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竞聘管理岗位个人优势怎么写(xiě)，个人竞聘(pìn)优势自述简短(duǎn)

　　1、具(jù)有较强的学习能力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有一定的团(tuán)队(duì)合作能(néng)力、快(kuài)速执(zhí)行能力；

　　3、亲和力(lì)强，有耐心(xīn)、沟(gōu)通能(néng)力强，能很好地处理突发状况，应变(biàn)能(néng)力(lì)强；

　　4、为人严谨认(rèn)真，诚实守信，公私(sī)分明(míng)，具有良好的思想品德和操守；

　　5、乐观开朗，善(shàn)于与人沟(gōu)通，工(gōng)作主(zhǔ)动积(jī)极，服务意识很强(qiáng)。

　　先(xiān)突(tū)出个人优势，匹配的优点非常重要。

　　后面加上对(duì)应经历的简单(dān)描(miáo)述，就会显得更(gèng)丰富。

　　标准(zhǔn)的求职简(jiǎn)历(lì)主要由四个基本(běn)内(nèi)容组成：

　　1、基(jī)本情况：姓名、性别、出生日期、民(mín)族、婚姻(yīn)状况和联系方式等(děng)。

　　2、教育(yù)背景：按(àn)时间顺序列出初中至最(zuì)高学历(lì)的学校、专业和主要课程。

　　所参加的各种专业(yè)知(zhī)识和技能培训。

　　3、工作经历(lì)：按时间顺序列出参加工作的所有的就业(yè)记(jì)录(lù)，包括公司／单位名称、职务、就任及离任时间，应(yīng)该突出所任每(měi)个职位(wèi)的职责、工(gōng)作性质等(děng)，此为求职简(jiǎn)历的精髓(suǐ)部分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他技(jì)能、专业团(tuán)体、著述和证明人等。

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