当兵多久(jiǔ)回(huí)家(jiā)一次？是没有(yǒu)特殊情况，是不可以回家的。关于(yú)当兵多久回家一次以及当(dāng)兵(bīng)多久(jiǔ)回家一(yī)次新兵，当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次过年呢，当兵多久(jiǔ)回家一次比较(jiào)好(hǎo)，当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次(cì)体检，当兵多会儿可(kě)以回家一次等问题，50g是几两 50g是一两吗小编将(jiāng)为(wèi)你整理以下(xià)的知识答案：

嫁(jià)给当兵12年的人好(hǎo)吗

　　嫁给当(dāng)兵(bīng)12年的(de)人好的。

　　挺(tǐng)好的呀(ya)，当兵不是挺(tǐng)好的吗(ma)?你可(kě)以看看对方(fāng)人品咋样，男人当过(guò)兵还行，试着了解相处(chù)看看。记(jì)得(dé)采(cǎi)纳哦，谢谢。

当兵多久回(huí)家一次

　　是没有(yǒu)特殊情况(kuàng)，是不可(kě)以回家的(de)。

　　没有(yǒu)特(tè)殊情况，是不可以回家的。

　　两年义(yì)务(wù)兵(bīng)役期间是没有探亲假的。

　　但是家庭遭遇(yù)重大变故(gù)的（直(zhí)系(xì)亲属去(qù)世），可以(yǐ)请事假15天。

　　士官按照下列(liè)规定(dìng)，享受探亲假(jiǎ)和休假的待遇：

　　（一）未(wèi)婚士(shì)官(guān)与(yǔ)父母不在一地生活的，下士任期内享受两次探望父母假，每次假(jiǎ)期20日；中士以上士官每年享(xiǎng)受一次探(tàn)望父母假，假期30日。

　　已婚(hūn)士官与父母不在一地(dì)生活(huó)的，每两年享受一(yī)次探望50g是几两 50g是一两吗父母假，假期(qī)20日。

　　（二）已婚士官与配(pèi)偶(ǒu)不(bù)在一地生活的，每年(nián)享受一次探望配偶假，假期40日(rì)。

　　（三）已婚士官与配偶、父母不在一地生活，但其配偶与其(qí)父母或者父母(mǔ)一(yī)方居住(zhù)在一地的，只享受探望配偶的假期；与配偶、父母均不(bù)在(zài)一地生活，一年内同时符(fú)合探望配(pèi)偶和探(tàn)望父母(mǔ)条(tiáo)件的，只享受一次探亲假，假期45日。

　　（四）不享受探(tàn)望父(fù)母(mǔ)假(jiǎ)和探望(wàng)配偶假(jiǎ)的高级士官，每年享受一(yī)次休(xiū)假，服现役(yì)不(bù)满20年的50g是几两 50g是一两吗(de)假期20日，满20年的假期30日。

　　士官探亲假期不(bù)含途中(zhōng)时间，往(wǎng)返路费(fèi)按(àn)照规定的标(biāo)准报(bào)销(xiāo)。

　　对在高原、边海防和(hé)特殊岗(gǎng)位工作的士官，可以适当增加假期，具体办法(fǎ)由总(zǒng)参谋部(bù)规定。

入伍优待(dài)政策(cè)有哪些

　　1、优先征集

　　优先报名应征、优(yōu)先体检政考(kǎo)、优(yōu)先(xiān)审批定兵、优先(xiān)安排使用。

　　男(nán)性大学(xué)生合(hé)格一(yī)个(gè)、批准入伍一个。

　　2、保(bǎo)留学籍

　　应征(zhēng)入伍服(fú)义务(wù)兵役前正在高校就读的(de)学生(shēng)(含(hán)高校新(xīn)生(shēng))，服役期间按规定保留学籍或入学资格，退役后(hòu)2年(nián)内允许复学或入学(xué)。

　　3、按期毕业

　　当年上半年批准(zhǔn)入伍的(de)高(gāo)职(专科)、中职(中专、技校)毕业班(bān)学生，已完成专业培训教学培养计划(huà)规定要(yào)求，仅需完(wán)成毕业实习即能够毕(bì)业(yè)的，其毕业(yè)实习可(kě)在部队完成(chéng)，所在学校可(kě)按学制规定颁发(fā)毕业证书，享受应届毕(bì)业生入伍有关(guān)优惠政策;上半年被(bèi)批准入(rù)伍的普通本科及以上(shàng)毕(bì)业班学生(shēng)，完成专业理论(lùn)课程的学习(xí)与相关(guān)学习、毕业(yè)设计和论(lùn)文答辩合格，符合毕(bì)业(yè)条(tiáo)件的，学校应(yīng)当准(zhǔn)予毕业，享受应届毕业生入伍相关待(dài)遇。

　　4、报(bào)考军校

　　在(zài)校(xiào)大学生可以报考军队院校(xiào)，年龄不超过23周岁;全日制(zhì)大专毕业生士兵，可(kě)以参(cān)加军(jūn)队本科层次(cì)招生考试，年龄不(bù)超过24周岁(suì)，少数民族年龄再(zài)放宽1岁。

　　5、保送军校

　　作战部队战斗(dòu)班(bān)班长或(huò)技术尖子，年龄不超过25周岁，表现优秀的可(kě)以保送入军队院校学习，培(péi)训(xùn)合(hé)格(gé)后提拔为军官(guān)。

