今天给各位分享税法(fǎ)计算基数怎么算的 ，其中也会(huì)对税费的计(jì)算(suàn)基数(shù)进行解(jiě)释，如果能碰巧解决(jué)你现在面临的问题，别忘了关注本站 ，现在开始吧(ba)！

本文目录(lù)一览：

• 1 、工资扣税(shuì)基数是(shì)怎么算出来的
• 2、个税计税(shuì)基(jī)数怎(zěn)么(me)算
• 3、个人所得税的基数是如何(hé)计算(suàn)的
• 4 、工资(zī)计税基数(shù)怎么(me)算?
• 5、企业的所得税的计算(suàn)基数是什么
• 6、企业所得(dé)税(shuì)计税基数

工资扣税基数是(shì)怎么算出(chū)来的

工资的个(gè)人(rén)所(suǒ)得税计算方法(fǎ)：应纳的所得税=应纳税所得额*适用(yòng)税率(lǜ) 应纳税(shuì)所得额(é)=月度收入-5000元(yuán)（起征点）-专项(xiàng)扣除（三险一金等(děng)）-专项附(fù)加扣(kòu)除-依法(fǎ)确(què)定的其(qí)他扣除 。

在此基(jī)础上计算出来的应纳税额(é)才是(shì)工(gōng)资(zī)扣税基数。 而依据扣税基数(shù)，与个人所(suǒ)得(dé)税法(fǎ)中(zhōng)规定的个(gè)税征收税率 、扣除速算(suàn)数(shù)，由企(qǐ)业直接在发放员工(gōng)工资之前 ，将个人扣除掉。

工(gōng)资(zī)扣税(shuì)基数是怎么算出来的 工资扣税基数不是算出(chū)来的，是个人所得税(shuì)税法规定的 。 个(gè)税(shuì)起征点是5000。

工资、薪(xīn)金所得，适(shì)用7级(jí)超额累进税率，按(àn)月应纳(nà)税所(suǒ)得额计算征税。该(gāi)税率按个人(rén)月工资、薪金(jīn)应税所得(dé)额划分(fēn)级(jí)距 ，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级(jí) 。

个(gè)税计税基数怎么算

1、法律(lǜ)主观：个税的计算方式：应缴纳所得额(é)=税前(qián)工资收入金(jīn)额-五险(xiǎn)一金(jīn)(个人(rén)缴纳部分)-费用减除额(é)；应纳税额=应(yīng)纳(nà)所得额×税率-速(sù)算扣除数。

2 、工资(zī)扣税基数是(shì)怎么计(jì)算的(de) “ 工(gōng)资(zī)扣税(shuì)基数不是算出来的 ，是个人所得税(shuì)税法规定的。 个税起征点是5000。

3、法律分析(xī)：新个人所得税的计算方法(fǎ)：需要缴税的(de)金额= (应(yīng)发(fā)工(gōng)资 - 五(wǔ)险一金 -起征(zhēng)额5000)×税(shuì)率-速算扣除数(shù)附(fù) 。工资在(zài)5000元以上的缴纳(nà)个人所得(dé)税。

4、问题二：此图的工资，计税基数和代扣税是(shì)怎么算出来的？是(shì)什么意思 计(jì)税基数为应(yīng)发合计4220减(jiǎn)去保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用(yòng)新个税税(shuì)率表(2011年9月1日起(qǐ)实行)起征点是3500元 。

5 、工资的个人所得税计算方法：应纳(nà)的所得(dé)税(shuì)=应纳税所得额*适用税率 应纳税所得额(é)=月度收(shōu)入(rù)-5000元（起征点(diǎn)）-专项扣(kòu)除(chú)（三险一(yī)金(jīn)等(děng)）-专项附加(jiā)扣(kòu)除-依法确定(dìng)的其(qí)他(tā)扣除。

个人所得税的基数是如何计(jì)算的

法律主观：个(gè)税的计算(suàn)方式：应缴纳所得额=税前(qián)工资(zī)收(shōu)入金(jīn)额-五(wǔ)险一金(个(gè)人缴纳部(bù)分)-费用(yòng)减(jiǎn)除额；应纳税(shuì)额(é)=应(yīng)纳(nà)所得(dé)额×税率-速算扣除数。

个人所得税基数有三种(zhǒng)标准：工资、薪金收入的劳(láo)动者(zhě)，计税基数为月工资扣除社(shè)保、公积金个人缴纳(nà)部(bù)分(fēn)后扣除3500元计(jì)算 。个(gè)体工商(shāng)户的生产 、经营所得 ，以(yǐ)每一纳税年度的收入(rù)总额(é)减除成本、费用以及(jí)损失后(hòu)的(de)余(yú)额，为应纳税所得额(é)。

法律分析：新个人所(suǒ)得税的计算方法(fǎ)：需要缴(jiǎo)税的金额= (应发(fā)工资(zī) - 五险一金 -起(qǐ)征额(é)5000)×税率-速算(suàn)扣除数附。工资在(zài)5000元以上的缴纳个人所得税 。

工资计税基数怎么算?

