科(kē)长相当于(yú)什么级别(bié)？是9-13级别的中层(céng)干部的。关于科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别(bié)？以及(jí)国企的科长相当于什(shén)么级别，法院科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别，日本的科长相当于什(shén)么级别，医(yī)院的科长相当于什么级别(bié)，大学保卫科科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别等问(wèn)题，小编将为你整理以下的(de)知识(shí)答案：

科长相当于什么级别？

　　是9-13级别(bié)的中层干(gàn)部的。

　　公务(wù)员科长在(zài)公务员(yuán)体(tǐ)系当中，一般对应了9-13级别的(de)中层干部。

　　只不(bù)过，在(zài)单(dān)位性(xìng)质(zhì)不同的(de)情况下，科长所在的(de)科室职能，亦或者是掌(zhǎng)握到的(de)权力，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机关(guān)中(zhōng)，科(kē)长(zhǎng)是职(zhí)位，也是职级，是行政序(xù)列中处于最(zuì)低的职级。

　　在县级政府(fǔ)部门(mén)中，科长不是职(zhí)位，而(ér)是职级，相当于某某(mǒu)局局长，其职级为正科级(jí)；在地（市）级政府部门中(zhōng)，科长是中层干部，即是(shì)职位，也是职级(jí)（有些地市级政府(fǔ)部门(mén)为提升档次，将科长称为处长(zhǎng)，但(dàn)其实质还(hái)是正(zhèng)科级(jí)）；在(zài)省（市）级政(zhèng)府部门(mén)中，不设科长，最小的就是副(fù)处(chù)长(zhǎng)（副处(chù)级）。

　　在(zài)企(qǐ)事业单位中(zhōng)，科长是职位(wèi)，不是职级，相(xiāng)当于该单位的中层干部(bù)。

国家公(gōng)务(wù)员的级(jí)别分为(wèi)十五(wǔ)级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务(wù)委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级副(fù)职：四(sì)至(zhì)五级。

　　5、司级(jí)正职(zhí)，厅(tīng)级正职(zhí)，巡(xún)视员：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职，助(zhù)理巡视员(yuán)：六(liù)至八级。

　　7、处级正职，县(xiàn)级正职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处级(jí)副职，县级(jí)副(fù)职，助理调(diào)研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任(rèn)科员：九至十二(èr)级(jí)。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职，副主任(rèn)科(kē)员：九至十三级。

　　11、科员：九至(zhì)十四(sì)级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级。

科长的(de)工(gōng)作职责(zé)

　　1、具备统筹规划的(de)能力，可以负责好科室内的全部(bù)事(shì)务的安(ān)排与部署(shǔ)。

　　2、针对科室人(rén)员日常(cháng)的出勤(qín)状况，进行考核结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的(de)文件与(yǔ)规(guī)定制度(dù)，科(kē)长(zhǎng)享(xiǎng)有制定、修改(gǎi)的(de)权力(lì)。

　　4、作为科长(zhǎng)的情况(kuàng)下(xià)，需(xū)要负责行(xíng)政管理处在(zài)一些(xiē)文件上的起草、发送等工作。

财务(wù)科长工作职责(zé)

　　1、分公司(sī)财务核算，组织编(biān)制和审核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织财会人员做好会计(jì)核算，正确、及时(shí)、完(wán)整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实(shí)会计(jì)核算资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制(zhì)和执行(xíng)财务(wù)计划，正确(què)合理利用(yòng)资金(jīn)，提高资金使用(yòng)效率，指导各(gè)车间(jiān)做好经(jīng)济(jì)核算;

　　3、做好资金(jīn)管(guǎn)理(lǐ)，组织业务结(jié)算员按(àn)规定程(chéng)序、手续及时做好资(zī)金回(huí)笼，准时进帐，保(bǎo)证(zhèng)日常合理(lǐ)开支(zhī)需要的供给;

　　4、积极配(pèi)合(hé)相关部门做(zuò)好新产(chǎn)品(pǐn)的报价(jià)工作及(jí)产品成本定额工作;

　　5、制定各部(bù)门(mén)的生(shēng)产指标、成(chéng)本费用、专项资金和(hé)流动资金定额，尤(yóu)其做好对销售费用、制造(zào)费用(yòng)、管理费(fèi)用的控(kòng)制，精打细算，确保经济效(xiào)益;