　　获得二等功以上奖励，驻边(biān)远艰苦地区部(bù)队以及少数民族选(xuǎn)拔(bá)对象(xiàng)可放宽到(dào)26周岁。

　　6、直接提干

　　参加全国统一(yī)高考，本科第一批(pī)、第二批、第(dì)三批(服(fú)役期(qī)间表现特别优秀的)录(lù)取且取得(dé)全日制本科(kē)学历(lì)和(hé)学(xué)士学位的毕业生，参加全国硕(shuò)士研究生(shēng)招生统一考试且取得(dé)全日制研究生(shēng)学(xué)历的毕业生，服役期间表现优秀的可(kě)以直接提干。

　　本科毕(bì)业的年龄不超(chāo)过26周岁，硕士研究生毕业的年龄不超(chāo)过29周岁。

　　其中，获得二等功(gōng)以上奖励的，被树为重大典型、表彰为英模人(rén)物(wù)的(de)，驻国家三(sān)类以上艰苦偏远地区、少数民族(zú)聚(jù)居区部队(duì)且(qiě)为(wèi)少数民族的，年(nián)龄可(kě)以(yǐ)放宽1岁。

　　7、选(xuǎn)改士官

　　具有(yǒu)全日(rì)制大专(zhuān)以上学历的优先(xiān)选取士官，首次选取为士(shì)官(guān)，在授予士(shì)官军衔和确(què)定工(gōng)资起点(diǎn)时(shí)，地方高校学习(xí)时间视同服(fú)役(yì)时间。

　　8、指令(lìng)安置

　　服(fú)现役满12年的士官、服(fú)现役(yì)期间荣立二等功以上奖(jiǎng)励的或者战(zhàn)时荣(róng)立三(sān)等功(gōng)以(yǐ)上奖励的、因(yīn)战致残被(bèi)评定为5级至8级残疾等(děng)级的、是烈士子女的退(tuì)役士兵(bīng)由政府指(zhǐ)令(lìng)性安排工作。

　　9、定(dìng)向考录

　　全(quán)省(shěng)公务员录用考试中(zhōng)，由我省(shěng)征集入伍、服役5年(含)以上且符(fú)合其他资格条件的高校毕业生退役(yì)士兵(含退役(yì)复学毕(bì)业(yè)生(shēng))，可以报考(kǎo)面向服务(wù)基层项目人员定向招录的(de)职位，同大(dà)学(xué)生村官等服务基层项目人(rén)员共享15%左右的公(gōng)务员定向(xiàng)招录(lù)计划;政法干(gàn)警、专武干部和公安机关特警(jǐng)岗(gǎng)位优先安排一(yī)定(dìng)比例用于招录高(gāo)校毕业生士(shì)兵。

　　高校每年招(zhāo)聘辅导员时，符合招(zhāo)聘条件的退役(yì)高校(xiào)毕业生同等(děng)条件下优先录用。

当兵多久回家一次

　　当兵(bīng)多久回家一次。

　　两年(nián)义(yì)务(wù)兵没(méi)有休假和探(tàn)亲(qīn)假的。

　　士官假期分(fēn)为探亲假和休假《规定(dìng)》明确士官享受假期的种(zhǒng)类为两项，即探亲假(探望父母和(hé)配偶)和休假。

　　其中，休假(jiǎ)只限高(gāo)级(jí)士官(guān)享受。

　　士官探亲假的基本假期，按照(zhào)服役年限和婚姻状态(tài)确定：未婚士官(guān)，一级的任期内享受两次探望(wàng)父(fù)母假(jiǎ)，每次(cì)假期20天(tiān);二级以上的每年(nián)享受一次探望父母假(jiǎ)，假期30天(tiān);五级(jí)士(shì)官每(měi)年休(xiū)假(jiǎ)20天，六(liù)级(jí)士官每年休假30天;已婚士官，与配(pèi)偶不在一地生活的，每年享受一次(cì)探望(wàng)配偶(ǒu)假，假期40天;与父(fù)母不在(zài)一地(dì)生活的，每两年享受一次(cì)探望父母假，假期20天。

　　士官(guān)探亲(qīn)休假假期不含(hán)国家(jiā)法定节(jié)日的(de)放假时间。

　　《兵役法(fǎ)》第五十三条(tiáo)　国家保(bǎo)障(zhàng)现役军(jūn)人(rén)享有与其履行职责相适应的待遇。

　　现役军人的待遇应当(dāng)与国民经济发展相协调，与社会进步相适应。

　　军官实行职务(wù)军衔等级工资制，士(shì)官实行军衔(xián)级别工(gōng)资制，义务兵享(xiǎng)受供给(gěi)制生(shēng)活待遇。

　　现役军(jūn)人享受(shòu)规定的津贴、补贴和奖励(lì)工资(zī)。

　　国家建立军人(rén)工资的正常增长机制(zhì)。

　　现役军人享受规(guī)定的休假、疗养、医疗、住房等福利(lì)待(dài)遇。

　　国家(jiā)根据经济(jì)社会发展水(shuǐ)平提高现役军人的福利(lì)待遇。

　　国家(jiā)实行军人保险制(zhì)度，与(yǔ)社会保险制度相衔接(jiē)。

　　军人服现役期间，享(xiǎng)受规定(dìng)的军人保险待(dài)遇。

　　军人(rén)退出现役后，按照国家有关规定接续养(yǎng)老、医疗、失业等社会(huì)保险关(guān)系，享受(shòu)相(xiāng)应的社会保险(xiǎn)待(dài)遇。

　　现役军(jūn)人配偶随军未就业期间，按(àn)照国家有关规定享受相应的(de)保障(zhàng)待遇。

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