今天给各位分享税(shuì)法计算基数怎么算的(de) ，其中也会对税费的计算(suàn)基数进(jìn)行(xíng)解释，如(rú)果能(néng)碰巧解决你(nǐ)现在(zài)面临(lín)的问(wèn)题(tí)，别忘了关注本站 ，现在开(kāi)始吧！

本文目录一览：

• 1 、工资(zī)扣税基(jī)数是怎么(me)算出来的
• 2、个税计税基数(shù)怎么算
• 3、个人所得税(shuì)的基(jī)数(shù)是(shì)如(rú)何(hé)计算(suàn)的
• 4 、工(gōng)资计税(shuì)基数怎么算?
• 5、企业的(de)所得税的计(jì)算基数是什么
• 6、企业所得(dé)税计税基数

工资扣税基数是怎么算(suàn)出来的

工资的个人所得(dé)税计算(suàn)方法(fǎ)：应纳的所得税(shuì)=应纳(nà)税所得(dé)额*适用税率(lǜ) 应纳(nà)税(shuì)所得(dé)额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加(jiā)扣除(chú)-依法确定的其他(tā)扣除 。

在此基(jī)础上计算(suàn)出来的应纳(nà)税额才是工资扣税(shuì)基数。 而依据(jù)扣税基数，与个人(rén)所(suǒ)得税法中规定(dìng)的(de)个(gè)税征(zhēng)收(shōu)税率(lǜ) 、扣除(chú)速(sù)算(suàn)数，由企业直接在发放(fàng)员工(gōng)工资之(zhī)前 ，将个(gè)人扣除(chú)掉。

工资(zī)扣税基数是(shì)怎(zěn)么算(suàn)出来的(de) 工(gōng)资(zī)扣税基(jī)数不是(shì)算出来的(de)，是个人所得税税法规定的 。 个税起征点是5000。

工资、薪金所得，适(shì)用(yòng)7级超额(é)累进税率，按月应纳税所(suǒ)得额计算(suàn)征税。该税(shuì)率按个人月工资、薪金(jīn)应税所得(dé)额划分级距 ，最高一级(jí)为45%，最低一级为3%，共7级 。

个税(shuì)计(jì)税(shuì)基数怎么算(suàn)

1、法律(lǜ)主(zhǔ)观：个税的计算(suàn)方式：应缴纳所得额(é)=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减(jiǎn)除额；应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除数。

2 、工资扣税(shuì)基数是怎么(me)计算的 “ 工资扣税(shuì)基数不是算(suàn)出来(lái)的(de) ，是个人所得税(shuì)税法规定的。 个税起征点是5000。

3、法律分析：新个人所(suǒ)得税的计(jì)算方法：需要(yào)缴税的金额(é)= (应(yīng)发(fā)工资 - 五险一金 -起(qǐ)征(zhēng)额5000)×税率-速算扣除(chú)数附 。工资在(zài)5000元以(yǐ)上的(de)缴纳个人(rén)所得税。

4、问题二：此图(tú)的工资，计税基(jī)数(shù)和代(dài)扣税是怎么算出来的？是什么意思 计税基数为应发合计4220减去保险金2445。代扣(kòu)税为(wèi)(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税税率表(biǎo)(2011年(nián)9月1日起实行)起征点(diǎn)是3500元 。

5 、工资的(de)个人所得税(shuì)计算方法：应纳的所得税=应(yīng)纳(nà)税所得额*适用税率(lǜ) 应纳税(shuì)所得额=月度收入-5000元（起征点(diǎn)）-专项(xiàng)扣除（三险一金等(děng)）-专项(xiàng)附加扣除(chú)-依法确定的其他扣(kòu)除。

个人所得税的基数是(shì)如何计算的

法律主观：个税的(de)计算方式：应缴纳所得(dé)额=税前(qián)工资收入金(jīn)额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳(nà)税(shuì)额=应纳所(suǒ)得(dé)额×税率-速算扣(kòu)除数。

个人所得税基(jī)数有三种标(biāo)准：工资(zī)、薪金收(shōu)入的(de)劳(láo)动者，计税基数(shù)为月工资(zī)扣除社保(bǎo)、公积(jī)金个人缴纳部分后扣除3500元计算 。个(gè)体工商户(hù)的生产 、经营所得 ，以每一纳税年(nián)度的收入总额减除成本、费用(yòng)以及损失后的余额，为应(yīng)纳(nà)税所得额。

法(fǎ)律分析：新(xīn)个人所得税的计算方法：需(xū)要缴(jiǎo)税的金额(é)= (应发工资 - 五险(xiǎn)一(yī)金 -起征额5000)×税率-速算扣除(chú)数附。工资(zī)在(zài)5000元以上的缴(jiǎo)纳(nà)个人所得税 。

工资计税(shuì)基数怎(zěn)么算?