　　6、督(dū)促(cù)、检查分公(gōng)司的(de)固定资产、低值易耗品、物料用品(pǐn)等财(cái)产、物资的使(shǐ)用、保管情况，注意发(fā)现和处理财产、物资管(guǎn)理中存在的问题，确保分公司财产、物资的合理使用和(hé)安全管理;

　　7、督促(cù)相关人(rén)员重视应收帐款(kuǎn)的催收工作，加(jiā)速(sù)资金(jīn)回笼;

　　8、负责审查各(gè)项开支，密(mì)切(qiè)与各(gè)部门联系(xì)并掌(zhǎng)握成本和费(fèi)用(yòng)水平

　　9、组织财(cái)务人员，定期(qī)开展财务分析工作，考核经(jīng)营成果，分析经营管(guǎn)理中存在的问(wèn)题，

　　10、完成分管及(jí)公司领导交(jiāo)办的其他临时性工作。

科(kē)长是(shì)什么(me)级别(bié)

　　科长，是指(zhǐ)一般行(xíng)使政府给予(yǔ)的(de)职(zhí)能(néng)，属于有(yǒu)责任(rèn)的部门担任者，在中国国家公务员(yuán)体系中处于9-13级(jí)。

　　根据单位性质的不同，权(quán)利和(hé)科室的职(zhí)能差距很大。

　　在企事业单位中，科长属于中(zhōng)层(céng)管理干部。

　　（一）国务院总(zǒng)理(lǐ)：一(yī)级；

　　（二）国务院(yuàn)副总理(lǐ)[1]，国务委员(yuán)：二至三级；

　　（三）部(bù)级正职(zhí)，省级正职(zhí)：三至四级；

　　（四）部级副(fù)职，省(shěng)级(jí)副职：四(sì)至五级；

　　（五）司(sī)级正职(zhí)，厅级正职，巡视员(yuán日本人知道我们恨他们吗，日本认为中国强大吗)：五至七(qī)级(jí)；

　　（六(liù)）司(sī)级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八(bā)级；

　　（七(qī)）处级(jí)正职，县(xiàn)级正职，调(diào)研员：七至十级；

　　（八）处级(jí)副职，县(xiàn)级副(fù)职，助理调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级(jí)正职，主任科员(yuán)：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十(shí)三级；

　　（十(shí)一）科员：九至十四级。

　　科(kē)长相当于什么级别？是9-13级别的中层干部(bù)的。关(guān)于科长相当(dāng)于(yú)什么级(jí)别？以及(jí)国(guó)企的科长相当于什么级别，法院(yuàn)科长相当于什(shén)么级别(bié)，日本的(de)科长相当于什么(me)级(jí)别，医院(yuàn)的(de)科长相(xiāng)当(dāng)于什么(me)级别，大学保卫科科长相当于什么级别等问题(tí)，小(xiǎo)编将(jiāng)为你整理以(yǐ)下的知识答案：

科(kē)长相当(dāng)于什么(me)级别？

　　是(shì)9-13级别(bié)的中层干部(bù)的。

　　公务员科长在(zài)公务(wù)员体系当中(zhōng)，一般对(duì)应了9-13级别的(日本人知道我们恨他们吗，日本认为中国强大吗de)中层干部。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同的情况下，科(kē)长所在(zài)的科室职(zhí)能，亦或者是掌握(wò)到的权力，会存在较大区别。

　　科长既是(shì)职级，也是职(zhí)位。

　　在行政机(jī)关中，科长(zhǎng)是职位，也(yě)是(shì)职(zhí)级，是行政(zhèng)序列中处于最(zuì)低(dī)的职级。

　　在县级政府部门中，科长不是职位，而是职级，相当于某某局局长，其职级(jí)为正科级；在地(dì)（市）级(jí)政(zhèng)府部门中，科长(zhǎng)是中层干部，即是(shì)职位，也是职(zhí)级（有(yǒu)些地市(shì)级(jí)政府部门为提升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但其(qí)实质还(hái)是(shì)正科级）；在省（市）级政府部门中，不设科(kē)长，最小的就是副处(chù)长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业(yè)单位中，科长是(shì)职位，不是职级，相当于该单(dān)位的中层干部(bù)。

国家公务(wù)员的级别(bié)分为十五(wǔ)级，职务与级别的对应关系(xì)是

　　1、国务院总(zǒng)理(lǐ)：一级。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国务委员：二至三级。

