当兵(bīng)多久回家一次？是没有特殊情况，是不可以(yǐ)回(huí)家的。关于当兵多久回(huí)家一次以及当兵多久回家一次新兵，当(dāng)兵多(duō)久回(huí)家一次过年呢(ne)，当兵多久(jiǔ)回家一次比较好，当兵多(duō)久回家一次体检，当兵多会儿可以回(huí)家一次等问(wèn)题，小(xiǎo)编(biān)将为你整理(lǐ)以下的知识答(dá)案：

嫁给当兵12年的人好吗(ma)

　　嫁给当兵12年的人好的(de)。

　　挺好的呀，当兵不(bù)是(shì)挺好的吗?你可以看看对方人品咋样，男人当过兵还行，试着了(le)解相处看看。记得采纳哦，谢谢。

当兵多久回(huí)家一次

　　是没有特殊(shū)情(qíng)况，是不可(kě)以(yǐ)回家的。

　　没有(yǒu)特殊情况，是不可以回家的。

　　两年义务兵役期间(jiān)是(shì)没有(yǒu)探亲假的。

　　但是家(jiā)庭遭遇重大变故的（直系亲属去世），可以请事假15天。

　　士官按(àn)照下列规(guī)定，享受(shòu)探亲假和休假的待遇：

　　（一）未婚(hūn)士官与父母(mǔ)不在一地生活的(de)，下(xià)士任期内享受两(liǎng)次探望(wàng)父母假，每次假期20日；中士以上(shàng)士(shì)官每年享受(shòu)一(yī)次探望父母假，假期30日。

　　已婚士(shì)官与(yǔ)父(fù)母不(bù)在一地(dì)生活的，每(měi)两(liǎng)年享受一次探望父(fù)母(mǔ)假，假期(qī)20日(rì)。

　　（二(èr)）已婚士官(guān)与配偶(ǒu)不在一(yī)地生认真地还是认真的写作业，认真的与认真地(shēng)活(huó)的(de)，每年享受一次探(tàn)望(wàng)配偶假(jiǎ)，假期40日(rì)。

　　（三）已婚士(shì)官(guān)与配偶、父母不在(zài)一地生(shēng)活，但其配偶(ǒu)与其(qí)父母(mǔ)或者父(fù)母一方居住在一地的，只享(xiǎng)受(shòu)探望(wàng)配偶的(de)假期；与配偶、父母均不(bù)在一地(dì)生活(huó)，一年内同时符合探(tàn)望配偶和探望父(fù)母条件的，只享受一次探亲假(jiǎ)，假期45日。

　　（四）不享受探望父母假和探望配偶假(jiǎ)的高级(jí)士官，每年享受一次(cì)休假，服现(xiàn)役(yì)不(bù)满20年(nián)的假期20日，满20年的假期30日。

　　士官探亲假期不含途中时间，往(wǎng)返路(lù)费按(àn)照规(guī)定的(de)标准报销。

　　对(duì)在高(gāo)原、边(biān)海防和特殊岗(gǎng)位(wèi)工作的士官，可以适(shì)当增加假期，具体办法由总参谋部(bù)规定。

入伍优待政策(cè)有哪(nǎ)些(xiē)

　　1、优先征集

　　优先报(bào)名应征、优先体检政考(kǎo)、优先(xiān)审批定兵、优先安排使用。

　　男(nán)性(xìng)大(dà)学生合(hé)格一个(gè)、批准入(rù)伍一(yī)个。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入伍(wǔ)服(fú)义务兵役(yì)前(qián)正在高(gāo)校就读的(de)学生(含高校新生)，服役(yì)期间按规定(dìng)保留(liú)学(xué)籍或(huò)入学资格，退役后2年内(nèi)允(yǔn)许复学或入学。

　　3、按期毕业

　　当年上半年批准(zhǔn)入(rù)伍的高(gāo)职(专科)、中职(中专(zhuān)、技校(xiào))毕业班学生，已完成专(zhuān)业培训教学培养计划规定要求，仅需完成(chéng)毕业实习即(jí)能够(gòu)毕(bì)业的，其毕业实习(xí)可在部队完成，所在学校可按学(xué)制规定颁发毕业证书，享受应届毕业生入伍有关优惠政(zhèng)策;上半年被批准入伍的普通本科及(jí)以上毕业班学生，完成专(zhuān)业理论课程的(de)学习(xí)与相关学习、毕业设(shè)计和论文答辩合格(gé)，符合毕业条件(jiàn)的(de)，学校应当(dāng)准予毕业，享受应届毕业生(shēng)入伍相(xiāng)关待遇。

　　4、报考军校

　　在校大学(xué)生可以报(bào)考军队院(yuàn)校，年(nián)龄不超过(guò)23周岁;全日制大(dà)专毕业生士兵，可以(yǐ)参加军队本科层次招生考试，年(nián)龄不超(chāo)过24周(zhōu)岁，少数民(mín)族年(nián)龄再放(fàng)宽1岁。

　　5、保送军校

　　作战部队战斗班班长或技术尖(jiān)子，年龄不(bù)超(chāo)过(guò)25周岁，表现优秀的可以保送入军队院校学习，培训合格后提拔为(wèi)军官(guān)。

　　获得二等功以上奖励，驻边远(yuǎn)艰苦(kǔ)地(dì)区部队以及少数(shù)民族选拔对象可放宽到(dào)26周岁。

　　6、直接(jiē)提(tí)干

　　参加全国统一(yī)高考，本(běn)科(kē)第(dì)一(yī)批、第二批、第三批(服(fú)役期间表现特别(bié)优秀的(de))录取且(qiě)取得(dé)全(quán)日制本科学历和学(xué)士学(xué)位的认真地还是认真的写作业，认真的与认真地毕(bì)业生，参加(jiā)全国硕士研究生招生统一考试且取得全日制研(yán)究生学历(lì)的毕(bì)业生，服役期(qī)间表现优秀的可以直接提干。

