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　　其(qí)他(tā)都是骗人的(de)，不过也是(shì)在人才市场进行变(biàn)相收费，但是要明白中介如果费用超(chāo)过210以上都是不合法的。

　　中(zhōng)南(nán)劳务(wù)派遣(qiǎn)有限公司、广州红海人力资源有限(xiàn)公(gōng)司和深圳市(shì)信鸿劳务派遣有限公司(sī)是比较(jiào)靠谱的三家劳务派(pài)遣公(gōng)司。

　　扩展资料：

　　派遣工人(rén)一般从事低技能工作，如清洁工、保安、售货员、服务员(yuán)等(děng)工作(zuò)。

　　一旦劳动者年(nián)老体弱，劳动能力下降，劳务(wù)派遣单位将(jiāng)在劳动(dòng)合同期满(mǎn)后拒绝续订劳动合同。

　　国内大型企(qǐ)业的构成基(jī)本分为三类(lèi)：第一(yī)类是固定(dìng)员工组(zǔ)，待遇最好。

　　第二类是集团直接(jiē)或间接控制(zhì)的子公司(sī)或(huò)集团投资的公司，如Ele的员工，飞珠，阿里云等。

　　第三种是(shì)劳务(wù)派(pài)遣。

　　一般来说，就是与(yǔ大闸蟹吃公的好还是母的好，大闸蟹公的好还是母蟹好)第三(sān)方公司签(qiān)订(dìng)合同，为雇主做事。

　　这与(yǔ)集团公司无关，甚至工资都是由第(dì)三(sān)方(fāng)公司支付。

　　劳务支付(fù)发生在(zài)劳务派遣企(qǐ)业与劳(láo)务派遣企业(yè)（实际(jì)用人单位(wèi)）之间，由劳务派遣(qiǎn)企业向劳务派遣机(jī)构支付(fù)劳(láo)务费用，由劳(láo)务(wù)派遣机构向(xiàng)劳动者支付(fù)劳动报(bào)酬(chóu)。

　　劳务派遣起源于20世纪资本(běn)主义(yì)国家美国，后来(lái)又传(chuán)入法国(guó)、德国、日本等国家。

　　在20世纪90年代(dài)中国国有(yǒu)企业(yè)劳(láo)动制(zhì)度改革中(zhōng)，出现了以安(ān)置(zhì)下岗职工(gōng)为(wèi)目的的劳务派遣，这种(zhǒng)劳务派遣(qiǎn)可以跨地区、跨(kuà)行(xíng)业进行。

　　现在(zài)的年(nián)薪通常是5－10万元(yuán)。

华为(wèi)三大外包公司是哪几家(jiā)？

　　华为(wèi)三大外包公司(sī)是中(zhōng)南(nán)、鸿海(hǎi)、信鸿这三家劳务派遣公(gōng)司(sī)。

　　中南：中(zhōng)南国际人力(lì)资源有限公司成立2008年07月11日，注册地位于深圳市，经营范围包括信息咨询、企业管理咨询、礼仪策划(huà)念举握、商务会议服(fú)务等。

　　鸿海(hǎi)：注册地位于(yú)深(shēn)圳市，经营范围(wéi)包(bāo)括企业管理咨询(xún)服务、人力资源开发与管理咨询、人(rén)力(lì)资源外包(bāo)服(fú)务、生产外包、人才推荐、国内贸(mào)易等(děng)。

　　信鸿：深(shēn)圳(zhèn)市信(xìn)鸿(hóng)劳务派遣有限(xiàn)公(gōng)司(sī)成(chéng)立于2019年08月20日，注(zhù)册地(dì)位于深圳市，经(jīng)营范(fàn)围包(bāo)括：企业管(guǎn)理咨询、国内贸易(yì)、劳务派遣等。

　　华(huá)为三大外包公司的待遇

　　华为(wèi)外包，完(wán)全没(méi)有(yǒu)归属感，有时候(hòu)感觉都不知道自己到底是(shì)哪(nǎ)家公司(sī)的，华为员工(gōng)看外包(bāo)员(yuán)工的时候会觉(jué)得自己是高高在上的，在华(huá)为办公的话会(huì)被当作是(shì)二等公(gōng)仔庆(qìng)民。

　　且华为(wèi)工作强度(dù)大，外(wài)包(bāo)也(yě)是一样的。

　　职业(yè)发展也不太看好，华为都是把一(yī)些很杂(zá)重复工作量很(hěn)大的事(shì)情交给外包做，打杂的事和脏活累活也全是答哗外(wài)包去做(zuò)，真正(zhèng)核心的东西是不会让外包参与的。

　　由于工作强(qiáng)度(dù)大(dà)，很少有(yǒu)时间能去(qù)熟悉业务大闸蟹吃公的好还是母的好，大闸蟹公的好还是母蟹好(wù)知识和提升自己的技能(néng)。

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