累计(jì)预(yù)扣预(yù)缴应纳税所(suǒ)得额=累(lèi)计收(shōu)入-累计(jì)免税收(shōu)入-累计(jì)减除费(fèi)用-累计(jì)专项扣除-累计专项附加扣除-累计依(yī)法确定的其他(tā)扣除。

税前工资-基本养(yǎng)老保(bǎo)险-医(yī)疗保险-失业(yè)保险(xiǎn)-工伤保险-住(zhù)房(fáng)公(gōng)积金(jīn)=个人所得税(shuì)基数。

法(fǎ)律主观：个税(shuì)的计(jì)算(suàn)方式：应(yīng)缴纳所得额=税前工资收入金额(é)-五险一金(个(gè)人(rén)缴纳部分)-费(fèi)用减除额；应纳税额(é)=应纳所得额×税率-速算扣除数 。

企业的(de)所得税的计算基数是什么

按照季度或年(nián)度损益表(biǎo)中的(de)利润总额(é)数值来确定(dìng)基(jī)数。用利润(rùn)总额(é)乘以(yǐ)适(shì)用所得税(shuì)率（25%）得出(chū)企业应交季度或年度(dù)所(suǒ)得税。

就是利润表上(shàng)的利润总额乘以适当的税率，税率是25% ，这个是不(bù)考虑税收优惠的税率。

企业所得税 是按应纳税(shuì)所得额（纳税调(diào)整后的(de)利润）计(jì)算缴纳的 。

企业所(suǒ)得税的计税(shuì)方式(shì)有2种(zhǒng)，分(fēn)别(bié)是(shì)直(zhí)接法和(hé)间接法。

首先要(yào)知(zhī)道所得税(shuì)税率是(shì)25%。所得税(shuì)计(jì)算的(de)基础是用到利润总额乘以所得税税率(lǜ)得来的 。

企(qǐ)业所得(dé)税(shuì)的计算基数是根据会计利(lì)润总额增加或减少税(shuì)法(fǎ)规定调整的项目金(jīn)额，即应纳税所得额。应税(shuì)所得=总会计利润±调(diào)整项目(mù)金额(é)。企业(yè)所得(dé)税的征收方(fāng)式(shì)分为(wèi)两种 ，一(yī)种(zhǒng)是(shì)审计征收，另(lìng)一种(zhǒng)是核(hé)定征收 。

企业所得(dé)税计税基数

企业所得税的计算基数是在(zài)会(huì)计利润总(zǒng)额的基础上加(jiā)或减按照(zhào)税(shuì)法规定调(diào)整的项目金额后(hòu)，即(jí)为应纳(nà)税所(suǒ)得额。

企业所得税是按应纳税所得额（纳税调整后的(de)利润）计(jì)算缴(jiǎo)纳的。 税率一般是25% 。

据此，预(yù)缴(jiǎo)企业所得税的计算公式(shì)为：月(季)预缴所(suǒ)得税款(kuǎn)=月(季)应纳税所得额×33% 或：月(季)预缴所(suǒ)得税(shuì)税(shuì)额=上(shàng)一年(nián)度应(yīng)纳税(shuì)所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润(rùn)表上的利润总额乘以适当的税率 ，税率(lǜ)是25%，这个是不考虑税收优惠的税(shuì)率。

新所得税法规定(dìng)法(fǎ)定税率为25%，内资企业和外资企业一致 ，国家需(xū)要重点(diǎn)扶持的高(gāo)新技(jì)术企业(yè)为(wèi)15%，小型微利企业(yè)为20%，非居民企业为20% 。企业所得税(shuì)特点计税依据为应纳税(shuì)所得额。

根据现在的(de)《中(zhōng)华(huá)人民共和国(guó)企业所得税法》规定(dìng)。企(qǐ)业所得税税率为25% ，符(fú)合条件的小型微(wēi)利企(qǐ)业，经主管(guǎn)税务机关批准(zhǔn)，减(jiǎn)免20%。企业所得税(shuì)的征收方式(shì)分(fēn)为(wèi)两种(zhǒng)：一种是审计(jì)征收 ，另(lìng)一种是核定征收 。

关(guān)于税费的计算基数(shù)的介绍到此(cǐ)就(jiù)结束(shù)了，不知道你从(cóng)中找到(dào)你需要(yào)的信息了吗(ma) ？如果你(nǐ)还(hái)想了解更(gèng)多这方面的信息，记得收藏关注(zhù)本(běn)站。

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