国税(shuì)局一个公务员的工(gōng)资是多少，国税局一个(gè)公务员的工资(zī)是多少一个月是要看级别的(de)。

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国税局一个公(gōng)务员的(de)工资是多(duō)少，国税局一个公务员的(de)工资是多少一个月(yuè)

　　公(gōng)务(wù)员(yuán)职位按职位(wèi)的性质、特点和(hé)管理(lǐ)需要，划分为强迫症会把人折磨死吗，强迫症的大脑到底出什么问题综合管(guǎn)理类、专业(yè)技术(shù)类(lèi)和行政执法类等类别。

　　国务院根据《中华(huá)人民(mín)共和国公(gōng)务员法》，对(duì)于其(qí)职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位(wèi)类别。

　　人力资(zī)源和社会保障部2018年5月21日发布(bù)的《2016年度人力(lì)资(zī)源和社会保障(zhàng)事(shì)业发展统计公(gōng)报》显示(shì)，截至2016年底，全国(guó)共有公务员(yuán)719万人。

　　工资构(gòu)成：

　　2006年，公务员基本工资构成由原有的职务工资、级别工(gōng)资、基础工资(zī)和工龄工资(zī)四项调整(zhěng)为(wèi)职务(wù)工资和级别工资两项，取消基础工资和工龄工资。

　　职务(wù)工资：主要体现公(gōng)务(wù)员的(de)工作(zuò)职责大小。

　　一个(gè)职务(wù)对应(yīng)一个工资标准(zhǔn)，领导职务和相当职务层次的非(fēi)领(lǐng)导(dǎo)职务对(duì)应(yīng)不同的工资标准。

　　公务员按所任职务执行相应(yīng)的职务工(gōng)资标(biāo)准。

　　级别工资：主(zhǔ)要体现公务(wù)员的工作实绩和资历。

　　公务员的级别由(yóu)原(yuán)有(yǒu)的15个调整为27个，取消(xiāo)现(xiàn)行级别。

　　每(měi)一职务(wù)层次对应若干个级别，每(měi)一(yī)级别设若干个工资档次。

　　公务(wù)员根据(jù)所(suǒ)任职务、德才表现、工(gōng)作实绩(jì)和资历确定级别和级别工(gōng)资档次(cì)，执行(xíng)相应的级别(bié)工资(zī)标准。

国(guó)税局(jú)公务员(yuán)工资待遇

　　国考税务局(jú)的(de)待遇(yù)是还不错的(de)，以湖(hú)北武(wǔ)汉一个(gè)公(gōng)务员的网晒工资为例，年薪(xīn)在(zài)9万(wàn)左右:

　　从(cóng)基(jī)本收入这部分来看:

　　转正后每个月工资(zī)大(dà)约在1500-1600元之间，取平均(jūn)值，而公(gōng)务员发13个月(yuè)工(gōng)资，所以这样来(lái)算一年薪(xīn)资在20180元;每个月(yuè)公(gōng)积金是250元、奖金3000元(yuán)。

　　第一(yī)年的试用期基本收(shōu)入合(hé)计三万五元，转正后每年的基本收入合计五万(wàn)九元左右。

　　从补(bǔ)贴收入(rù)这(zhè)方(fāng)面来看:

　　补贴这块在(zài)试用期和转正后基本是没有差别的，大致包括:每个月有饭贴300元，每个季度有车贴500元(yuán)，元(yuán)旦、春节、五一、十一这四大节日每(měi)个(gè)节日的(de)过(guò)节费是2000元，在每年的七到九月会每月发高温(wēn)费500元，每年还有旅(lǚ)游费(报销)2000元、健身(shēn)费(fèi)(报销)1500-2000元(yuán)，全数(shù)源帆年(nián)全(quán)勤奖(jiǎng)6000元，总计补(bǔ)贴两万五元左右。

　　从非(fēi)现金福利这部分来看(kàn):

　　非现金福利主裂宽(kuān)要是单(dān)位会不(bù)定期充值的联华超市(shì)购(gòu)物卡，餐饮卡，牛奶(nǎi)票强迫症会把人折磨死吗，强迫症的大脑到底出什么问题等，一年大概有(yǒu)6000元左右(yòu)。

　　最终(zhōng)，薯雹(báo)年收入总合计:9万元左右。

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