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  要看级别。

  公务员(yuán)职位(wèi)按职位(wèi)的性(xìng)质、特点和管理(lǐ)需(xū)要,划分(fēn)为(wèi)综合管理类、专(zhuān)业技术类(lèi)和行政执法类(lèi)等类别。

  国务院根(gēn)据《中(zhōng)华人(rén)民共和国公务(wù)员(yuán)法》,对于其职位(wèi)特殊性,需单独(dú)管理的,可(kě)增(zēng)设其他职位类别。

  人(rén)力资(zī)源(yuán)和适合初中生的网课平台免费,国家提供的免费网课平台社(shè)会(huì)保障部2018年(nián)5月21日发(fā)布(bù)的《2016年度(dù)人力资源和社(shè)会保障事业发(fā)展统计公报》显示,截至(zhì)2016年底(dǐ),全国(guó)共有公(gōng)务(wù)员719万人。

  工资构(gòu)成:

  2006年(nián),公务员(yuán)基本工(gōng)资(zī)构成(chéng)由原有的职务(wù)工(gōng)资、级(jí)别工(gōng)资、基础工资和(hé)工龄(líng)工资四项(xiàng)调适合初中生的网课平台免费,国家提供的免费网课平台整为职务工资和级(jí)别工资两项(xiàng),取(qǔ)消基础工(gōng)资和工龄工资。

  职务(wù)工资:主(zhǔ)要体现公务员(yuán)的工作职(zhí)责(zé)大(dà)小。

  一个职(zhí)务对应一个工资标准,领导(dǎo)职务和相(xiāng)当职(zhí)务(wù)层次的(de)非领(lǐng)导职务对应不同的工资标(biāo)准。

  公务员按所任职务执行(xíng)相应的职务工资(zī)标准。

  级别工资:主(zhǔ)要体(tǐ)现公务(wù)员的工作实绩和资历(lì)。

  公(gōng)务员的级别(bié)由原(yuán)有(yǒu)的(de)15个调整为27个,取适合初中生的网课平台免费,国家提供的免费网课平台消现行级别。

  每一职务层次(cì)对应若(ruò)干个级别(bié),每(měi)一(yī)级别设若干个工资档(dàng)次。

  公务员(yuán)根据(jù)所任(rèn)职务、德才表现(xiàn)、工作实绩和资历确定级别和级别工资档(dàng)次(cì),执行相应(yīng)的(de)级别(bié)工(gōng)资标准。

国税局公务员工资(zī)待遇

  国(guó)考税务(wù)局的待遇是还不(bù)错的,以湖(hú)北(běi)武汉一个(gè)公务员的网晒工资为例,年薪在9万左右(yòu):

  从(cóng)基本收(shōu)入这部(bù)分来(lái)看:

  转正后每(měi)个(gè)月工资大约(yuē)在1500-1600元之间(jiān),取平均值,而公(gōng)务员发13个月工(gōng)资(zī),所(suǒ)以这样来算一年薪资在20180元;每个(gè)月公(gōng)积金是250元、奖(jiǎng)金(jīn)3000元。

  第一年的(de)试(shì)用期基本收入合(hé)计三(sān)万五(wǔ)元,转正后每年的(de)基(jī)本收入合计五万(wàn)九元左(zuǒ)右。

  从(cóng)补(bǔ)贴(tiē)收入这(zhè)方面来看:

  补贴这块(kuài)在试用期和(hé)转正(zhèng)后基本是(shì)没(méi)有(yǒu)差别的,大致(zhì)包括:每个月有饭贴300元,每个(gè)季(jì)度有(yǒu)车贴500元,元旦、春节(jié)、五一、十一这四大节日每个节日的(de)过节费(fèi)是2000元,在每年(nián)的七到(dào)九(jiǔ)月会每月发高(gāo)温费500元(yuán),每年还有旅游费(报销)2000元、健身费(报销)1500-2000元,全数源帆(fān)年全勤奖6000元,总计(jì)补贴两万五元左右。

  从非现金福利这部分来看:

  非现金(jīn)福(fú)利主(zhǔ)裂(liè)宽要是单(dān)位(wèi)会不定期充值的联华(huá)超市购物卡,餐饮卡,牛奶票等,一年大概(gài)有6000元(yuán)左右。

  最终,薯雹年收入总合计:9万元左(zuǒ)右。

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