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竞聘管理(lǐ)岗位个人优势怎么写(xiě)，个人竞(jìng)聘优势自述(shù)简短(duǎn)

　　1、具有较强的学习能力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工(gōng)作责任心强，具有(yǒu)一定的团队合作能(néng)力、快速执(zhí)行能力；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能力强(qiáng)，能(néng)很好地处理突发状况(kuàng)，应(yīng)变能力强(qiáng)；

　　4、为(wèi)人(rén)严谨认真，诚实守信，公私分明，具(jù)有良好的思想(xiǎng)品德和操守；

　　5、乐观(guān)开朗，善于与人沟通，工作主(zhǔ)动积极，服务意堪用是什么意思拼音，堪是什么意思解释识很(hěn)强。

　　先突出个(gè)人优势，匹配的(de)优点非常重要(yào)。

　　后面(miàn)加上(shàng)对应经历的简单描述(shù)，就会显得更丰富。

　　标准的求(qiú)职(zhí)简历主要由四个基(jī)本内容组成：

　　1、基本情况(kuàng)：姓名、性别、出生日(rì)期(qī)、民族(zú)、婚姻状况(kuàng)和(hé)联系方式等(děng)。

　　2、教育背景：按(àn)时(shí)间顺序列出(chū)初(chū)中至(zhì)最高(gāo)学历的学校、专业和主要课(kè)程。

　　所参加的各种专(zhuān)业知识和(hé)技能培训(xùn)。

　　3、工作(zuò)经历(lì)：按时间(jiān)顺(shùn)序列出参(cān)加工作(zuò)的所有的就业(yè)记(jì)录(lù)，包括公(gōng)司(sī)／单位名称、职务、就任及离任时间，应该突出所任每个(gè)职位(wèi)的职责、工作(zuò)性质等(děng)，此(cǐ)为(wèi)求职简历的精髓部分。堪用是什么意思拼音，堪是什么意思解释

　　4、其他：个(gè)人特长及爱好、其他技能(néng)、专业团体、著述和证(zhèng)明人等。

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