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  要看级别。

  公务员职(zhí)位按职(zhí)位的(de)性质(zhì)、特点和(hé)管理(lǐ)需(xū)要,划(huà)分(fēn)为综(zōng)合管(guǎn)理类、专业技术类和行政执法类(lèi)等类别。

  国(guó)务(wù)院根据《中(zhōng)华人(rén)民共和国公务员法》,对于其职(zhí)位特殊性,需单独管理的,可增设其他(tā)职位类别跑单是什么意思啊 没发货扣跑单费合理吗

  人力(lì)资源和社会保障部(bù)2018年5月21日发布的《2016年度人力资源和社会保障事(shì)业发展统计公报(bào)》显示,截至2016年底,全国共有(yǒu)公务(wù)员719万人。

  工资构成(chéng):

  2006年,公务员基本(běn)工(gōng)资构(gòu)成由原有(yǒu)的职务(wù)工资、级别工资、基础工资(zī)和工龄工资四项调整(zhěng)为职务工资和级别工资两项,取消基础工资和工龄工资。

  职务工(gōng)资:主(zhǔ)要体现(xiàn)公务员的工作职责(zé)大小。

  一个职务对应一个工(gōng)资标准,领导(dǎo)职务和相当职务(wù)层次的非领导职务对应不同(tóng)的工资标准(zhǔn)。

  公务员按所任职(zhí)务(wù)执行相(xiāng)应(yīng)的(de)职务工(gōng)资标准。

  级别工资:主要(yào)体现公(gōng)务(wù)员的(de)工作(zuò)实绩和资历。

  公务员的级别由原有的15个调整为27个(gè),取(qǔ)消现(xiàn)行级别。

  每一职务层(céng)次(cì)对应若干个级(jí)别,每一(yī)级别(bié)设若干个工(gōng)资(zī)档次。

  公(gōng)务员(yuán)根据所任职务、德(dé)才表现、工(gōng)作实(shí)绩(jì)和资历(lì)确定级别和级(jí)别(bié)工资档次(cì),执行相应(yīng)的级别工资标准。

国税局公(gōng)务(wù)员工(gōng)资待遇

  国(guó)考税务局的(de)待遇(yù)是还不错的,以湖北武汉一个公(gōng)务员(yuán)的网晒工资为例,年薪在(zài)9万左右(yòu):

  从基本收(shōu)入(rù)这部分来看(kàn):

  转(zhuǎn)正后每(měi)个月工(gōng)资(zī)大约在1500-1600元(yuán)之间(jiān),取(qǔ)平均值,而公务员发13个月工资,所以(yǐ)这(zhè)样(yàng)来(lái)算(suàn)一年薪资(zī)在20180元;每个月公积金是250元、奖金3000元。

  第一年的(de)试用期基(jī)本(běn)收入合计(jì)三万五(wǔ)元,转正后每年的基本收入合计五万九(jiǔ)元(yuán)左(zuǒ)右。

  从补贴收入这方面来(lái)看:

  补贴这块在试用期和转正(zhèng)后基本是没有差别的,大致包括:每个月有饭贴300元,每个季(jì)度(dù)有车贴(tiē)500元,元旦、春节、五一、十一这(zhè)四大节(jié)日每个节日的过节费是2000元,在每(měi)年的七到九月会每(měi)月发(fā)高温费500元,每年还(hái)有旅游费(报销)2000元、健(jiàn)身费(fèi)(报销)1500-2000元,全(quán)数源帆(fān)年全勤(qín)奖6000元,总计补贴(tiē)两万五元左右。

  从非(fēi)现金福利(lì)这(zhè)部(bù)分来看:

  非现金福(fú)利(lì)主(zhǔ)裂宽要是单(dān)位会(huì)不定(dìng)期充值的(de)联华(huá)超市(shì)购(gòu)物卡,餐饮(yǐn)卡,牛(niú)奶(nǎi)票等,一(yī)年大(dà)概有(yǒu)6000元左右。

  最终,薯雹年(nián)收入总合(hé)计:9万元(yuán)左右(yòu)。

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