国(guó)税局一个公务员(yuán)的工资是多(duō)少，国税局一个公(gōng)务员的工资是(shì)多少一个月是要(yào)看级别的。

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国(guó)税局一个公务员的工资是多少，国税局一个公务(wù)员的工资(zī)是多少一个(gè)月(yuè)

　　公(gōng)务(wù)员(yuán)职(zhí)位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类(lèi)、专业(yè)技术(shù)类和行(xíng)政执法类等类别。

　　国务院根据(jù)《中华人(rén)民(mín)共和国(guó)公务员法(fǎ)》，对于其职(zhí)位特殊性，需单独管理的(de)，可(kě)增设其他职(zhí)位类别。

　　人力资(zī)源和(hé)社会保障部2018年(nián)5月21日发(fā)布的(de)《2016年(nián)度人力资源和社会保障事业发展(zhǎn)统计公报》显示，截至2016年底，全国共有公务(wù)员719万人。

　　工(gōng)资构成：

　　2006年，公务员基本(běn)工(gōng)资构成由原有(yǒu)的职务工资、级别工(gōng)资(zī)、基础工资和(hé)工龄工资四项调整为(wèi)职(zhí)务工资和级别工资两项，取消基础(chǔ)工资和工龄工资。

　　职务工资：主(zhǔ)要(yào)体现公务员的(de)工(gōng)作职责大小。

　　一个(gè)职务(wù)对应一(yī)个工资标准，领导职务和相当职务层次的非领导职(zhí)务对应不同的工资标(biāo)准。

　　公(gōng)务员按所任职务执行相应的职务工(gōng)资标准。

　　级别工资：主要体现公务员(yuán)的工作实绩和资(zī)历。

　　公(gōng)务员的级别(bié)由原有的(de)15个调整为27个(gè)，取(qǔ)消现行级别。

　　每一职务层次对应若干个级别，每(měi)一级别设若干个(gè)工资档次。

　　公务(wù)员根(gēn)据所(suǒ)任职务、德才(cái)表现、工作实(shí)绩和资(zī)历确定级别和级别(bié)工资档次(cì)，执行相应的(de)级别工资(zī)标准(zhǔn)。

国税局公务员工资(zī)待(dài)遇

　　国(guó)考税务局的待遇(yù)是还不(bù)错的，以湖北武汉一个(gè)公(gōng)务(wù)员的(de)网(wǎng)晒工资为例，年薪在9万左右(yòu):

　　从(cóng)基本(běn)收(shōu)入(rù)这部分来看:

　　转(zhuǎn)正后(hòu)每个月工资大约在1500-1600元之间，取平(píng)均(jūn)值，而公务员发(fā)13个月工(gōng)资，所(suǒ)以(yǐ)这样来算一年(nián)薪资(zī)在20180元;每个(gè)月公积金是250元(yuán)、奖金3000元。

　　第一年的试用(yòng)期基(jī)本(běn)收入合计(jì)三万(wàn)五元，转正(zhèng)后每(měi)年的(de)基本收入合计五万(wàn)九元左右。

　　从补贴收入这方面来看:

　　补(bǔ)贴这块在(zài)试用期和转正后基本(běn)是没有差别的，大致包括:每个月有饭贴300吴亦凡的案件是怎么回事，吴亦凡事件立案了吗元，每个(gè)季度有车贴500元，元旦、春节、五(wǔ)一、十一这四大节(jié)日每个节(jié)日的过节(jié)费是2000元，在每年(nián)的七到九月会每月发高温费500元(yuán)，每年还(hái)有旅(lǚ)游(yóu)费(报销)2000元、健身费(报销)1500-2000元(yuán)，全数源帆年(nián)全勤奖6000元，总计补(bǔ)贴(tiē)两(liǎng)万五元(yuán)左(zuǒ)右(yòu)。

　　从非(fēi)现金福利这部分来看:

　　非现金福利(lì)主裂宽要是单位会不(bù)定期充值的联华超市(shì)购物卡，餐(cān)饮卡，牛奶票等，一年大概有6000元左右。

　　最终，薯雹年收入(rù)总合计:9万元左右。

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