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  选(xuǎn)聘,读音为xuǎn pìn,汉语(yǔ)词语,意思是挑(tiāo)选聘(pìn)用。

  出自郑观应《后序》:“各(gè)省(shěng)广设(shè)制造厂,选(xuǎn)聘专门名师为之教习。

  ”聘(pìn)是一个汉字,聘(pìn)请的意思,如聘任、聘用。

  还有定亲(qīn)的(de)意思(sī),如(rú)聘礼。

  造句:1、我们选聘(pìn)人员担(dān)任重要职务(wù)时要考(kǎo)虑三个条件:受(shòu)教育程(chéng)度(dù),经验和业绩。

  2、任何组(zǔ)织(zhī)和个(gè)人不得干预公(gōng)司(sī)经理(lǐ)人(rén)员的(de)正常选聘程序。

  3、建(jiàn)立和完善选聘(pìn)机(jī)制,是提高教师队伍素(sù)质的关(guān)键。

  4、公司正在(zài)根据需要选聘管理人员。

选(xuǎn)聘(pìn)和公开招(zhāo)聘的区别是什么?

  选聘和公开招聘的区别是:

  1、方式不(bù)同:选聘是在招聘岗位时,招(zhāo)聘单位要朝受命夕饮冰出处,朝受命夕饮冰昼无为夜难眠什么意思给予被招(zhāo)聘(pìn)人员一定的编制,公(gōng朝受命夕饮冰出处,朝受命夕饮冰昼无为夜难眠什么意思)开招聘是通过(guò)公(gōng)燃(rán)迟迟开招聘的方式选拔人(rén)才(cái),是事业单位(wèi)引入的公(gōng)平竞争(zhēng)机制,把住了人(rén)员进口关(guān),提高了新进(jìn)人(rén)员的整体素质。

  2、人(rén)事关系(xì)不同:公开(k朝受命夕饮冰出处,朝受命夕饮冰昼无为夜难眠什么意思āi)招聘是(shì)正旦厅规的人(rén)事关系(xì),而(ér)选聘属(shǔ)于单位内部自主的(de)人事关系。

  3、录用流程不(bù)同:公开招聘(pìn)必须要经过国考、省考或事(shì)业(yè)单位(wèi)考试等(děng)考试皮(pí)李(lǐ),选聘进入编(biān)制(zhì)不(bù)用参加(jiā)笔试(shì),直接(jiē)面试通过就(jiù)可以被录用。

  所谓公开招聘(pìn)是指企业向(xiàng)企业(yè)内(nèi)外的人员公开(kāi)宣布招聘计划(huà),提供一个公平竞争的机会,择(zé)优录用合格的人员担任(rèn)企业内部岗位的过程。

  以教师公招为例,公招(zhāo)是(shì)政府、人力(lì)资源和社会(huì)保障局(jú)、教育局统(tǒng)一组织的面向(xiàng)社(shè)会(huì)公开(kāi)招聘教师的考试,公招(zhāo)分(fēn)为笔试和(hé)面(miàn)试,笔试内(nèi)容以(yǐ)各(gè)地教育局(jú)公告为准,基本(běn)考教育学心理学,和报考学(xué)科的专(zhuān)业(yè)知识。

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