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假如给我三天光明主要内容概括50字,假如给我三天光明主要内容概括30字 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联网行业(yè)年终(zhōng)奖(jiǎng)打折消(xiāo)息(xī)不(bù)断,知乎也未能(néng)全(quán)身而(ér)退。

  多名知乎内部员工对时代财经(jīng)表示,自(zì)己和身(shēn)边同事的(de)年终(zhōng)奖按照往(wǎng)年惯(guàn)例标准看,被打了6折,还(hái)有(yǒu)的部(bù)门(mén)年终奖被“折上折”。一名员工(gōng)向时代财经透露(lù),现在公司(sī)内部都在(zài)调侃(kǎn),年终(zhōng)奖低至3折起。

  消息(xī)最早是在上(shàng)周放出(chū)。不过,上述(shù)员工告(gào)诉(sù)时代财经(jīng),此次年终(zhōng)奖打折并未(wèi)下(xià)发具(jù)体文件,而是逐层向下口头(tóu)通知,在上周日(4月23日)前全(quán)部告(gào)知完毕。4月25日,年终奖随着工资(zī)一同下(xià)发。

  即(jí)便早有预(yù)期,当收到工资以及年(nián)终(zhōng)奖的那一刻,知乎员(yuán)工李诚(化名)还(hái)是感到有些愤怒。据他预估,年终奖六折后,自(zì)己年(nián)收入相应缩水(shuǐ)超3万元(yuán)。

  “领导给出的理由是大环境(jìng)不好,但(dàn)之前(qián)大环境(jìng)好(hǎo)假如给我三天光明主要内容概括50字,假如给我三天光明主要内容概括30字的时候也没发更多呀(ya)。”李诚愤愤不(bù)平地向(xiàng)时(shí)代财经表示。

  在互(hù)联网公司(sī)约定(dìng)俗(sú)成的语境里,员工(gōng)们不单(dān)单盯着每个月(yuè)的工资收入,股(gǔ)票(piào)期权、年终奖金、保险等各(gè)项福利凑在(zài)一(yī)起,成为一年(nián)薪资(zī)的总(zǒng)包(bāo)(package)。其中,等同于(yú)数个(gè)月月(yuè)薪的年终(zhōng)奖是其中重要(yào)的组成部分。

  正是因此,年终奖的(de)打折让(ràng)不少知(zhī)乎员工开始怀疑此前加班“内卷”的(de)意义。李诚告诉时(shí)代财(cái)经(jīng),在上(shàng)周得知(zhī)年终奖打折的(de)消息后,自己每天(tiān)工作敲键盘、写文档都觉得没劲。

  而这并不是(shì)他一个人(rén)的感受(shòu)。李诚表示,虽(suī)然也有人(rén)会觉得大环境就是这样,还是落袋为安比较重要(yào),拿多少(shǎo)是(shì)多少,假如给我三天光明主要内容概括50字,假如给我三天光明主要内容概括30字但大(dà)部分人还是在(zài)抱怨和吐槽。

  在他的观(guān)察里,一(yī)个明显的变化是,公司员工加班积极(jí)性显著下降。知乎早上(shàng)十点开始上班,但“大部(bù)队”一(yī)般十点半才(cái)到。下班时间就更(gèng)为明显(xiǎn),在普遍(biàn)加(jiā)班(bān)严重的互(hù)联网行业,准(zhǔn)点下班(bān)的情况极为罕见(jiàn),一般(bān)都要工(gōng)作到晚上九、十点。而在(zài)得知年终奖(jiǎng)打折之后,不(bù)少同事到点就起身打卡下班。

  知乎不是唯一一家(jiā)年终奖打折的互(hù)联网公司(sī)。今(jīn)年(nián)以来,腾讯、百(bǎi)度、滴滴、OPPO、美(měi)团(tuán)、拼多多等(děng)一众大(dà)厂都(dōu)曾(céng)传出(chū)年终奖缩水的消息。

