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  赋闲稳妥(tuǒ)缴费时(shí)刻(kè)从头核算(suàn)?其间收取(qǔ)条(tiáo)件是(shì)。关(guān)于赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核(hé)算以(yǐ)及赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头(tóu)核(hé)算,赋闲稳妥金收取条件累(lèi)计缴费时刻中连续缴费怎样(yàng)算?,重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥收(shōu)取期限,重(zhòng)庆赋闲稳妥多久发放,赋闲稳妥缴(jiǎo)费期限等问题,农商网将为你收拾以下的日子常识:

赋闲稳(wěn)妥能够搬运吗

  赋闲稳(wěn)妥是(shì)能(néng)够搬运(yùn)的。

  赋闲稳妥能(néng)够(gòu)跟着参保人的工作地(dì)进行搬运(yùn),赋(fù)闲稳(wěn)妥的缴费年限累计(jì)核算。赋(fù)闲人员原用人单位与(yǔ)户(hù)籍不在同(tóng)一统筹区域的,

  能(néng)够挑(tiāo)选在(zài)原(yuán)用(yòng)人单位所(suǒ)在地或户(hù)籍所在(zài)地享用赋(fù)闲稳妥待遇。挑选在户(hù)籍所(suǒ)在地享用赋闲(xián)稳妥(tuǒ)待遇的,先到(dào)户籍所在地经(jīng)1元等于多少伊朗币,1元人民币等于多少伊朗元办组织开具接纳函,再到用人单位所在地依照(zhào)规(guī)则处理赋闲稳妥联(lián)系搬运(yùn)手续。

赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻(kè)从头核算

  其间收取条件(jiàn)是

  1、依照规则参与赋闲(xián)稳妥,所在(zài)单(dān)位和自己已依照规(guī)则实行缴费责任满(mǎn)一年以上的(de)。

  2、在法定劳作年纪内非因(yīn)自己志(zhì)愿中止工作的。

  3、已按规则(zé)处理赋闲和求职挂号的。

  收取时刻是(shì)什么

  1、累(lèi)计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满一(yī)年缺乏(fá)两年(nián)的(收取)为三(sān)个(gè)月。

  2、累计缴费时(shí)刻(kè)满两年缺(quē)乏三(sān)年(nián)的为六(liù)个月。

  3、累计缴费时刻满(mǎn)三年缺乏四年的为九个月。

  4、累计(jì)缴费时刻满四年缺乏(fá)五年的为十二(èr)个月。

  5、累计缴费时刻满五(wǔ)年(nián)缺乏七(qī)年(nián)的为十五个月。

  6、累计缴费(fèi)时刻(kè)满七年的为十六个月。

  今后累计缴费时刻每添加一年(nián),收取(qǔ)期限(xiàn)添加一个月,最长不超越(yuè)二(èr)十四个月。

  重庆赋闲稳妥金收取流程

  1、员工停止(zhǐ)或免除劳(láo)作(zuò)合同7日内到受理赋(fù)闲稳(wěn)妥管理中心(xīn)经办组织进行存案,并依(yī)照(zhào)要求供给停止(zhǐ)或(huò)免除劳作合同证明(míng)及相关资料;

  2、员工(gōng)在停止或免除劳作合同60日内到赋(fù)闲稳妥(tuǒ)管理中心收取单证,然后到指定银(yín)行收取赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金。

  重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取(qǔ)期限

  1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年缺乏5年,可收取12个月;

  2、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满(mǎn)5年缺(quē)乏10年(nián),可收取18个月;

  3、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳(nà)满10年以(yǐ)上,可收取24个月。

  重庆赋闲稳妥金收取资(zī)料

  1、《赋闲稳妥金申领表》;

  2、自己身份证(zhèng)明;

  3、所在单位出具的(de)停(tíng)止或(huò)许(xǔ)免(miǎn)除劳作(zuò)合同的证(zhèng)明;

  4、赋闲挂(guà)号(hào)及求职证明;

  5、省级劳作保(bǎo)证行政部(bù)门1元等于多少伊朗币,1元人民币等于多少伊朗元(mén)规则的其他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核算

  赋闲稳(wěn)妥费(fèi) 缴费时刻按单(dān)位和(hé)员工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费的时(shí)刻别离累计(jì)核算。

   缴费满1年以上(shàng)的,累计缴费时(shí)刻满5个月,核(hé)定收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)为1个(gè)月。

   注:赋闲(xián)人员申领赋(fù)闲金(jīn)条件之一是赋闲前(qián)用人单位和自己(jǐ)现已(yǐ)交纳(nà)赋(fù)闲稳(wěn)妥费满1年。

   依照(zhào)以(yǐ)上(shàng)方法核算,累计(jì)缴费时(shí)刻满5年缺乏(fá)10年,核算收取期限超越18个月(yuè)的,按18个月(yuè)核(hé)定(dìng);累计缴费时刻(kè)10年以上,核算(suàn)收取期(qī)限超越24个月的,按(àn)24个月核定。

   也就是说(shuō),核(hé)算出来的成果为(wèi)2-18个月以及(jí)24个月,没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

   赋闲人(rén)员从头工作后再(1元等于多少伊朗币,1元人民币等于多少伊朗元zài)次赋闲(xián)的,其收取(qǔ)赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限能够与前(qián)次赋(fù)闲应当收(shōu)取而未收取的(de)赋闲稳妥金的期限兼并核算(suàn),但最长不得(dé)超越24个月。

  赋闲人员收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期限,依据赋闲人员赋(fù)闲前累(lèi)计缴费时刻确(què)认,最长不得超越(yuè)24个月。

  1、累(lèi)计缴费时刻满1年不满2年的,收取3个月赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn);

  2、累(lèi)计缴(jiǎo)费(fèi)时刻2年(nián)以上不(bù)满3年的,收(shōu)取6个月赋闲稳妥金;

  3、累计缴费时刻3年以上不满4年的,收取9个月(yuè)赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn);

  4、累计缴费(fèi)时刻(kè)4年以上不满5年(nián)的,收取(qǔ)12个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金;

  5、累计缴费时刻(kè)5年以上(shàng)不满10年的,收取18个月赋闲稳妥金;

  6、累计缴费时(shí)刻满10年(nián)以(yǐ)上的,收取24个月赋闲稳妥金。

  赋(fù)闲稳妥费(fèi)缴费(fèi)时(shí)刻(kè)按单位和员工个人交纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别(bié)离累计(jì)核算。

  法(fǎ)律(lǜ)依(yī)据:

  《赋(fù)闲稳妥条(tiáo)例》 第十七条 赋闲人员(yuán)赋(fù)闲前所在单位和自己(jǐ)依照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年(nián)缺乏(fá)5年的,收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限(xiàn)最长为12个月;

  累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满5年缺乏10年的(de),收取赋闲稳妥金的(de)期限最长为18个月;

  累计缴费时刻(kè)10年以上的,收取赋闲稳妥金的期(qī)限(xiàn)最长为24个月。

  从头工作(zuò)后,再次赋闲的(de),缴费时刻从头核算(suàn),收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限能够与前次赋闲应(yīng)收(shōu)取而(ér)没有收(shōu)取的赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限兼并核算,可是最长不得超越24个月。

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