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竞聘管(guǎn)理岗位个人优(yōu)势(shì)怎么写，个人竞聘优势(shì)自述简短

　　1、具有较强(qiáng)的学习(xí)能力，认(rèn)真刻(kè)苦，勤奋务实；

　　2、工(gōng)作责任心(xīn)强(qiáng)，具有一定的(de)团队合(hé)作(zuò)能力(lì)、快速执行(xíng)能力；

　　3、亲和力强，有(yǒu)耐心、沟通(tōng)能力强，能很好地处理突发状况，应变能力强；

　　4、为人严谨认真，诚(chéng)实守信，公私分明，具有(yǒu)良(liáng)好的思想(xiǎng)品德和操守；

　　5、乐(lè)观开朗(lǎng)，善于与人(rén)沟(gōu)通，工作主(zhǔ)动积(jī)极，服(fú)务(wù)意识很(hěn)强。

　　先突出个人优势，匹配的优点(diǎn)非常重要。

　　后面加上对应经历的(de)简单(dān)描述，就会显得更丰富(fù)。

　　标准的求职(zhí)简历主要由四个基本内(nèi)容组(zǔ)成：

　　1、基本情况(kuàng)：姓名、性别、出生日(rì)期、民族、婚姻状况和(hé)联系方式等。

　　2、教育(yù)背景：按(àn)时间(jiān)顺序列出初(chū)中至最高学历的学(xué)校、专业和主要课(kè)程(chéng)。

　　所参加的各种专业知识和技(jì)能培训(xùn)。

　　3、工作经历：按时间顺(shùn)序列出(chū)参加工作的所有(yǒu)的就业记录，包(bāo)括(kuò)公司／单位名称、职务、就任(rèn)及离(lí)任(rèn)时间，应该突(tū)出(chū)所任(rèn)每个职位的(de)职责、工作性(xìng)质等，此为求职简历的精髓部分。

　　4、其他(tā)：个人特长(zhǎng)及爱(ài)好、其他技能、专业团体、著述和证(zhèng)明人等。

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