财政部、国务院国资委、证监会印发《国有企业、上市(shì)公司选(xuǎn)聘会计师事(shì)务所管(guǎn)理办法》，国有(yǒu)企业（含国有控股上市公(gōng)司）连续聘用同一(yī)会计师事务所的时间不超过8年(nián)，确有需要的，可(kě)按规定延长(zhǎng)至不超过10年，之后须开展轮换。为做好平稳过(guò)渡，《选聘办aj和耐克的区别是什么，aj和乔丹的区别是什么法》规定了衔接方(fāng)式，如果国有企业当前执行的轮换(huàn)规定与《选聘办法》存在不一致(zhì)、或者没有规定的，由履行出(chū)资人(rén)职责(zé)的机构统筹安排，两年内完成(chéng)衔接工作。对(duì)于审计项(xiàng)目(mù)合(hé)伙人和签字注册会(huì)计(jì)师，《选聘(pìn)办法》规(guī)定了不同情形下的轮换要求(qiú)和冷(lěng)却期制度。

未经允许不得转载：惠安汇通石材有限公司 aj和耐克的区别是什么，aj和乔丹的区别是什么