定》明确士(shì)官享(xiǎng)受(shòu)假(jiǎ)期的种类为两(liǎng)项，即(jí)探亲假(探望父母(mǔ)和配偶)和休假。

　　其中，休(xiū)假(jiǎ)只限(xiàn)高级士官享受。

　　士官探(tàn)亲假的基本假期，按照(zhào)服役年(nián)限和婚姻(yīn)状态(tài)确定：未婚士官(guān)，一级的任期(qī)内享受两次探望父母假，每次假期20天;二级以(yǐ)上的每年享受一次探望父母(mǔ)假，假期30天;五级士官每年休假20天，六级士官每年(nián)休假(jiǎ)30天(tiān);已婚(hūn)士官(guān)，与(yǔ)配偶不(bù)在一地生活的，每年享受一次探望(wàng)配偶假，假(jiǎ)期40天;与(yǔ)父母不在一地生(shēng)活的(de)，每两年享受一次探望(wàng)父(fù)母假(jiǎ)，假(jiǎ)期(qī)20天。

　　士官(guān)探亲休假假期不含(hán)国家法定节日的放假时间。

　　《兵(bīng)役法》第五十三条　国(guó)家保障现役军人享有与其履行职责相(xiāng)适应的待遇(yù)。

　　现役军人的(de)待(dài)遇(yù)总监和经理哪个大应当与(yǔ)国民经(jīng)济(jì)发(fā)展相协调，与社(shè)会进步(bù)相适(shì)应。

　　军官实(shí)行(xíng)职务军(jūn)衔等级工资制(zhì)，士官(guān)实行军(jūn)衔级(jí)别工资制(zhì)，义务(wù)兵享受(shòu)供给(gěi)制生活(huó)待遇(yù)。

　　现役(yì)军人享受规定的津贴、补(bǔ)贴和奖励工(gōng)资。

　　国(guó)家(jiā)建立军(jūn)人工资的(de)正常增长机制。

　　现(xiàn)役(yì)军人享(xiǎng)受规定的休假、疗养、医疗、住房等福利待遇。

　　国家(jiā)根据(jù)经济社会(huì)发(fā)展水平(píng)提高现役军人的福利待遇。

　　国家实行军人(rén)保险制(zhì)度，与社会保险制度相衔接。

　　军人服(fú)现役期间(jiān)，享受规定的军人保(bǎo)险(xiǎn)待遇。

　　军(jūn)人退出现役后，按照国家有关规定接续养老、医(yī)疗、失业等社会保险关系(xì)，享受(shòu)相应的(de)社会保险待(dài)遇(yù)。

　　现役军人配偶随军未(wèi)就业期(qī)间，按照(zhào)国家有关规(guī)定享受相应的保障待遇(yù)。

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