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东南亚有几个国家 东南亚是泰国吗 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

  现在女性(xìng)多(duō)少岁可以领养老金?城镇职工养老(lǎo)保险(xiǎn),正常退休男60,女(nǚ)工50周(zhōu)岁,女(nǚ)干部55周岁,特殊工种男55周岁,女(nǚ)45周岁,病退男(nán)50周岁女45周(zhōu)岁的。关于现(xiàn)在女性多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金以(yǐ)及现(xiàn)在女性多少岁可以领养老金,男士多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金,女职工多少岁可以(yǐ)领养老金,个人社(shè)保多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金,个人(rén)缴纳社保多(duō)少岁可以领(lǐng)养老金等问题,农商网将为你整理以下(xià)的生活知识:

领养老金的(de)年龄是多少

  领养老金的年龄是55-60岁的。

  养老(lǎo)保(bǎo)险一般是55-60岁左右(yòu)可(kě)以领。个人缴费至少满15年,就(jiù)可以到退(tuì)休(xiū)年龄(líng)领取(qǔ)养老金。

  男职(zhí)工60岁;从事管理和科研(yán)工作(zuò)的(de)女(nǚ)职工55岁;从事(shì)生产和工勤辅助(zhù)工(gōng)作(zuò)的女职(zhí)工50岁,自由职业者、个体工商户女年满55周岁(suì)。

  另(lìng)外,党政机关(guān)、群众(zhòng)团体(tǐ)、企业和事业单(dān)位的女(nǚ)干部年(nián)满55周(zhōu)岁,且参(cān)加革东南亚有几个国家 东南亚是泰国吗命工作满10年。

现在女性(xìng)多(duō)少(shǎo)岁(suì)可以领养(yǎng)老金

  1、城镇职工养老保险,正常退休(xiū)男60,女工50周(zhōu)岁,女干部(bù)55周岁,特殊工(gōng)种男55周岁,女45周岁,病退男50周岁女45周岁。

  2、灵活(huó)就(jiù)业(yè)男60女55周岁(suì)。

  3、城乡(xiāng)居民养老(lǎo)保险,不论男女,都(dōu)是(shì)60周岁领取。

  以上就是给各位带来的关于(yú)多少岁(suì)可以(yǐ)领养(yǎng东南亚有几个国家 东南亚是泰国吗)老金的全部内容了。

女(nǚ)人多少(shǎo)岁可(kě)以领(lǐng)养老(lǎo)金

  女人多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金,具体如下:

  1、养老保险(xiǎn)女(nǚ)性(xìng)年满五十周岁(suì)开始领,达到退(tuì)休年龄(líng),并已办理退休手续(xù);

  2、社(shè)保缴(jiǎo)费满十五年的,女职工(gōng)在年满五(wǔ)十周岁的次(cì)月开始(shǐ)享受养老保险(xiǎn)待遇,符合参(cān)保条(tiáo)件(jiàn)的参(cān)保后可以按月(yuè)领取养老金(jīn)。

  养老金领取需要(yào)满足领取条件的劳动者提交相关资料到社会保(bǎo)险行政部门申请办理,然后(hòu)办理相关(guān)登记,之(zhī)后每个月就可以(yǐ)领(lǐng)取养老金了,通常会按时将养老金打入指定的账(zhàng)户。

  女(nǚ)职工退(tuì)休的(de)条件(jiàn),具体如下(xià):

  1.年满五十周(zhōu)岁,连续工龄满十年的;

  2.从(cóng)事有害身体健康(kāng)的工作,年满四十五周岁,连续工龄满十年的;

  3.年满四十五周岁(suì),连续工龄满十(shí)年,完(wán)全丧失劳动能(néng)力的(de);

  4.因工致(zhì)残,完全丧失劳动能力的。

  法律依据:《国务院关于(yú)工(gōng)人退休、退职的暂(zàn)行(xíng)办法》第一条

   全民所有制(zhì)企业、事业单位(wèi)和党政机关、群众团体的工人,符合下列条(tiáo)件(jiàn)之一的,应该退休(xiū):

  (一)男(nán)年满(mǎn)六十周(zhōu)岁,女年满五十周岁,连续工(gōng)龄满十年的。

  (二)从(cóng)事(shì)井下、高空、高温(wēn)、特别(bié)繁重体力劳动或者其他有害身体(tǐ)健康的工作(zuò),男年满(mǎn)五(wǔ)十五周岁、女年满四十五周(zhōu)岁,连续工龄(líng)满(mǎn)十年(nián)的(de)。

  本(běn)项(xiàng)规定也(yě)适(shì)用于工(gōng)作条件与(yǔ)工(gōng)人相同的(de)基(jī)层干部(bù)。

  (三)男(nán)年满(mǎn)五(wǔ)十周岁,女(nǚ)年满四十五周岁(suì),连续工龄满十年,由医院证(zhèng)明,并经劳动鉴定(dìng)委员(yuán)会确(què)认,完全丧(sàng)失(shī)劳动能力的(de)。

  (四)因工(gōng)致残,由(yóu)医院证明(míng),并(bìng)经劳动鉴定委(wěi)员会确定,完全丧失劳动(dòng)能力的。

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