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  要看(kàn)级别。

  公务员职位(wèi)按(àn)职位(wèi)的性质(zhì)、特点(diǎn)和管(guǎn)理需要(yào),划(huà)分为综(zōng)合(hé)管理类(lèi)、专业(yè)技(jì)术类和行政(zhèng)执法(fǎ)类等类别。

  国(guó)务院根据《中(zhōng)华人(rén)民(mín)共和国公务员(yuán)法(fǎ)》,对于(yú)其职位特殊性,需(xū)单(dān)独管理的,可增设其(qí)他(tā)职位类别。

  人力资(zī)源和(hé)社会保障(zhàng)部2018年5月21日发(fā)布的《2016年度人力资源和(hé)社会保障事业发展(zhǎn)统(tǒng)计(jì)公报(bào)》显示,截至2016年底,全(quán)国共有公务员719万人。

  工(gōng)资构成(chéng):

  2006年(nián),公务员基本工资构(gòu)成由原有的(de)职务工资、级别(bié)工资、基础工(gōng)资和(hé)工龄工资四项调整为职务(wù)工资(zī)和级别工资两(liǎng)项,取消(xiāo)基础工资和knocked什么意思,knocking什么意思(hé)工龄工资。

  职(zhí)务工资:主要体现公务员的工作职(zhí)责(zé)大小。

  一个职(zhí)务对应一个工资标准,领导职务和相当职务层次的非(fēi)领导职务(wù)对应不同的工资标(biāo)准。

  公务员按所任职务执行相应(yīng)的(de)职务工资(zī)标准。

  级别工(gōng)资:主要体现公务员的工(gōng)作实绩(jì)和资历。

  公务员的级别由(yóu)原有的(de)15个调(diào)整为27个(gè),取消(xiāo)现行级别(bié)。

  每一职务层次对应若干个级别,每一级别(bié)设若干个工资(zī)档次(cì)。

  公务员根据所任职务、德才表现(xiàn)、工作实(shí)绩和(hé)资历确定级别和级别工资档次,执行(xíng)相(xiāng)应的级别工资标准。

国税局公务员工资待(dài)遇

  国(guó)考税务(wù)局的(de)待遇是还不错的,以湖北武汉一个公务员的网(wǎng)晒(shài)工(gōng)资(zī)为(wèi)例(lì),年薪在9万左右:

  从基本(běn)收入这部分来(lái)看:

  转(zhuǎn)正后每个(gè)月工(gōng)资大约在1500-1600元之(zhī)间,取平均值,而(ér)公务员(yuán)发13个月工资,所以(yǐ)这样来算一年薪资在20180元;每(měi)个月(yuè)公(gōng)积金(jīn)是(shì)250元、奖金3000元(yuán)。knocked什么意思,knocking什么意思>

  第一年的试用(yòng)期基本收入合计三万五元,转正后每年的基本收入合计五万九(jiǔ)元左(zuǒ)右。

  从补贴收入这方面来看:

  补贴这块在试用期和转正后基本(běn)是(shì)没有差别的(de),大致(zhì)包括:每个月有饭(fàn)贴300元(yuán),每个(gè)季度有车贴500元,元旦、春节、五一、十一这四大(dà)节日每个节(jié)日的过节(jié)费(fèi)是(shì)2000元,在(zài)每(měi)年的七到九月会每月发高温费500元,每年还有旅游(yóu)费(报销)2000元、健身(shēn)费(报销)1500-2000元(yuán),全数源帆年全勤奖6000元(yuán),总计补(bǔ)贴(tiē)两万五元(yuán)左右。

  从非现金福利这部分来看:

  非现金(jīn)福利主裂宽要是单位会不定期充(chōng)值的联华超市购物卡,餐饮卡,牛奶票(piào)等,一年大(dà)概(gài)有6000元左右。

  最终,薯雹(báo)年收入总合计:9万元左右(yòu)。

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