工资扣税(shuì)基数是怎(zěn)么算出来(lái)的

工资的个人所得税(shuì)计(jì)算方法：应纳的所得(dé)税(shuì)=应纳税所得额*适用税率 应纳税(shuì)所(suǒ)得额=月度(dù)收入-5000元（起征点）-专项扣(kòu)除（三险一金等）-专项(xiàng)附加扣除-依(yī)法确定的其他扣(kòu)除 。

在(zài)此基础(chǔ)上计算出(chū)来的应纳税额才是工资扣税基数。 而依据(jù)扣税(shuì)基数(shù)，与(yǔ)个(gè)人所得税法(fǎ)中(zhōng)规(guī)定的(de)个税(shuì)征收税率(lǜ) 、扣除速算数(shù)，由企业直接在发放员工工资之前 ，将个(gè)人(rén)扣除掉。

工资扣(kòu)税(shuì)基数是怎么算出(chū)来的 工资扣税基数(shù)不是算出(chū)来的，是个人所得税(shuì)税法规定的 。 个税起征点是5000。

工资(zī)、薪金所得，适用7级超额累进税(shuì)率，按月(yuè)应纳税所得额(é)计算征税。该(gāi)税率按个人月工资、薪金(jīn)应税所得额划(huà)分级距 ，最(zuì)高一级(jí)为45%，最低一级(jí)为(wèi)3%，共7级(jí) 。

个(gè)税计税基数怎么算

1、法律主观：个税的(de)计算方式：应缴(jiǎo)纳(nà)所得额=税前工资收(shōu)入(rù)金额-五险(xiǎn)一金(jīn)(个人缴纳(nà)部分)-费用减除(chú)额；应纳税(shuì)额=应纳所得额(é)×税率-速(sù)算扣除(chú)数(shù)。

2 、工资(zī)扣税基数是怎么计(jì)算(suàn)的 “ 工资(zī)扣(kòu)税(shuì)基数(shù)不是算(suàn)出来的(de) ，是个(gè)人所得(dé)税税(shuì)法规定(dìng)的。 个税起征点是5000。

3、法律分析：新个人所(suǒ)得税的计算(suàn)方法(fǎ)：需要缴税(shuì)的(de)金额= (应发(fā)工资 - 五险一金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算扣(kòu)除数附 。工资在(zài)5000元以上的缴(jiǎo)纳个人所得税。

4、问题二(èr)：此图的(de)工资，计税基数和(hé)代(dài)扣税(shuì)是(shì)怎(zěn)么算出来的？是什(shén)么意思 计(jì)税基数为应(yīng)发合计(jì)4220减去保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣(kòu)税适用新个税税率表(2011年9月(yuè)1日起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的(de)个人所得税计算方(fāng)法：应纳(nà)的所得税=应(yīng)纳税所得额*适用税(shuì)率(lǜ) 应(yīng)纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除(chú)（三险一(yī)金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。

个人所(suǒ)得税的基数是如(rú)何计算(suàn)的

法律主(zhǔ)观：个(gè)税的计算(suàn)方(fāng)式：应(yīng)缴纳所(suǒ)得额(é)=税前工资(zī)收(shōu)入金额-五(wǔ)险(xiǎn)一金(个(gè)人(rén)缴纳部分)-费(fèi)用减(jiǎn)除(chú)额(é)；应纳税额=应纳所得额×税(shuì)率-速算扣除数(shù)。

个人所(suǒ)得(dé)税基(jī)数有三种标准：工资、薪金收(shōu)入的劳动(dòng)者，计税基数为月(yuè)工资扣除社保、公积金个(gè)人(rén)缴(jiǎo)纳部(bù)分后扣除3500元计算 。个(gè)体工商户的生产 、经营所得 ，以每一纳税年度(dù)的收入总(zǒng)额减除(chú)成本、费用以及损失后的余额，为应(yīng)纳税所得额。

法(fǎ)律分析：新个(gè)人所(suǒ)得税的计算方(fāng)法：需要(yào)缴税的金额(é)= (应(yīng)发工资 - 五险一金 -起征(zhēng)额5000)×税率-速算扣除数附。工资在5000元以上的缴纳个(gè)人(rén)所(suǒ)得税 。

工资计税基数怎么算?