累计(jì)预扣预缴应纳税(shuì)所得额=累(lèi)计收入-累(lèi)计免税(shuì)收(shōu)入-累(lèi)计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加(jiā)扣除(chú)-累计(jì)依法确定的(de)其他(tā)扣除。

税前工资(zī)-基本养老保(bǎo)险(xiǎn)-医疗保险(xiǎn)-失业保险-工(gōng)伤保(bǎo)险-住房公积(jī)金=个人所得税基数。

法律主观：个税的计算方式：应缴纳(nà)所(suǒ)得(dé)额=税前工资收入金(jīn)额-五险一金(个人缴(jiǎo)纳部(b纸张是16k大还是32k大 16k纸和32k纸有什么区别ù)分)-费用(yòng)减(jiǎn)除额(é)；应纳税(shuì)额(é)=应纳所(suǒ)得额×税率-速算扣(kòu)除数 。

企业的所得税的计算基数是什么

按照(zhào)季度或年度损(sǔn)益表中的利润总额数值来(lái)确定基数。用利(lì)润总额乘以适(shì)用(yòng)所得税率（25%）得出(chū)企业应交季度(dù)或年度(dù)所得税。

就是利润(rùn)表上的利润总额(é)乘以适(shì)当的税率，税率是25% ，这个是不(bù)考虑税收优惠(huì)的税(shuì)率(lǜ)。

企业所得税 是按(àn)应纳税所得额（纳税调整(zhěng)后的利(lì)润）计算缴纳的 。

企业所得税的计税(shuì)方(fāng)式(shì)有2种，分(fēn)别(bié)是直接法和间接(jiē)法。

首先要知道所得税税率(lǜ)是25%。所(suǒ)得税计算的基础是(shì)用到利润总额乘以所(suǒ)得税税率得来的 。

企业(yè)所得税的计算基(jī)数是根据会计(jì)利润总额增加或减少税法规(guī)定调整的项目金额，即(jí)应纳税所得额。应税(shuì)所(suǒ)得=总会计利润±调整项目(mù)金额。企业所得税的征(zhēng)收方式(shì)分为两(liǎng)种(zhǒng) ，一种是审计征收，另(lìng)一(yī)种是(shì)核(hé)定征(zhēng)收 。

企业所得税计税基数

企业(yè)所得税的计算基数是在会计利润(rùn)总额的基础上加或减按照税法规定调整的项目金额后，即为应纳税所(suǒ)得额。

企业(yè)所得税(shuì)是按应纳税所得额（纳(nà)税调整后的利(lì)润(rùn)）计(jì)算缴纳的。 税率(lǜ)一般(bān)是25% 。

据此，预缴企业所得税的(de)计(jì)算公式为(wèi)：月(季(jì))预缴(jiǎo)所得税款=月(yuè)(季)应纳税所得额(é)×33% 或(huò)：月(季(jì))预缴所得税税额(é)=上一年(nián)度应纳税(shuì)所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利润总(zǒng)额乘(chéng)以适当的税率 ，税率是25%，这个是不考(kǎo)虑税收优惠(huì)的税率(lǜ)。

新所得税(shuì)法(fǎ)规定法定税率为25%，内资企业(yè)和外资(zī)企业一致 ，国家需(xū)要重点扶持的(de)高(gāo)新技术企业(yè)为15%，小型微(wēi)利企业为20%，非居民企(qǐ)业为20% 。企(qǐ)业所得(dé)税特(tè)点计(jì)税依(yī)据为应(yīng)纳税所(suǒ)得额。

根据现(xiàn)在的(de)《中(zhōng)华人民共和国(guó)企(qǐ)业所(suǒ)得(dé)税法》规定(dìng)。企业所得税(shuì)税(shuì)率为25% ，符合条件的小型微利企业，经主管税务机关(guān)批准，减(jiǎn)免(miǎn)20%。企业所得税的征收方(fāng)式分为两(liǎng)种：一种是审(shěn)计征(zhēng)收(shōu) ，另一种是核定征收 。

关于税费(fèi)的计算基数的介绍到此就结束(shù)了，不知道你从中找到你需要的(de)信息了吗(ma) ？如果你还想了解更多(duō)这方面的信息，记得收藏关注(zhù)本(běn)站。

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