如今的国产手机品(pǐn)牌最出名的当(dāng)属华为(wèi)了(le)，华为这些年的发展可谓是步步高(gāo)升(shēng)，如(rú)今已(yǐ)经是全(quán)球领先的信息与通信技(jì)术（ICT）解决方案供应商(shāng)了，因此(cǐ)对于华为的一系列(liè)举(jǔ)动和公司治理(lǐ)策略大家都蛮好奇(qí)的(de)，这其中(zhōng)就包(bāo)括华为员(yuán)工持股方案(àn)，现在最(zuì)大(dà)的股东是谁股权如(rú)何分(fēn)配？华(huá)为现在(zài)最大的股东(dōng)是谁(shuí)你或许听说(shuō)过，但华为的股权是如何分(fēn)配的你不(bù)一定知道(dào)吧(ba)，企业现(xiàn)在发(fā)展这么大，绝(jué)对不可能是个(gè)别人的功(gōng)劳，是很多人集体(tǐ)努力的结(jié)果。

华为员工持(chí)股方案(àn)

华为技术有限公司成立于1987年(nián)，该公司专(zhuān)注(zhù)于ICT领域，在电信运营(yíng)商、企业、终端和云计(jì)算等(děng)领域构筑了(le)端到端的解决方(fāng)案优势，截至2016年底(dǐ)，华为有17多万名员(yuán)工，全(quán)国工(gōng)商联发布“2016中(zhōng)国(guó)民营企业500强(qiáng)”榜单，华为以(yǐ)3950.09亿元(yuán)的年营业收入成为500强(qiáng)榜首(shǒu)，2019年(nián)2019中(zhōng)国民营(yíng)企业500强发(fā)布，华为投资控股有限(xiàn)公(gōng)司以(yǐ)7212亿(yì)营收排名第一，同(tóng)时华为还(hái)获(huò)得了首批(pī)2019中国品(pǐn)牌(pái)强国(guó)盛典(diǎn)年度荣耀品牌的(de)殊荣。

现在的华(huá)为(wèi)毫无疑(yí)问是(shì)成功(gōng)的，但成(chéng)功背后到(dào)底做(zuò)了哪些努力我们也可以了(le)解一(yī)下。华为是100%由员工持有的民营企业(yè)。股(gǔ)东会是公司权力机构，由工会和(hé)华为的主要创始人兼总(zǒng)裁任正非两名股东组(zǔ)成，工会履行(xíng)股东职责、行使(shǐ)股东(dōng)权利的机(jī)构是持股(gǔ)员工代表会。持股员工代表会由全体持(chí)股员工(gōng)代表组(zǔ)成，代表全(quán)体(tǐ)持(chí)股员工行使有关(guān)权利，其中任(rèn)正非作为(wèi)公(gōng)司个人股东持有(yǒu)公司股份，同(tóng)时也(yě)参(cān)与(yǔ)了员工持(chí)股计(jì)划。

2001年底(dǐ)，在总裁任正非的强(qiáng)力(lì)推(幸会幸会后面接什么有趣，高情商回复幸会tuī)行下，华为公司实(shí)行员工(gōng)持(chí)股(gǔ)改革：新员工不再(zài)派发(fā)长期不变(biàn)一(yī)元一股(gǔ)的(de)股票，而老员工(gōng)的股(gǔ)票也(yě)逐渐转化为期(qī)股，就是所谓的“虚拟受限股”。至于什么叫虚拟受限(xiàn)股(gǔ)呢，这(zhè)是华为投资控股有(yǒu)限公(gōng)司工会授予员工的一种特殊(shū)股票，每(měi)年华为会(huì)根(gēn)据(jù)员工的工作水(shuǐ)平和对公司的贡献决定其(qí)获得(dé)的股份数。员工按照公司当(dāng)年净资产(chǎn)价格购买虚拟股(gǔ)，拥有虚拟股的员工(gōng)，可(kě)以(yǐ)获得一定比例的分红。

就是这样的华为(wèi)员工持(chí)股方(fāng)案让华为公(gōng)司发展的越来越好，公司规定根据(jù)内(nèi)部的评价体系(xì)，员工的虚拟股(gǔ)每年(nián)可(kě)兑(duì)现(xiàn)1/4，价格(gé)是最(zuì)新的每股净资产(chǎn)价格，不过(guò)这项规定也有很(hěn)多限制条(tiáo)件，比如中高(gāo)层(céng)每(měi)年有(yǒu)兑现(xiàn)额度(dù)，只能每年兑现1/10，除(chú)非离职。并且在离开后(hòu)，还要(yào)经历(lì)公司严(yán)格的6个(gè)月审核，确认不(bù)出现(xiàn)创业公(gōng)司的产(chǎn)品与华(huá)为构成同业竞争、没有(yǒu)从华为内部挖(wā)过墙角等(děng)等条件中的任(rèn)何一条(tiáo)后，方可全额兑现。

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