公务员职级并(bìng)行(xíng)后(hòu),正处(chù)几年(nián)可以晋升副厅级，公务员职级并行副处几年可以(yǐ)一级调研员是正处到副厅满三年(nián)的。

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公务员(yuán)职级(jí)并(bìng)行(xíng)后,正处(chù)几年可(kě)以晋升副厅级(jí)，公(gōng)务员(yuán)职级并(bìng)行(xíng)副处(chù)几年可以(yǐ)一(yī)级调研员

　　公务员职(zhí)级并(bìng)行后(hòu)晋升的年限条件是，每一次级别跃升的点（如副(fù)科到(dào)正科，正科到副处(chù)，副(fù)处(chù)到正处）均只(zhǐ)是要(yào)求担任下一级(jí)职级满两年，正处到副(fù)厅(tīng)满三年。

　　如果(guǒ)若当年(nián)考核优秀，可减少(shǎo)半年。

　　基本称职等次的(de)，任(rèn)职年限(xiàn)条件延(yán)长1年(nián)。

　　不称(chēng)职(zhí)等次的(de)，降低1个职级。

　　扩展资料：

　　公务员(yuán)职级并行之后，在职级方面(miàn)的(de)设(shè)置。

　　按照国家最新(xīn)规定，如(rú)果一名综合管(guǎn)理类公务员(yuán)，实施(shī)最新的公务员职级晋升机制之(zhī)后，公务(wù)员职(zhí)级一共有(yǒu)12个级别，主要有(yǒu)4个层次：巡视(shì)员、调研员(yuán)、主任科员、科员(yuán)。

　　其中，级(jí)别最(zuì)低(dī)的是二级科员，级别(bié)最高的(de)是一级巡视员。

　　按(àn)照公(gōng)务(wù)员职级和领(lǐng)导职(zhí)务的对应，四级主(zhǔ)任(rèn)科员对应的是乡科级副职，一(yī)级733是什么意思巡视(shì)员对应(yīng)的是(shì)厅(tīng)局级正职。

　　也就是说，如果晋升为四级主任科员，在待(dài)遇(yù)上(shàng)，可能接近于一名副(fù)乡长的待遇。

正处(chù)几年提(tí)副厅

　　正处满三年可以升(shēng)到副厅。

　　公务员职级并行(xíng)后晋升(shēng)的年限条件是(shì)，每一(yī)次级别跃升的(de)点（如副科到正科，正科(kē)到副处，副(fù)处(chù)到正处(chù)）均只是要求担任下一级职级(jí)满两年，正处(chù)到副(fù)厅(tīng)满三年。

　　如(rú)果(guǒ)若当年考核(hé)优秀，可减少半(bàn)年。

　　基(jī)本称职等次的，任职年(nián)限条件延长1年。

　　不(bù)称职等次的，降低1个职级。

　　由副职提任正权职的(de)，应当在(zài)副职岗位工(gōng)作两年以上(shàng)，由下级(jí)正职(zhí)提(tí)任上(shàng)级副职的，应(yīng)当在(zài)下(xià)级正职岗位工作三年以上。

　　我国(guó)公(gōng)务员的(de)级别(bié)从低到高，依次为(wèi)科级、处级、宴知厅级、部级、国(guó)级(jí)，共5个(gè)等级(jí)，其中每一级又分为733是什么意思(wèi)正职和副(fù)职，共10个级别。

　　正处是(shì)县处(chù)级正职。

　　直(zhí)辖市或国家部委中，副局级指的是：副厅级，如中央(yāng)某部某司(sī)副(fù)司长，如某直辖市市局副(fù)局长；地级市的副局级指的是：副(fù)处级，如某(mǒu)地级(jí)市(shì)市局副(fù)局长(zhǎng)；县级市、县的副局级(jí)指的是：副科级，如某县级市市局副局长。

　　公务员职(zhí)级在厅局(jú)级以下设置。

　　综合管理(lǐ)类公务员职级序(xù)列分为：一级巡视员、二级(jí)巡视(shì)员、一级调研员、二级调研员、三级(jí)调研员、四级(jí)调(diào)研(yán)员、一级主任科员、二(èr)级主(zhǔ)任科员、三级主任(rèn)科员、四级主(zhǔ)任科员、一级科员、二级(jí)科员。

　　公务员晋升(shēng)年限是多少？：

　　1、晋升(shēng)科员须任办事员满8年，级别(bié)达(dá)到25级；

　　2、晋(jìn)升(shēng)副科级须任科(kē)员级或科员满12年，级别(bié)达到23级；

　　3、晋升正科级须任副科级(jí)或乡(xiāng)科(kē)级副职、副主任科员(yuán)满15年，级(jí)别达(dá)到20级；

　　4、晋升副(fù)处须任正科级或乡科级正职(zhí)、主任科员(yuán)满(mǎn)15年(nián)，级别(bié)达到(dào)19级；

　　5、晋升正处(chù)级须任副处级或(huò)县处级副(fù)职满15年，级(jí)别达(dá)到17级。

　　法(fǎ)律依据：

　　《中华(huá)人民共和国公(gōng)务员(yuán)法》

　　第十七条 国家实行公务员职务与职级并行制度，根据公(gōng)务员职位类别(bié)和职责设置公务员领导(dǎo)职务、职级序列(liè)。

　　第十(shí)八(bā)条，公务员领导职务根据(jù)宪法、有关(guān)法律和孝(xiào)锋(fēng)机(jī)构规格设(shè)置。

　　领导(dǎo)职务层次分为：国家(jiā)级正职、国家级副职、省部(bù)级(jí)正职、省部级副(fù)职、厅局级正(zhèng)职、厅局巧祥晌级副职、县处(chù)级正职、县(xiàn)处级副职、乡科(kē)级正职(zhí)、乡科级副职。

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