小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)走的(de)原因，有想法的娇娇掌握自己的职业生涯(yá)：1.木(mù)秀(xiù)于(yú)林，风必摧之使我不得开心颜上一句是什么(zhī)。小洲团队娇娇是小洲团队中，众(zhòng)多女(nǚ)生中最优秀的一个，甚至可(kě)以说是唯一(yī)一个。在(zài)部(bù)分粉丝心目中，除了小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)，其他的都没有看(kàn)到眼(yǎn)中；没(méi)有了小洲团队(duì)娇娇，觉得缺(quē)少(shǎo)了很多(duō)，是任何其(qí)他(tā)女生都无法弥补(bǔ)的，这(zhè)就是(shì)小(xiǎo)洲团(tuán)队(duì)娇娇的不可替代性。可惜，也会形成其(qí)他人对她的围击。

2.太过(guò)优秀，和老板意见不同。优秀(xiù)的人总(zǒng)是如此，怎么可能会久甘人下。而(ér)且有一种说法是小洲团队娇(jiāo)娇和老板似乎有(yǒu)一些意见不合，双(shuāng)方(fāng)有一些矛盾(dùn)。很多时候发(fā)生矛盾，是因为双(shuāng)方的(de)想法(fǎ)不同，这(zhè)种想法不同，往往不是谁(s使我不得开心颜上一句是什么huí)对(duì)谁错的问题，而是听谁的问题。老板(bǎn)肯定大于员工(gōng)，所以自然是要听老板(bǎn)的(de)，可是优秀员工往往也(yě)不愿意妥协。

3.独立自主，另立门户(hù)。小洲团队娇娇一(yī)开始的时候肯定也是需(xū)要人(rén)带的，但是随着小洲团队(duì)娇娇的慢慢成长，就发现这个女(nǚ)孩子(zi)的潜力和成长速度都是巨大的。对于这样有想法、有冲劲(jìn)的员工，老板在喜欢同时，也(yě)会没有安全感，因(yīn)为可能留不(bù)住。其(qí)实(shí)到(dào)了一定的(de)程(chéng)度，如(rú)果(guǒ)各方面(miàn)条件成(chéng)熟，为什么不选择(zé)自立门户，自己为自(zì)己打(dǎ)拼呢(ne)。

4.生命周(zhōu)期太短，开始(shǐ)转行。要知道(dào)网(wǎng)红的(de)使我不得开心颜上一句是什么生(shēng)命周期(qī)是很短的，时(shí)刻都伴(bàn)随着一(yī)种被淘(táo)汰的恐惧感，也时刻都在(zài)给自己找后路。小洲团队娇(jiāo)娇也是如此，不(bù)可能一直当网红(hóng)，可(kě)能(néng)要转型。而且小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)的(de)家(jiā)庭条件也不错(cuò)，当网红更多是为(wèi)了娱乐，等(děng)到兴(xīng)趣(qù)减淡，就想(xiǎng)要找另外一个稳(wěn)定的工(gōng)作，或(huò)许结婚(hūn)生子，回(huí)归(guī)简单的生活(huó)。

5.继续学习，谋(móu)定(dìng)而动。还(hái)有一(yī)种说法是小洲团队(duì)娇娇(jiāo)深造去了，等到工作的时(shí)候(hòu)才(cái)发(fā)现(xiàn)自己掌握的知识是(shì)远远不够的，以前学习(xí)的知识也不(bù)够系统和扎实，为了能够让自(zì)己未(wèi)来更具有竞争力，小洲团队娇娇在这个时候选择学习(xí)。在这(zhè)个时候(hòu)选择学(xué)习，可以说要放弃很多的东西，小洲团队娇娇一(yī)定是下了很(hěn)大的决心。

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