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领(lǐng)养老金的年(nián)龄是多少

　　领养老金(jīn)的(de)年龄是55-60岁的。

　　养老保险一般(bān)是55-60岁左右(yòu)可以(yǐ)领。个人(rén)缴(jiǎo)费至少满(mǎn)15年(nián)，就(jiù)可(kě)以到退休年(nián)龄领取养老(lǎo)金。

　　男职工(gōng)60岁;从事管理(lǐ)和科研工作的女(nǚ)职(zhí)工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由(yóu)职业者、个(gè)体工商户女年满55周岁(suì)。

　　另外，党政机关(guān)、群众团(tuán)体、企业和事业(yè)单位(wèi)的女干(gàn)部(bù)年满55周(zhōu)岁，且参加革命工(gōng)作满10年。

现在女性多少岁(suì)可(kě)以领养(yǎng)老金

　　1、城镇职工养(yǎng)老(lǎo)保险，正常(cháng)退休男60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周岁，特殊工种男55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁(suì)。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡居民养老保险，不论男女，都是60周(zhōu)岁(suì)领取。

　　以(yǐ)上(shàng)就(jiù)是给(gěi)各位(wèi)带来(lái)的关(guān)于(yú)多少岁可以领养老(lǎo)金的全部(bù)内(nèi)容了。

女(nǚ)人多(duō)少岁(suì)可以领养老金

　　女(nǚ)人(rén)多少岁可以领养老金，具体如下：

　　1、养老保险女性年满五十周岁开始领(lǐng)，达到退休年(nián)龄(líng)，并(bìng)已办理退休手续；

　　2、30公分等于几厘米 30公分等于30厘米吗社(shè)保(bǎo)缴费满(mǎn)十五(wǔ)年的，女职工在年(nián)满五十周岁(suì)的次月(yuè)开(kāi)始享受养老保(bǎo)险待遇，符合参保条件的(de)参保(bǎo)后可(kě)以按(àn)月(yuè)领(lǐng)取养老金(jīn)。

　　养老(lǎo)金领取(qǔ)需要满足领取条件的劳动者提(tí)交(jiāo)相关资料(liào)到(dào)社会保(bǎo)险行政部门(mén)申请(qǐng)办理，然(rán)后办理(lǐ)相关登(dēng)记(jì)，之后每(měi)个月就可以领取养老(lǎo)金(jīn)了，通(tōng)常(cháng)会按时将(jiāng)养(yǎng)老金打入指定的(de)账户。

　　女职工退(tuì)休的条件(jiàn)，具(jù)体(tǐ)如下：

　　1.年满(mǎn)五(wǔ)十周岁，连续工龄满十年的；

　　2.从事有(yǒu)害(hài)身体健(jiàn)康的(de)工作，年满(mǎn)四十(shí)五周岁，连续(xù)工龄(líng)满十年的；

　　3.年满四十五周(zhōu)岁，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年，完全丧失劳动能力的；

　　4.因工致残(cán)，完全丧失劳动(dòng)能力的。

　　法律依据(jù)：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一(yī)条

　　 全民(mín)所有(yǒu)制企业、事业(yè)单位和(hé)党政机关(guān)、群众(zhòng)团体的工人，符合下(xià)列条件(jiàn)之一的，应(yīng)该退(tuì)休：

　　（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年(nián)的。

　　（二）从事(shì)井下(xià)、高空、高温、特别繁重体力劳动(dòng)或者其他有(yǒu)害身体(tǐ)健康的工作，男年(nián)满(mǎn)五十五(wǔ)周岁(suì)、女年满四十五周(zhōu)岁，连(lián)续工龄满30公分等于几厘米 30公分等于30厘米吗十年的。

　　本(běn)项规定也适用(yòng)于工作条件与工人相同的基层干部。

　　（三）男年满五十(shí)周岁，女(nǚ)年满四十五(wǔ)周(zhōu)岁，连续(xù)工(gōng)龄满(mǎn)十年，由医院证明，并(bìng)经劳动鉴定委员会确认(rèn)，完全(quán)丧失劳(láo)动能(néng)力的。

　　（四）因工致(zhì)残，由医院证(zhèng)明，并经劳动鉴(jiàn)定委员会确定，完全丧失劳动能(néng)力的。

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