累计预扣预缴应(yīng)纳(nà)税(shuì)所(suǒ)得额=累计收入-累(lèi)计免税收入(rù)-累计减除费(fèi)用(yòng)-累计专项扣除-累计专项(xiàng)附(fù)加扣除(chú)-累计依法确(què)定的其他(tā)扣除。

税(shuì)前工(gōng)资(zī)-基本养老保险-医疗(liáo)保(bǎo)险-失业保险-工伤保险-住(zhù)房(fáng)公积金=个(gè)人所得税基(jī)数。

法(fǎ)律主观：个(gè)税的(de)计算方式：应缴纳所(suǒ)得额=税前工(gōng)资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税额=应(yīng)纳所得额×税(shuì)率(lǜ)-速算扣除(chú)数 。

企业的所(suǒ)得(dé)税的(de)计算(suàn)基数是什么(me)

按照季度或年度(dù)损益表中(zhōng)的(de)利润总额(é)数(shù)值来确定基数(shù)。用利润总(zǒng)额乘以适用所得税率（25%）得出(chū)企业应交季度或(huò)年度(dù)所(suǒ)得(dé)税。

就(jiù)是利(lì)润表上的利润总额乘以(yǐ)适当的税率，税(shuì)率是25% ，这个是不考虑税收(shōu)优惠的税率(lǜ)。

企(qǐ)业所得税(shuì) 是按(àn)应纳(nà)税所得额(é)（纳税调(diào)整(zhěng)后的利(lì)润）计算缴纳(nà)的 。

企业所(suǒ)得税(shuì)的计税(shuì)方(fāng)式有2种，分别(bié)是(shì)直(zhí)接法和间接法。

首先要知道所得税税率是25%。所得税计算(suàn)的基础是用到(dào)利(lì)润总额乘(chéng)以所得税税率得(dé)来(lái)的 。

企业(yè)所(suǒ)得税(shuì)的计算基数是根据(jù)会(huì)计利(lì)润总(zǒng)额(é)增(zēng)加或减少税法规定调整的项(xiàng)目(mù)金(jīn)额，即应纳税所(suǒ)得额。应税所得=总(zǒng)会计利润±调整项目金(jīn)额。企业所得税的(de)征(zhēng)收方式分为两种(zhǒng) ，一种(zhǒng)是(shì)审计(jì)征收，另一种是核定(dìng)征收 。

企业所得(dé)税计税基数

企业所得税的计算基数(shù)是在(zài)会计利润总额的(de)基础上加或减按照税(shuì)法(fǎ)规定调整的项目金额(é)后，即为(wèi)应纳税所得额。

企业所得税是按应纳税所得(dé)额（纳税调整后(hòu)的利润(rùn)）计算(suàn)缴(jiǎo)纳的(de)。 税(shuì)率一般是25% 。

据(jù)此，预缴(jiǎo)企业所得税的计算公(gōng)式为(wèi)：月(季(jì))预缴所得(dé)税款=月(yuè)(季)应纳税所得额(é)×33% 或：月(季)预缴所(suǒ)得(dé)税税额(é)=上一(yī)年(nián)度应纳税所得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的利润总额乘以适(shì)当的税率 ，税率是25%，这个是不考虑税收优惠(huì)的税率。

新所得税(shuì)法(fǎ)规定法(fǎ)定税(shuì)率(lǜ)为25%，内资企业和外资企业一致 ，国家(jiā)需要重点扶(fú)持的高新技(jì)术企业为15%，小型微(wēi)利企业为20%，非居民(mín)企业为20% 。企业所(suǒ)得税(shuì)特点(diǎn)计税依据为应纳税所(suǒ)得额。

根据现在的《中华(huá)人民共和国(guó)企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税法》规定。企业(yè)所(suǒ)得税税率为25% ，符(fú)合条件的小型(xíng)微(wēi)利(lì)企业，经主(zhǔ)管(guǎn)税务机关批(pī)准，减免20%。企业所得税的征(zhēng)收方(fāng)式分为两(liǎng)种：一种(zhǒng)是审(shěn)计征(zhēng)收(shōu) ，另(lìng)一种是(shì)核定(dìng)征收 。

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