15个工作日(rì)是多长时间？是21天的。关于(yú)15个工作日是多长时间(jiān)以及(jí)15个工作日是多长时间是多少(shǎo)天，7～15个工作日(rì)是多长时间，15个工作日是(shì)多(duō)长时间呢？，15个(gè)工作日到底是(shì)多少天，15个工作日是多久时间等(děng)问题，小编将为你整理以下的知识答案：

15个工(gōng)作日(rì)包括周六(liù)周日吗

　　15个工作日不包括周六(liù)周(zhōu)日(rì)的。

　　周(zhōu)六周日的话往后顺延,15个工作(zuò)日也就是(shì)三周的时间(jiān)。

　　每(měi)一周(zhōu)的法定工作日是5天,国有机关和事业单位自(zì)每周一至周五(wǔ),周(zhōu)六(liù)和周日为工休日,企(qǐ)业单(dān)位可(kě)根据实际(jì)情况灵(líng)活(huó)安排周休(xiū)息日。

15个工作(zuò)日是多(duō)长时间(jiān)

　　是(shì)21天的。

　　15个工作日通常(cháng)应当是(shì)21天(tiān)（含(hán)公(gōng)休日6天），每周7天(tiān)（只有5个(gè)工作日），三周就是(shì)15个工作日，可以理解为∶连续(xù)时(shí)间(jiān)累计中剔(tī)除(chú)休息日后(hòu)达到15天。

　　工(gōng)作日是指(zhǐ)法律规定的(de)一昼(zhòu)夜(yè)内(nèi)的工(gōng)作时间的时数。

　　工作(zuò)日通常分为四(sì)种，即标准工作日，特殊条件(jiàn)下的缩短(duǎn)工作日、延(yán)长工作日和无定时工(gōng)作日。

法律(lǜ)依据(jù)

　　《劳动(dòng)法》第三十六条

　　国(guó)家实(shí)行劳(láo)动者每日工作时间(jiān)不超过八(bā)小时、平均(jūn)每周工作时间不超(chāo)过(guò)四十(shí)四小时的工时制度。

　　第四十一条

　　用人单位由于生产(chǎn)经营需要，经与(yǔ)工会和(hé)劳(láo)动者协(xié)商后可以延长工作时(shí)间，一般每日不得超过一小时(shí)；因(yīn)特殊原因需要延长工作时(shí)间的，在保障劳动(dòng)者身体健康的条件(jiàn)下延长(zhǎng)工作(zuò)时间每(měi)日(rì)不得超过三小时，但是每月不得超过(guò)三十(shí)六小时。

工作日起(qǐ)源

　　马克思认为(wèi)八小时工作制(zhì)是工人阶级解放的一个(gè)必(bì)要条(tiáo)件，没(méi)有这个条件，一切(qiè)进一(yī)步谋求改善工人(rén)状况和解放工人的尝试，都将(jiāng)遭(zāo)到失败。

　　于是在国际共运(yùn)史上，各国工人为争取八小时工(gōng)作制付出了长(zhǎng)期(qī)努力，

　　1866年第一国际日内瓦(wǎ)代表(biǎo)大会根据马(mǎ)克思的建议(yì)通过了《关于缩短工作日》的(de)决议，但远(yuǎn)在这之前的(de)1836年，美国(guó)《全国劳工报》就(jiù)提出：我们相信每日劳动八小时对于任何人(rén)都(dōu)已经太(tài)够了。

　　马克(kè)思自己也承(chéng)认：我们建议通过立法手续吧工作日限制为八小时。

　　这种(zhǒng)限制是(shì)美国工人的共同要求，代(dài)表大会决定将使它成为全世界工人阶级的共(gòng)同行动(dòng)纲领。

　　1933年，美国(guó)率(lǜ)先将全国标准工(gōng)作时间改为每(měi)周40小(xiǎo)时。

　　受(shòu)此鼓舞，国际(jì)劳(láo)工组织1935年出台(tái)的47号公(gōng)约规定每天(tiān)工作时间不(bù)能超过(guò)8小时，每周(zhōu)不能超(chāo)过40小时，

　　但美(měi)国并不是灯(dēng)塔，八小时(shí)工作制的口(kǒu)号(hào)最早起源于英国。

　　早在1817年8月，英国空想社会主义者罗(luó)伯(bó)特·欧文就提出了八小时(shí)工作制问题，并(bìng)把它(tā)作为理想社会的重要制度。

　　在这(zhè)之后的1853年，伦敦建筑业(yè)工人为争取八小时工作制(zhì)进(jìn)行了罢工，以失败(bài)告终，直到1886年(nián)5月1日，芝加哥四万多名工人与(yǔ)警(jǐng)察发(fā)生激1km等于多少米 1km是不是1公里烈冲突(tū)，喊(hǎn)出八小时工作，八小时休息，八(bā)小时归自己的口号，暴(bào)力(lì)迫使(shǐ)当局允许工人每天只(zhǐ)工作八(bā)小(xiǎo)时。

