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卫生委员的职责有哪些内容,卫生委员的职责有哪些呢

卫生委员的职责有哪些内容,卫生委员的职责有哪些呢 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金(jīn)融界6月2日消息 民政部等(děng)四部门发布关于做好2023年普通高校毕业生(shēng)到城乡(xiāng)社区就(jiù)业工作(zuò)的通(tōng)知。其中提出,加大(dà)从高(gāo)校毕业生中定向(xiàng)招(zhāo)聘社区专职(zhí)工(gōng)作人(rén)员的工作力度,综合考虑本(běn)地高校毕业生数量、报考社(shè)区专职(zhí)工作人员意愿等因素,科学设定定向(xiàng)招聘高校毕业(yè)生的社区专职工作人员岗位(wèi)(以下简称“定向招(zhāo)聘岗位”)数量(liàng),鼓励(lì)2023年(nián)定向招聘(pìn)岗位数量不少于2022年。各地社区专职工作人员定向招聘2023届高校毕业生工(gōng)作须(xū)于8月31日前(qián)完成。定向招聘岗位优先向困难高校毕业生倾斜。

  具体通知如下:

  一、统筹做好社区专(zhuān)职工(gōng)作人(rén)员招聘工作。各地要(yào)对照(zhào)“十(shí)四五”期末每万城镇常(cháng)住人口拥有社区(qū)工作者18人的规划(huà)目标,进一步充实社区工作力量,统筹社(shè)区专职工作人员现有空岗待招聘(pìn)、因退休离职待招(zhāo)聘、新增待招聘岗位等需求(qiú),科(kē)学拟订本地(dì)区2023年社区(qū)专职(zhí)工作人(rén)员年度(dù)招聘计划。以县(市、区、旗)为单位,统一规范社区专职工(gōng)作人员选(xuǎn)聘程序和资格(gé)条件,由民政(zhèng)、人(rén)力资源社会(huì)保(bǎo)障等部门共同组织(zhī)实施(shī)。原则上2023年所(suǒ)有新招聘社区(qū)专职工作人(rén)员岗位全(quán)部面(miàn)向(xiàng)高校毕业生开放。鼓励具备条件的行政村积极(jí)吸纳高校毕(bì)业(yè)生到村(cūn)担任村务工作者。

  二(èr)、重点做好定向招聘高校(xiào)毕业生工(gōng)作(zuò)。加大从(cóng)高校毕业(yè)生(shēng)中(zhōng)定(dìng)向招(zhāo)聘(pìn)社区专职工作人员的工作力度,综合考(kǎo)虑本地(dì)高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)数(shù)量、报考社区专(zhuān)职工作(zuò)人员意愿等(děng)因素(sù),科学设(shè)定定向(xiàng)招聘高校毕业生的社区专职工(gōng)作人员(yuán)岗(gǎng)位(以下简称“定(dìng)向招聘岗位”)数量,鼓(gǔ)励2023年(nián)定向招(zhāo)聘岗位数(shù)量不少于2022年。各地(dì)社(shè)区专职工作人员定向招聘2023届(jiè)高校(xiào)毕业生工作须于8月31日前完(wán)成。定向招(zhāo)聘岗位(wèi)优先向(xiàng)困难高校(xiào)毕业生倾斜。

  三(sān)、发(fā)展城乡社区服(fú)务吸纳(nà)就业。贯彻落(luò)实《“十四五”城乡(xiāng)社区服(fú)务(wù)体系建设规划(huà)》,鼓励在社区发展(zhǎn)养(yǎng)老、托育、家政、物业、健康等生活性(xìng)服务,支持(chí)相关(guān)企(qǐ)业、事业单位、社会组织在城乡(xiāng)社(shè)区设置服务网(wǎng)点或开展社区服务,对吸纳高(gāo)校毕业生(shēng)就业的小微企(qǐ)业,符合条件的按(àn)规(guī)定落实社(shè)会保险补贴(tiē)等帮(bāng)扶政策。高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生在(zài)城乡(xiāng)社区服务(wù)领域创业,符合条件的,可申请最高20万元的个人(rén)创(chuàng)业担(dān)保(bǎo)贷(dài)款,由(yóu)财(cái)政给予贴息;鼓励利(lì)用(yòng)社区综合服务设施为高校毕(bì)业生在城乡社(shè)区(qū)服务领域创业提供(gōng)必要的场地支持(chí)。高校毕业生在(zài)城乡社区服务(wù)领域灵(líng)活就业的(de),符合条件的可申请获得社会(huì)保险补贴。

  四、开发社(shè)会工作(zuò)岗位(wèi)拓展(zhǎn)就(jiù)业空间(jiān)。进一步增(zēng)加(jiā)社(shè)会工作(zuò)就业岗位(wèi),引导高(gāo)校毕业生(shēng)到乡镇(街道)社会工作站开展服(fú)务。鼓励各地(dì)对接辖区(qū)内(nèi)高校,在(zài)社(shè)会工作服(fú)务平台中打(dǎ)造“研究生工作站”、“大(dà)学生(shēng)研学实践基地”、“双交(jiāo)流基(jī)地(dì)”等“政社(shè)校(xiào)”合作平(píng)台(tái),探索社(shè)会工(gōng)作高层次(cì)人(rén)才资源集聚和合作(zuò)机(jī)制(zhì)卫生委员的职责有哪些内容,卫生委员的职责有哪些呢,为吸(xī)引社会工作专业高校毕业生到(dào)基层就业创造积极条件(jiàn)。

