现在女性(xìng)多少岁(suì)可以领养老金？城镇职工养老保险，正常退休男(nán)60，女工50周岁(suì)，女干部55周岁，特(tè)殊工种男55周岁，女45周岁，病退男(nán)50周岁(suì)女(nǚ)45周岁(suì)的。关(guān)于现在(zài)女性多少岁可以领养(yǎng)老金以及现在女性(xìng)多(duō)少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金(jīn)，男士多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老(lǎo)金，女(nǚ)职工多少岁可以领(lǐng)养老金，个人社保多(duō)少岁可以领养老金，个人缴纳社(shè)保多(duō)少岁可以领养老金等问题，农商网将为你整(zhěng)理以下的生(shēng)活知识：

领养老金的年龄是(shì)多少

　　领养老金的年(nián)龄(lí一般上大一是多少岁，大一是多少岁哪年的ng)是(shì)55-60岁的。

　　养老(lǎo)保(bǎo)险一般是55-60岁(suì)左右可以领。个人缴(jiǎo)费至少满(mǎn)15年，就可(kě)以到退(tuì)休(xiū)年龄(líng)领取养老金。

　　男职工(gōng)60岁;从事管理和科(kē)研工作的女职工55岁;从事生产和(hé)工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者(zhě)、个体(tǐ)工商户女年满55周岁。

　　另外(wài)，党政机关(guān)、群众团(tuán)体(tǐ)、企业和事业(yè)单位的女干(gàn)部(bù)年(nián)满55周岁，且(qiě)参加革命(mìng)工(gōng)作满10年。

现在女性(xìng)多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金(jīn)

　　1、城镇(zhèn)职(zhí)工养老保险，正常退(tuì)休(xiū)男60，女工50周岁，女(nǚ)干(gàn)部55周岁，特(tè)殊工种(zhǒng)男55周岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活一般上大一是多少岁，大一是多少岁哪年的就业(yè)男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保险，不论男女，都(dōu)是60周岁领取。

　　以(yǐ)上就(jiù)是给各位带来的关于多少(shǎo)岁(suì)可(kě)以领养老金的全部内容了。

女(nǚ)人多少岁(suì)可以领养老金(jīn)

　　女人多少岁可以领养老金，具(jù)体如下：

　　1、养老保险(xiǎn)女性年满(mǎn)五十周岁开(kāi)始(shǐ)领，达到退(tuì)休年(nián)龄，并已办理(lǐ)退休(xiū)手续；

　　2、社(shè)保缴费满十五年的，女职(zhí)工(gōng)在(zài)年(nián)满五十(shí)周岁的次月开(kāi)始享受养老保险待(dài)遇，符合(hé)参(cān)保条件的参保后可以按月领(lǐng)取(qǔ)养老金。

　　养(yǎng)老(lǎo)金领取需要满足领取条件的劳动者(zhě)提(tí)交(jiāo)相关资料(liào)到(dào)社会保险行(xíng)政部(bù)门申请办理(lǐ)，然后办理相关登记(jì)，之(zhī)后每个月就可以领(lǐng)取养老金了，通常会按(àn)时将(jiāng)养老(lǎo)金打入指定的(de)账户。

　　女职工退休的条件，具体如下：

　　1.年满五十(shí)周(zhōu)岁，连(lián)续(xù)工龄满(mǎn)十年的；

　　2.从事有(yǒu)害(hài)身体健康的工作，年满四十(shí)五周岁，连续工龄满十年的；

　　3.年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满十年，完全丧失(shī)劳动(dòng)能力(lì)的(de)；

　　4.因工(gōng)致残(cán)，完(wán)全丧失劳动(dòng)能力的(de)。

　　法律依据：《国务(wù)院关于工人(rén)退休、退职的(de)暂行办法》第(dì)一(yī)条(tiáo)

　　 全民所有(yǒu)制企业、事业单位(wèi)和(hé)党政机关、群众团体的工人(rén)，符(fú)合下列条件之一的，应该退休：

　　（一(yī)）男年满六十周岁，女年(nián)满五十周(zhōu)岁，连续工龄(líng)满十年的。

　　（二）从事井(jǐng)下、高空(kōng)、高温、特别繁重体力(lì)劳动(dòng)或者其他(tā)有害(hài)身体(tǐ)健(jiàn)康(kāng)的工作，男年满(mǎn)五十五周(zhōu)岁、女年满四十五周岁，连续工(gōng)龄满十年的。

　　本项规定(dìng)也(yě)适用于一般上大一是多少岁，大一是多少岁哪年的工作(zuò)条(tiáo)件与工人相(xiāng)同(tóng)的(de)基层干(gàn)部。

　　（三）男年满五十周岁，女年满四十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年，由医院证明，并(bìng)经(jīng)劳动鉴定委员会(huì)确认，完全丧失劳动能(néng)力的。

　　（四）因工(gōng)致残，由(yóu)医(yī)院证明，并经劳动鉴定委员会(huì)确(què)定(dìng)，完全丧失劳(láo)动能力(lì)的(de)。

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