现在女性多少岁可以领养老金？城(chéng)镇职工养老(lǎo)保(bǎo)险，正(zhèng)常退休男60，女工50周岁，女(nǚ)干部55周岁，特殊工种(zhǒng)男55周岁，女45周岁，病退男50周(zhōu)岁女45周岁的。关(guān)于现(xiàn)在女(nǚ)性多(du果冻和跳跳糖是啥意思，果冻和跳跳糖是干什么用的ō)少岁可以领养老(lǎo)金以(yǐ)及现在(zài)女性多少岁(suì)可(kě)以领(lǐng)养老金，男士多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老金，女职(zhí)工多少岁可(kě)以领养老(lǎo)金，个人(rén)社保多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金，个(gè)人(rén)缴纳社保多少(shǎo)岁(suì)可以领养(yǎng)老(lǎo)金等问(wèn)题，农商(shāng)网将为(wèi)你整理以下(xià)的生活知识：

领养老金的年龄是多少(shǎo)

　　领(lǐng)养老金的年(nián)龄是55-60岁的。

　　养老保险一般是55-60岁左右可以领。个人缴费(fèi)至少(shǎo)满(mǎn)15年，就可以到退(tuì)休年龄领取养老金(jīn)。

　　男职工60岁(suì);从事管理和(hé)科研工作的女(nǚ)职工55岁;从事生(shēng)产和工勤(qín)辅助工作的(de)女职工(gōng)50岁，自由职业者、个体工商户(hù)女(nǚ)年满55周岁(suì)。

　　另外，党政机(jī)关、群众团体、企业和事业(yè)单位(wèi)的女干(gàn)部(bù)年满55周岁，且(qiě)参(cān)加革命工作满10年。

现在女性多(duō)少岁可以领养老(lǎo)金

　　1、城镇职工养老保险，正常退休男(nán)60，女(nǚ)工(gōng)50周岁，女干部55周岁，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退(tuì)男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业(yè)男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡居民养(yǎng)老(lǎo)保(bǎo)险，不(bù)论男(nán)女，都(dōu)是(shì)60周岁领取。

　　以上就是给各(gè)位带来的关于多(duō)少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金的全部内容了。

女人多少岁(suì)可以领养老金

　　女人多少(shǎo)岁可以领养老金，具体如(rú)下：

　　1、养老保险(xiǎn)女(nǚ)性年(nián)满五(wǔ)十周岁开始(shǐ)领，达(dá)到退休年龄，并已办理退休手续；

　　2、社保(bǎo)缴费满十五年(nián)的(de)，女职工在年满五十(shí)周(zh果冻和跳跳糖是啥意思，果冻和跳跳糖是干什么用的ōu)岁的次月开(kāi)始享(xiǎng)受养老保险待遇，符合(hé)参(cān)保(bǎo)条件的参保后可(kě)以按月领取养老(lǎo)金。

　　养老金领取需(xū)要满足领取条件的(de)劳动者(zhě)提(tí)交相(xiāng)关资料到社(shè)会保险行政部门(mén)申请办理，然后办理相(xiāng)关登记(jì)，之后每个月(yuè)就可以领取养老金了，通常(cháng)会按时将养(yǎng)老金打入(rù)指定的账户。

　　女职工(gōng)退(tuì)休的条件，具(jù)体如下：

　　1.年满五十(shí)周岁(suì)，连续工龄满十年的；

　　2.从事有害身体(tǐ)健康的工作，年满四十五周(zhōu)岁，连续工龄(líng)满(mǎn)十(shí)年(nián)的；

　　3.年满四十五周岁，连续工龄满十年，完全丧失劳(láo)动能力的；

　　4.因工致残，完全丧失劳动能力的(de)。

　　法(fǎ)律依据：《国务院关于工人(rén)退休(xiū)、退职的暂行办法》第一条

　　 全民所有制企业、事业单位(wèi)和党政机关、群众(zhòng)团(tuán)体的工人，符(fú)合下列条件之一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男(nán)年(nián)满六(liù)十周岁，女(nǚ)年(nián)满五(wǔ)十周岁，连续工龄满十年的(de)。

　　（二(èr)）从事井下(xià)、高空、高温、特别(bié)繁(fán)重体力(lì)劳(láo)动(dòng)或者其他有害身体健康的工(gōng)作，男年(nián)满(mǎn)五十五周(zhōu)岁、女年满四十(shí)五周岁，连续工龄(líng)满十年的。

　　本(běn)项规定(dìng)也适用于工作条件与(yǔ)工人相(xiāng)同的基层(céng)干(gàn)部。

　　（三(sān)）男年满五十周岁，女年(nián)满四(sì)十(shí)五周(zhōu)岁，连(lián)续(xù)工龄(líng)满十(shí)年，由医院证明，并(bìng)经劳动鉴定委(wěi)员会确认，完全丧失劳动能力(lì)的(de)。

　　（四）因工致(zhì)残，由医(yī)院证明，并经(jīng)劳动鉴(jiàn)定委员会(huì)确定，完全丧失(shī)劳动能力(lì)的(de)。

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