　　3、部级正(zhèng)职，省级正(zhèng)职：三至(zhì)四级。

　　4、部级副职(zhí)，省级副职：四至五级(jí)。

　　5、司级(jí)正职，厅(tīng)级(jí)正职(zhí)，巡视员(yuán)：五至七级。

　　6、司级(jí)副(fù)职(zhí)，厅级副职，助(zhù)理巡视员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正职(zhí)，县级正(zhèng)职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一(yī)级(jí)。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的(de)工作(zuò)职责

　　1、具备统筹规划的能力，可以负责好科(kē)室内的全部事务的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤状况(kuàng)，进行考核结(jié)果(guǒ)上的统计。

　　3、对于(yú)科室有(yǒu)关的文件与规定(dìng)制度，科(kē)长享有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需要负责行政(zhèng)管理处在一些文(wén)件上的起草、发送等工作(zuò)。

财务科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公(gōng)司财务核算(suàn)，组织(zhī)编制(zhì)和审核会计、统计报表;

　　2、组(zǔ)织财会人(rén)员(yuán)做好会计核算，正(zhèng)确、及时、完(wán)整地记帐、算帐、报(bào)帐(zhàng)，及时(shí)提供(gōng)真实会计核算资料;

　　加(jiā)强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正(zhèng)确合理利用(yòng)资(zī)金，提高(gāo)资金使(shǐ)用效率，指导各车间做(zuò)好经济(jì)核算;

　　3、做好资金管理(lǐ)，组织业务(wù)结算员按规(guī)定程序、手续及时做好资金(jīn)回笼，准时进帐，保证日常合理开支(zhī)需要的供给(gěi);

　　4、积极配(pèi)合相(xiāng)关(guān)部门做好新产品的报价工(gōng)作及产品成本定额工作;

　　5、制定各部门的(de)生产指标、成本费用、专项资金和流动(dòng)资金定(dìng)额，尤(yóu)其做好对销售(shòu)费用、制(zhì)造费(fèi)用、管理费(fèi)用的(de)控制，精(jīng)打细算(suàn)，确保经济效益;

　　6、督促、检查(chá)分(fēn)公司的固(gù)定资(zī)产、低值易耗品、物料用(yòng)品等财产、物资的(de)使用、保管情况，注意发(fā)现和处理财产、物资管理中存在的问(wèn)题(tí)，确保分公(gōng)司财产、物资的(de)合理(lǐ)使用和安(ān)全管理;

　　7、督促(cù)相关(guān)人员重视(shì)应收(shōu)帐款的(de)催收(shōu)工(gōng)作，加速资金回笼;

　　8、负责(zé)审查各项开支，密切与各(gè)部(bù)门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组织(zhī)财务人员，定(dìng)期开(kāi)展财(cái)务分(fēn)析工作，考核经(jīng)营成果，分(fēn)析经(jīng)营管理中存(cún)在的(de)问题，

　　10、完成(chéng)分管及公司领导交办的(de)其他临时性工作。

科长是什么级别

　　科长(zhǎng)，是指一(yī)般(bān)行使政府(fǔ)给予的(de)职能，属于有责任的部门担任者，在中国国(gu日本人知道我们恨他们吗，日本认为中国强大吗ó)家(jiā)公务员(yuán)体系中处于(yú)9-13级。

　　根据单位性(xìng)质(zhì)的(de)不(bù)同，权(quán)利和(hé)科室的职(zhí)能差距很大。

　　在企事业单位(wèi)中，科(kē)长属于中层管理(lǐ)干部(bù)。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务院(yuàn)副总(zǒng)理[1]，国务(wù)委(wěi)员：二至三(sān)级(jí)；

　　（三）部级正(zhèng)职，省级正(zhèng)职：三至四级；

　　（四(sì)）部级副(fù)职，省级副职(zhí)：四(sì)至(zhì)五级(jí)；

　　（五）司级正职(zhí)，厅级正(zhèng)职，巡视(shì)员：五至(zhì)七级；

　　（六）司级副职，厅(tīng)级副(fù)职(zhí)，助理巡视员：六至八级；

　　（七(qī)）处级正职，县级正职，调(diào)研员：七至十级；

　　（八）处(chù)级副职(zhí)，县级(jí)副职，助理调(diào)研(yán)员：八至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职(zhí)，乡级正职，主任科(kē)员：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至(zhì)十三(sān)级；

　　（十一）科员：九至十四级。

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