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赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　赋(fù)闲稳妥能(néng)够跟着(zhe)参(cān)保人的工作地进行搬运，赋闲稳妥的(de)缴费年限累计核(hé)算。赋闲人员原(yuán)用人单位与户(hù)籍(jí)不在同一统筹区域的，

　　能够(gòu)挑选在原用人单位(wèi)所在地(dì)或(huò)户籍所在(zài)地享用赋闲稳妥待遇。挑选在户籍所(suǒ)在地(dì)享用赋(fù)闲稳妥待遇的，先(xiān)到户(hù)籍所在地经办组织开(kāi)具接纳函(hán)，再到用人单(dān)位所(suǒ)在(zài)地依照(zhào)规则处(chù)理赋闲稳妥联(lián)系搬运手续。

赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算

　　其间收取条件是

　　1、依照规则参与赋闲(xián)稳妥，所在单位和自(zì)己已依照规则实行缴费责任满(mǎn)一(yī)年以(yǐ)上(shàng)的。

　　2、在法(fǎ)定劳作年纪内非因自己志愿中止工作(zuò)的。

　　3、已按规(guī)则处(chù)理赋闲和求职挂号的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计缴费时(shí)刻满一年缺乏两年的（收取）为三个月(yuè)。

　　2、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻满两年缺乏三年的为六个(gè)月。

　　3、累计缴费(fèi)时刻(kè)满三年缺乏(fá)四(sì)年的为九(jiǔ)个月。

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻满四(sì)年(nián)缺乏五(wǔ)年的为十二个月。

　　5、累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时刻满五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年的为(wèi)十六个月。

　　今(jīn)后累计(jì)缴费时刻(kè)每添加一年，收取期(qī)限添加一个月，最长不(bù)超越二十四个月(yuè)。

　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金收(shōu)取流(liú)程

　　1、员工停止或免除劳作合同(tóng)7日内到受理赋闲(xián)稳妥管(guǎn)理中心(xīn)经办(bàn)组织进行存案，并依照要求供给(gěi)停止或免除劳作(zuò)合同证明及相关资料；

　　2、员工在停止(zhǐ)或免除劳(láo)作合(hé)同60日内(nèi)到赋闲稳妥管理中(zhōng)心收(shōu)取单证，然后(hòu)到指(zhǐ)定银(yín)行收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳(nà)满1年缺(quē)乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满(mǎn)5年缺乏10年(nián)，可(kě)收(shōu)取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满10年以上，可收(shōu)取24个月(yuè)。

　　重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥金收取资料

　　1、《赋闲稳(wěn)妥金申领表》；

　　2、自己身份证明(míng)；

　　3、所在单位(wèi)出具的停止或(huò)许免(miǎn)除劳(láo)作合同的(de)证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省(shěng)级劳作保证行政部门规则的其他资料。

赋闲稳(wěn)妥缴费年限(xiàn)怎么核(hé)算(suàn)

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)费 缴费时(shí)刻(kè)按单位和员(yuán)工个人交纳(nà)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费(fèi)的时刻(kè)别离累计核算(suàn)。

　　 缴(jiǎo)费满(mǎn)1年以上的，累计缴费时刻(kè)满5个月，核定收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限为1个月(yuè)。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金(jīn)条件之一是赋闲前用(yòng)人单(dān)位和自己现已交纳赋(fù)闲(xián)稳妥费(fèi)满1年。

　　 依照以上方法(fǎ)核算，累计缴费时(shí)刻(kè)满5年缺(quē)乏10年，核算收取期限超越18个(gè)月的，按18个月核(hé)定;累(lèi)计(jì)缴费时刻10年(nián)以上，核算收取期限超越24个月的，按24个月核(hé)定。

　　 也就是说，核(hé)算(suàn)出来的成果(guǒ)为2-18个月以及24个(gè)月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期(qī)限(xiàn)。

　　 赋闲人(rén)员从头工作后再次赋闲(xián)的，其(qí)收取赋闲稳妥金的期限能够与前次赋(fù)闲应当收取(qǔ)而未收取的赋闲稳(wěn)妥金的期限兼并核算，但最(zuì)长不得(dé)超越24个月。

　　赋闲人员收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限，依据赋闲人员赋闲前累计(jì)缴费时刻确认，最长不得(dé)超越24个月。

　　1、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)满1年不几十块钱的阿富汗玉是真的吗满(mǎn)2年的，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)2年以上不满(mǎn)3年的，收取(qǔ)6个月赋(fù)闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻3年(nián)以上不满(mǎn)4年的，收取9个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年以上不(bù)满5年(nián)的，收取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻5年以(yǐ)上不(bù)满10年的，收取(qǔ)18个(gè)月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时(shí)刻满10年以上的(de)，收取24个月(yuè)赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴(jiǎo)费(fèi)时刻按单位和员工个人交纳赋(fù)闲稳妥费的(de)时刻别离累计核算(suàn)。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条例》 第十七条 赋闲(xián)人员(yuán)赋闲(xián)前所在单位(wèi)和自己(jǐ)依照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年(nián)缺乏5年(nián)的，收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限最长为12个月；

　　累计缴费时(shí)刻(kè)满(mǎn)5年缺乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)最长(zhǎng)为18个月；

　　累计(jì)缴费时刻(kè)10年(nián)以上的(de)，收(shōu)取赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限最长为(wèi)24个(gè)月(yuè)。

　　从头工作后，再次(cì)赋闲的(de)，缴费(fèi)时(shí)刻从头核算(suàn)，收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限能够与前(qián)次赋闲应收取而没(méi)有(yǒu)收取的赋闲稳妥金的期限兼并核几十块钱的阿富汗玉是真的吗算，可(kě)是(shì)最长不(bù)得超越24个(gè)月。

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