  五、设立就业见习岗位促进就业。积(jī)极组织(zhī)社会组织、城乡(xiāng)社区组织(zhī)、社区(qū)服(fú)务类企业等参与“百万就(jiù)业见(jiàn)习岗(gǎng)位募集计划”,开发一(yī)批就业见(jiàn)习岗位(wèi),引导高校毕业(yè)生到城(chéng)乡社区实践(jiàn)服务、增(zēng)进了解,激(jī)发到社区就业的热情。对见习单位按(àn)规(guī)定落实就(jiù)业见习补贴和激励推动政策,对城乡社区组织见习期满的(de)见习(xí)人员(yuán),可按规定同等条件下(xià)优先招录为社区专职工作人(rén)员。

  六、加强高校毕业生教(jiào)育引导。各(gè)地各高校要强化对(duì)在校大学生的理想(xiǎng)信(xìn)念(niàn)和思想教(jiào)育,引导在校大学生树(shù)立科学(xué)的就业观和成才观,激励高校毕(bì)业生(shēng)积极(jí)投身(shēn)城乡(xiāng)社区等基层(céng)一(yī)线(xiàn)锻炼锤炼、成(chéng)长成才(cái)。要进一步开(kāi)发社(shè)区治理和服务相关理论(lùn)和实践课(kè)程,在(zài)城乡社区(qū)设(shè)立(lì)实习实(shí)践基地(dì),组织在校大(dà)学(xué)生走进城乡社区,开(kāi)展(zhǎn)实(shí)习实践、志愿(yuàn)服务、社会公(gōng)益等活(huó)动,培养做(zuò)群众工作(zuò)、链接资源、提(tí)供(gōng)服务、化(huà)解矛盾的(de)能力;鼓励(lì)社会资本设立社区创新专项基金(jīn),在高校教师指(zhǐ)导下组建创新团队,以乡村产业振兴、智慧社(shè)区建设等(děng)为重点开发便于就业创业(yè)的项(xiàng)目(mù),激发高校(xiào)毕业(yè)生在城乡社(shè)区创新创业的(de)热情。

  七、强化社区(qū)就业服务指导。各地公共就业人才服(fú)务机构(gòu)要及时收集社区岗位招聘信息,通(tōng)过线(xiàn)上线下各(gè)种途径向社(shè)会公开发布。国家大学生(shēng)就业服务(wù)平台、高校毕(bì)业生就业服务(wù)平台要设立(lì)高(gāo)校毕业生城乡(xiāng)基(jī)层(céng)就业岗位发布(bù)专题,汇集发布各地社(shè)区专(zhuān)职工作人员(yuán)招(zhāo)聘信息(xī)。各地民政部门要做好社区专职工作人员相关信息的(de)收集和对接,围绕(rào)社区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人员工作性质、工作职(zhí)责(zé)、职业发展路径、薪酬待(dài)遇等高(gāo)校毕业生(shēng)关(guān)心的重点问题加大宣(xuān)传力度(dù),可采取(qǔ)随岗位需(xū)求信息一并推送(sòng)至就业(yè)服务平台、在青(qīng)年群体使用较多的新媒体平(píng)台宣传发(fā)布等多卫生委员的职责有哪些内容,卫生委员的职责有哪些呢种形式,增进高校毕业生对社区专(zhuān)职工作人(rén)员职业的了解(jiě)。各地教育、人力资源社会保障(zhàng)部门和各高校要主动创造条件(jiàn),为面向高校毕业生精准(zhǔn)推送社(shè)区就业信息、提供社(shè)区就业服务指(zhǐ)导予以支持和保障。

  八(bā)、营造拴心留(liú)人的良好环境。以县(市、区、旗)为单位(wèi),做(zuò)好(hǎo)新入职社区专职工作(zuò)人员(yuán)的高校(xiào)毕业生(shēng)(以下简称“新入职高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)”)初任(rèn)培训工作,原(yuán)则上在入职(zhí)6个月之内开展3至5天的(de)集中脱产培训(xùn),灵(líng)活采(cǎi)用以老(lǎo)带新、观摩(mó)学习等形式(shì)开展结(jié)对帮(bāng)带培训,帮助新入(rù)职高校毕业生尽快熟悉社区(qū)情况、投入社(shè)区工(gōng)作。加强对新(xīn)入职高校毕业生的关心(xīn)关爱,在工作(zuò)生(shēng)活心理(lǐ)等(děng)方面对其(qí)给予(yǔ)支持(chí)和帮助。加大(dà)从优秀城乡社区工作(zuò)者中招录(聘(pìn))公务员或事业单位工(gōng)作人员特别是(shì)街道(dào)(乡镇)干部力度。大力(lì)宣传高校毕业生(shēng)在社区就(jiù)业创(chuàng)业(yè)的(de)优秀典型和先进(jìn)事迹,营造广大青年(nián)投身(shēn)城(chéng)乡社(shè)区(qū)建设(shè)增长才干、实现价(jià)值的良好(hǎo)氛围(wéi)。

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