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  个人竞聘优势展(zhǎn)示(shì)自己的优点。

  1、具(jù)有较强的学习能力,认真(zhēn)刻苦,勤奋务实;

  2、工作(zuò)责任心强,具有一(yī)定的团(tuán)队合作能力、快(kuài)速执行能力(lì);

  3、亲和力强,有耐心、沟通能(néng)力强(qiáng),能很好(hǎo)地处(chù)理(lǐ)突发(fā)状况,应变(biàn)能(néng)力强;

  4、为人严(yán)谨认真,诚实守(shǒu)信,公私(sī)分明(míng),具有(yǒu)良好的思想品德和操守;

  5、乐观开朗,善于与人沟通,工作主(zhǔ)动积极,服(fú)务意识(shí)很强。

  先突出个人(rén)优势,匹配的优(yōu)点非(fēi)常重(zhòng)要。

  后(hòu)面加上对应经历(lì)的简单描述,就会显得更丰(fēng)富(fù)。

  标准的(de)求职简历(lì)主要由(yóu)四个(gè)基本内(nèi)容组成:分压公式是什么,分压公式是什么意思f0000; line-height: 24px;'>分压公式是什么,分压公式是什么意思

  1、基本(běn)情况:姓(xìng)名(míng)、性(xìng)别、出生日(rì)期、民族、婚姻状况和联系方式等。

  2、教育(yù)背景:按时间(jiān)顺序列出初(chū)中至(zhì)最(zuì)高学历的(de)学校、专业和主要(yào)课程。

  所参加的各(gè)种专业知识(shí)和技能培训。

  3、工作经历:按时间(jiān)顺(shùn)序列出参(cān)加工作(zuò)的所有(yǒu)的就业记(jì)录(lù),包括公司/单位名称、职务、就任及(jí)离(lí)任时(shí)间,应该突出(chū)所(suǒ)任每个职(zhí)位的职责(zé)、工作性质(zhì)等,此(cǐ)为求职简历的精髓部分(fēn)。

  4、其他:个人特长及爱(ài)好、其(qí)他技能、专(zhuān)业团(tuán)体(tǐ)、著述和证明(míng)人(rén)等。

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