小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)走的原因，有(yǒu)想法的娇(jiāo)娇掌握自己的职(zhí)业生涯：1.木秀于林，风必摧之。小洲(zhōu)团队娇娇是小洲团队中，众多女生中最(zuì)优秀的一个，甚(shèn)至(zhì)可以说是(shì)唯一(yī)一个。在部分(fēn)粉丝心目中，除了小洲团队娇娇，其他的都没有(yǒu)看到眼中；没有了(le)小洲团队娇娇(jiāo)，觉得(dé)缺少了很多，是(shì)任何其他女生(shēng)都无法弥补的(de)，这就(jiù)是小洲(zhōu)团队娇娇的不可替代性。可惜，也会形成(chéng)其他人对(duì)她的围击。

2.太(tài)过优秀，和老板意见(jiàn)不(bù)同。优秀的人(rén)总是如此，怎么(me)可(kě)能(néng)会久甘人下。而且(qiě)有一(yī)种说法是小(xiǎo)洲团队娇娇和老板(bǎn)似乎(hū)有一些意(yì)见不合，双方有一些矛盾。很多时候发生矛(máo)盾，是因(yīn)为(wèi)双方的(de)想法不同(tóng)，这(zhè)种想法不同，往往不是谁(shuí)对谁错的问题(tí)，而(ér)是听谁的问题。老板肯(kěn)定大于员工，所以自(zì)然是要(yào)听老板的，可是优秀员(yuán)工往往(wǎng)也不愿意妥协(xié)。

3.独立自主，另立门(mén)户。小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)一开始的时候肯(kěn)定也(yě)是(shì)需(xū)要人(rén)带的(de)，但是随着小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)的慢慢(màn)成(chéng)长，就发现这个女孩子的潜力和(hé)成长速度都(dōu)是巨(jù)大(dà)的。对于这样有想法、有冲劲的员工(gōng)，老板在喜欢同时(shí)，也(yě)会没有安全感，因为(wèi)可能留不住。其实到(dào)了一定(dìng)的程度，如果各方面条件成熟，为什么不(bù)选择自立门户(hù)，自己为自己打(dǎ)拼呢。

4.生命(mìng)周期(qī)太短，开始转行。要知道网红的生(shēng)命周期是很短(duǎn)的，时刻(kè)都(dōu)伴(bàn)随着(zhe)一种被淘汰的恐惧感(gǎn)，也时刻都(dōu)在给自(zì)己找后路(lù)。小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)也是如此，不可能一直(zhí)当网(wǎng)红(hóng)，可能要转(zhuǎn)型。而(ér)且小洲团队娇娇(jiāo)的(de)家庭条件也不错，当网红更多是为了娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外一个稳(wěn)定的工作，或许结婚生子，回归(guī)简单的生活。

5.继续学习，谋定而动。还(hái)有(yǒu)一种说(s20斤是几kg 20斤是多少磅huō)法是小(xiǎo)洲团队娇娇深造去了，等到工作的时候才发现自己掌握的知识是远远不够的，以前学(xué20斤是几kg 20斤是多少磅)习的知(zhī)识也不够系统和扎实，为(wèi)了能够让自己未来更具有竞争(zhēng)力，小洲团队(duì)娇娇在(zài)这个时候选(xuǎn)择学习。在这个时候(hòu)选择学习，可以说要放弃很多的(de)东西(xī)，小洲团队(duì)娇娇一定是下了很大的决心。

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