　　由(yóu)于芝加哥大罢(bà)工(gōng)的成功，1889年(nián)7月14日召开的(de)第二国际第一次大会上，法国(guó)代表拉文提议：把(bǎ)1886年5月1日美国工人争取八(bā)小时工作制的斗争日(rì)，定为国际无产阶级的共同节日。

　　但国(guó)际共运(yùn)并(bìng)不能(néng)独揽功劳，人类偷懒史另有一(yī)条独立脉络。

　　早在19世(shì)纪50年(nián)代中期，澳大利(lì)亚的石匠(jiàng)们就(jiù)开始为(wèi)争取(qǔ)八小时工作制(zhì)斗争，

　　继1849年(nián)美国加利(lì)福(fú)尼亚发现金矿之(zhī)后，1851年在澳大利亚也发现了金矿，淘金热(rè)马上登(dēng)陆澳(ào)洲(zhōu)，造成澳大利亚劳(láo)动力短缺，工作强度增加。

　　缩(suō)短工(gōng)作时间(jiān)成为澳大(dà)利亚(yà)工人们关(guān)心的问题。

　　1855年，澳(ào)大(dà)利亚的(de)石匠们就在(zài)同业公会(huì)的框(kuāng)架(jià)内率(lǜ)先实(shí)现了八小时工(gōng)作制(zhì)。

　　到19世纪90年代，澳大(dà)利(lì)亚基本上实现了八小时工作制(zhì)。

15个工(gōng)作日是多久

　　21天。

　　15个工作(zuò)日通常应当是21天（含(hán)公休日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工(gōng)作日(rì)，可(kě)以理解(jiě)为∶连续时间累计(jì)中剔(tī)除(chú)休息日后达到15天。

　　工作日是(shì)指法律(lǜ)规定的一昼(zhòu)夜内(nèi)的工作时间的(de)时数。

　　工作(zuò)日通(tōng)常分为四(sì)种，即标准工作日，特殊(shū)条件(jiàn)下的(de)缩短工(gōng)作日、延长(zhǎng)工作(zuò)日和无定时工作(zuò)日(rì)。

　　（1）标准工作日

　　标准(zhǔn)工作日是指由(yóu)法律规定的(de)，在(zài)正常情况下，一1km等于多少米 1km是不是1公里般职工所实行的工(gōng)作日。

　　目(mù)前我国(guó)实行(xíng)的标准(zhǔn)工作(zuò)日是每日不超(chāo)过(guò)8小时，每周不超过44小时(shí)，平均每周工(gōng)作(zuò)5天(tiān)半(bàn)。

　　标准工作日是(shì)我国工时制(zhì)度立法的基(jī)础。

　　（2）特殊条(tiáo)件(jiàn)下的缩短工作日

　　特殊条件下的缩短工作日，是指(zhǐ)在严重有害健康和劳动(dòng)条件恶劣以及对(duì)女工和(hé)未成(chéng)年(nián)工实行特殊(shū)保护的条件下，少(shǎo)于标准工作日时数的工(gōng)作日。

　　1、15个工(gōng)作(zuò)日是刨除(chú)周六日和(hé)节假日等公(gōng)休日，是(shì)连(lián)续的15天工作日。

　　2、如果从1号周一(yī)算1-5号工作日6.7号不(bù)算从8-12号为(wèi)工作日13.14不算(suàn)从15-19日为工作日，也就(jiù)是(shì)说，从1号(hào)到19号周期为15个(gè)工作(zuò)日(rì)，如果除周末外有(yǒu)其他的节假日(rì)依次顺延(yán)。

　　期间开始的时和日不计量在(zài)期间内，期间期满(mǎn)的最(zuì)后一日为节(jié)假(jiǎ)日的，以(yǐ)节(jié)假日(rì)后的第一日为期间期满的日子。

　　【法律依(yī)1km等于多少米 1km是不是1公里据】：《中华(huá)人民共(gòng)和国(guó)劳动法》

　　第三十(shí)六(liù)条(tiáo)国家实(shí)行劳动者(zhě)每日工(gōng)作(zuò)时间不超(chāo)过八小(xiǎo)时、平均每周工作(zuò)时间不超(chāo)过四十四(sì)小时的(de)工时制度。

未经允许不得转载：惠安汇通石材有限公司 1km等于多少米 1km是不是1公里