赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头(tóu)核算？其(qí)间收取(qǔ)条(tiáo)件是。关于赋(fù)闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算以(yǐ)及赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头(tóu)核算，赋闲稳(wěn)妥金收取条件(jiàn)累计缴(jiǎo)费时刻(kè)中连(lián)续缴(jiǎo)费怎样算(suàn)？，重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)收取期(qī)限，重庆赋闲稳妥多久发放，赋(fù)闲稳妥缴费(fèi)期限等问(wèn)题，农商网将为你收拾以下的日(rì)子常识(shí)：

赋(fù)闲稳妥能(néng)够搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥能够跟着(zhe)参保人的(de)工作(zuò)地进(jìn)行搬运，赋闲(xián)稳妥的缴费年限累计核(hé)算(suàn)。赋闲人员原(yuán)用(yòng)人单位与户籍不在(zài)同(tóng)一统筹区(qū)域的，

　　能够挑选在原用(yòng)人(rén)单位所在(zài)地或(huò)户籍所(suǒ)在地享(xiǎng)用赋闲稳妥(tuǒ)待遇(yù)。挑选在户籍所在地享用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到户籍所在地经办组织开具接纳函，再到用(yòng)人单位所在(zài)地依(yī)照规则(zé)处理赋闲稳妥联(lián)系搬运手续。

赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算(suàn)

　　女人长期喝补血口服液好不好，女人补气补血口服液十大品牌trong>其间(jiān)收取条(tiáo)件是

　　1、依照规则参与(yǔ)赋(fù)闲稳妥，所(suǒ)在(zài)单位和自(zì)己(jǐ)已(yǐ)依照规则实行缴费责(zé)任满一年以上的。

　　2、在法定(dìng)劳作年纪内非(fēi)因自己志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求职挂(guà)号(hào)的。

　　收取(qǔ)时刻是(shì)什(shén)么

　　1、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满一年缺(quē)乏两年的（收取）为(wèi)三个月。

　　2、累计缴费(fèi)时刻满两年缺乏(fá)三年的为六个月。

　　3、累(lèi)计缴费时刻满三年缺乏四年的为(wèi)九个月。

　　4、累(lèi)计(jì)缴费时刻满四年缺乏五年的为(wèi)十二个(gè)月(yuè)。

　　5、累计缴费时刻(kè)满五(wǔ)年(nián)缺(quē)乏七年的(de)为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年的为十(shí)六个月(yuè)。

　　今后累计缴费时刻每添加(jiā)一(yī)年，收(shōu)取(qǔ)期限添加一(yī)个(gè)月，最长(zhǎng)不超越二十四个月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员(yuán)工停止或免除劳(láo)作(zuò)合同7日内到受理(lǐ)赋闲稳妥管理中心经办组织进(jìn)行存案(àn)，并(bìng)依照(zhào)要求供(gōng)给停止或免除劳(láo)作合同证明及相关资料；

　　2、员工在停止或免除劳(láo)作合同60日内到赋闲稳(wěn)妥管理(lǐ)中心收取(qǔ)单(dān)证，然后(hòu)到指定(dìng)银(yín)行收取赋闲(xián)稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收(shōu)取期限

　　1、重庆赋(fù)闲(xián)稳妥金交纳满1年缺乏5年，可(kě)收(shōu)取12个月(yuè)；

　　2、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交(jiāo)纳满(mǎn)5年缺乏10年，可收取(qǔ)18个月；

　　3、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满10年以(yǐ)上，可收(shōu)取(qǔ)24个月。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取资料(liào)

　　1、《赋(fù)闲稳妥金申领表》；

　　2、自己身份(fèn)证明；

　　3、所在单位出具的(de)停止或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号(hào)及求职证明(míng)；

　　5、省级劳作保证行政部门规(guī)则的其他资女人长期喝补血口服液好不好，女人补气补血口服液十大品牌料。

赋闲稳妥缴费(fèi)年限(xiàn)怎么核算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位和员工个人(rén)交纳赋闲稳妥费的(de)时(shí)刻(kè)别离累计核(hé)算。

　　 缴费满(mǎn)1年以上的，累计缴费时刻满5个月，核(hé)定收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的(de)期限(xiàn)为1个月。

　　 注：赋闲人员(yuán)申领赋闲金条件之(zhī)一是赋闲(xián)前(qián)用(yòng)人单位和(hé)自己现已交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥费满1年。

　　 依照以上方(fāng)法核算，累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时刻满5年(nián)缺乏10年，核算收取期限超越(yuè)18个月的，按18个月核定;累计缴费时刻10年以上，核算收取期限超(chāo)越24个月(yuè)的，按24个月核定。

　　 也(yě)就是(shì)说，核算(suàn)出来的成果为2-18个月以及24个(gè)月(yuè)，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限(xiàn)。

　　 赋闲(xián)人员从头工作后(hòu)再(zài)次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期限能够与前(qián)次赋闲应当收取(qǔ)而未(wèi)收取的赋闲稳妥金的(de)期限兼并(bìng)核(hé)算，但最(zuì)长不得超越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的期限，依(yī)据赋闲(xián)人员赋闲前累计缴费(fèi)时刻确(què)认，最(zuì)长(zhǎng)不(bù)得超(chāo)越24个月。

　　1、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)1年不满2年的(de)，收(shōu)取3个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计(jì)缴费时(shí)刻2年以上不(bù)满3年的，收(shōu)取(qǔ)6个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻3年以上不(bù)满4年(nián)的，收(shōu)取(qǔ)9个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　4、累计缴费时(shí)刻4年以上不(bù)满(mǎn)5年的，收取12个月赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻5年以(yǐ)上不满(mǎn)10年的(de)，收取(qǔ)18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满(mǎn)10年(nián)以上(shàng)的，收取(qǔ)24个(gè)月赋闲稳(wěn)妥金。

　　赋闲稳妥费缴费时刻(kè)按单位和(hé)员工个人交纳赋闲稳(wěn)妥费的时刻别离(lí)累计核算。

　　法律依据:女人长期喝补血口服液好不好，女人补气补血口服液十大品牌>

　　《赋闲稳妥条例(lì)》 第十七(qī)条 赋闲人员赋闲前所在单位和自己依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限最长(zhǎng)为(wèi)12个月；

　　累计缴费时刻(kè)满5年(nián)缺乏(fá)10年(nián)的，收取赋闲稳妥金的期限最长为18个(gè)月；

　　累计缴费时刻10年以上的(de)，收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)的期限最长为24个(gè)月(yuè)。

　　从头(tóu)工作后，再次赋(fù)闲的，缴费时刻从(cóng)头(tóu)核算，收取赋闲稳(wěn)妥金的期限能(néng)够与(yǔ)前次(cì)赋(fù)闲应收取而(ér)没有(yǒu)收(shōu)取的赋(fù)闲稳妥金的期限兼并(bìng)核算，可是(shì)最长不得超越24个月(yuè)。

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