　　本(běn)科毕业(yè)的年龄不超过26周(zhōu)岁，硕士研究(jiū)生毕业的年(nián)龄不超过29周岁(suì)。

　　其中(zhōng)，获得二等功以上(shàng)奖励的，被树为重大典型、表彰为英模人物的，驻国家(jiā)三类以上(shàng)艰苦偏远地区、少数民(mín)族(zú)聚居区部队(duì)且为少(shǎo)数(shù)民族的，年龄可(kě)以放宽1岁(suì)。

　　7、选改士官

　　具(jù)有全日制大专以上学历的优(yōu)先选(xuǎn)取士(shì)官，首次选取为士官(guān)，在(zài)授(shòu)予士官(guān)军衔(xián)和(hé)确定工资起点时(shí)，地方(fāng)高校(xiào)学习时(shí)间视同(tóng)服役(yì)时间。

　　8、指(zhǐ)令安置

　　服现役满12年的士官、服现役(yì)期间荣立二等功以(yǐ)上奖励(lì)的或者战时荣立三等功以上(shàng)奖励的、因(yīn)战致残被(bèi)评定为5级至8级(jí)残疾等级的、是烈士(shì)子女(nǚ)的退役士兵由政府指令(lìng)性安排工作。

　　9、定向考录(lù)

　　全省公(gōng)务员录用考试(shì)中，由我省(shěng)征集入伍、服役5年(含)以上(shàng)且符合其他资格条件的高校毕业生退(tuì)役(yì)士兵(含(hán)退役复学毕(bì)业生)，可以(yǐ)报考(kǎo)面向服务基层(céng)项(xiàng)目(mù)人(rén)员定向招录的(de)职(zhí)位，同(tóng)大学生(shēng)村官等(děng)服务(wù)基层项目人员共享(xiǎng)15%左右的公(gōng)务员定向招(zhāo)录计划(huà);政(zhèng)法干警(jǐng)、专武(wǔ)干部和公(gōng)安机关特警岗(gǎng)位优先安(ān)排一定比例用于招录高校(xiào)毕业(yè)生士兵。

　　高(gāo)校每年招聘辅导员时，符合招(zhāo)聘条件(jiàn)的退(tuì)役高(gāo)校毕业(yè)生同等条件下优先录(lù)用。

当兵多久回家一(yī)次

　　当兵(bīng)多久回家一次。

　　两年义务兵没(méi)有休假(jiǎ)和探亲假的(de)。

　　士官假期分为探亲(qīn)假和(hé)休假《规定》明确士官享受假期的种类为(wèi)两项，即探(tàn)亲假(探望父母和配偶)和(hé)休假。

　　其中(zhōng)，休假只限(xiàn)高级士官享受。

　　士官探亲(qīn)假(jiǎ)的(de)基(jī)本假期，按照(zhào)服役年限和婚姻状态确定：未(wèi)婚士官，一级的任期内享受两次探(tàn)望父母假，每(měi)次假(jiǎ)期20天;二级以上(shàng)的每年享受(shòu)一次探望(wàng)父母假，假期30天;五级士官每年休(xiū)假20天，六(liù)级士官每年休假30天(tiān);已婚士(shì)官，与配偶(ǒu)不在一地生活的(de)，每年享受一(yī)次探望(wàng)配偶假(jiǎ)，假期40天;与(yǔ)父母不在一地生(shēng)活的(de)，每两年享受一次探(tàn)望父母假(jiǎ)，假期20天。

　　士官探亲休假假期不含(hán)国(guó)家法定节日的放(fàng)假(jiǎ)时间(jiān)。

　　《兵役法(fǎ)》第五十三条　国家保障现役军人享有与其履(lǚ)行职责相适(shì)应(yīng)的待(dài)遇。

　　现役军人的(de)待遇应当与国民经济发展相协调(diào)，与社会进步(bù)相(xiāng)适应。

　　军(jūn)官实(shí)行职务军(jūn)衔等(děng)级(jí)工(gōng)资制，士官实(shí)行军衔级别(bié)工资(zī)制(zhì)，义(yì)务兵享受供给(gěi)制生活待遇。

　　现(xiàn)役军人享(xiǎng)受规定的津贴、补(bǔ)贴(tiē)和(hé)奖励工(gōng)资。

　　国家(jiā)建(jiàn)立军人工资的正常增长机制。

　　现(xiàn)役(yì)军人(rén)享受规定的休假(jiǎ)、疗养、医疗、住房等福利待(dài)遇。

　　国(guó)家根(gēn)据(jù)经济社(shè)会发展水平提高现役军人的福利(lì)待遇。

　　国(guó)家实行军人(rén)保(bǎo)险制(zhì)度，与(yǔ)社会保险制度相(xiāng)衔(xián)接(jiē)。

　　军(jūn)人服现役期间，享(xiǎng)受(shòu)规定的军人(rén)保险待遇。

　　军人退出现役后，按照国家有(yǒu)关(guān)规定(dìng)接续(x认真地还是认真的写作业，认真的与认真地ù)养(yǎng)老、医(yī)疗、失业(yè)等社会保险关系(xì)，享受(shòu)相应的社会保险待(dài)遇。

　　现役军人配偶(ǒu)随(suí)军未就业期间(jiān)，按照国(guó)家有关规定享受相应的保(bǎo)障待遇(yù)。

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