  不(bù)过,与(yǔ)其他互(hù)联网公司(sī)相比(bǐ),知乎所面(miàn)临的盈利困(kùn)境更为(wèi)严峻。

  3月22日,知乎发(fā)布(bù)2022年财报。报告显示(shì),期内(nèi)公司录(lù)得(dé)营收36.05亿元(yuán),同比增长21.8%;净亏损15.78亿元,同比(bǐ)扩大21.5%。

  东方Choice数据显示,这已经(jīng)是知乎自2019年(nián)以来连续4年录(lù)得(dé)亏(kuī)损,累计亏损(sǔn)接近44亿(yì)元。

  通过大量(liàng)资金投入,知乎月活数据和平均每月(yuè)付费会(huì)员数据仍在继续(xù)保持增长(zhǎng)。财报数据显示,2022年四季(jì)度,知(zhī)乎平均每月活跃用户(MAU)达1.007亿(yì)人,环(huán)比增加370万人。平均每月付费(fèi)会员同比增加112.5%至1300万(wàn)人,付费会(huì)员(yuán)数(shù)渗透率为12.9%。

  亏损不会导致知乎就此破产。截至2022年底,知乎账上仍持有超过(guò)45亿元(yuán)现金。但在全(quán)球经济下行的当下,烧(shāo)钱换增(zēng)长的故事已经不(bù)再吸引人。2021年中开(kāi)始(shǐ),知乎股(gǔ)价(jià)一(yī)路下跌,截(jié)至4月27日,知乎美股收盘报价1.09美元/股,不(bù)足2021年顶峰时的十分之一。

  如何(hé)扭(niǔ)亏(kuī)为(wèi)盈,成为摆在知乎(hū)面前最重(zhòng)要的问题之(zhī)一(yī)。在2022年11月(yuè)30日(rì),知乎Q3业绩(jì)电(diàn)话交流(liú)会上(shàng),知乎CEO周源指(zhǐ)出,今年的公(gōng)司战略是(shì)生态第一,而这一战略意(yì)图的短(duǎn)期目(mù)标就是要尽快盈利(lì)。

  为此,在过(guò)去一年时间内,知乎(hū)已(yǐ)经(jīng)做出诸多努力。在新业务(wù)层面(miàn),知乎正在积(jī)极进军(jūn)职业(yè)教育市场。目前(qián)知乎已经完(wán)成对教(jiào)考平台掌上园丁、会(huì)计在线(xiàn)培(péi)训公司品职教育,以及留(liú)学培训(xùn)中介(jiè)趴(pā)趴教(jiào)育的收购。

  财(cái)报数(shù)据显示,知乎(hū)职(zhí)业(yè)培(péi)训2022年(nián)全年收入2.48亿元(yuán),较上一财年同期(qī)的0.46亿元增长442%,在总收(shōu)入中(zhōng)的占比从2021年(nián)的1.5%提升至本财年的6.9%。

  同(tóng)时,知乎也在持续通过发力网文、故事类内容,推(tuī)动盐(yán)选会(huì)员的发展。全年付费会员收入同比增长84.1%至12.31亿元,在总收入中的占比从2021年的22.6%,提升至2022年度的34.1%,成为知乎(hū)最大收入来源。3月16日,知乎(hū)还上线了一款名为“盐(yán)言(yán)故事”的App,提供(gōng)专门的故事内容阅(yuè)读(dú)服务。

  而在降本增效方面,2022年内(nèi)知乎曾三次传出裁员消息,涉及视频(pín)、教育、商业(yè)化等(děng)多个业务条线。财报(bào)数据显示,截至(zhì)2022年底,知乎共有2515名员工。知乎并未透露2021年(nián)同期(qī)具(jù)体员工人数,不过据界面新闻报道,知乎(hū)在2021年最高(gāo)峰时曾(céng)达到3200人(rén)左右。

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