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  赋(fù)闲(xián)稳妥缴费时刻从(cóng)头核(hé)算(suàn)?其间收(shōu)取(qǔ)条件是。关于赋(fù)闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算以及赋闲(xián)稳妥缴费时刻从头(tóu)核算,赋闲稳(wěn)妥金收取条件累计缴费时(shí)刻中连续缴费怎样算?,重庆(qìng)赋闲(xián)稳(wěn)妥收取期限,重(zhòng)庆赋闲稳妥多(duō)久发放,赋闲稳妥缴费期限等问题(tí),农商网将(jiāng)为(wèi)你收拾以(yǐ)下(xià)的日子常识(shí):

赋闲稳妥能够(gòu)搬运吗

  赋闲稳(wěn)妥是能够搬(bān)运的。张镇风现在干嘛呢张镇风现状简介,张镇风现在在干嘛

  赋(fù)闲稳妥能够跟着参(cān)保(bǎo)人的工作地进(jìn)行搬运,赋闲稳妥的缴费年限累计核(hé)算。赋闲人员原(yuán)用人单位与(yǔ)户籍不(bù)在同一统筹区域的,

  能(néng)够挑选(xuǎn)在原用(yòng)人(rén)单位所在地或户(hù)籍所在地享用赋(fù)闲稳妥待(dài)遇(yù)。挑选在(zài)户籍所在(zài)地享用赋(fù)闲稳(wěn)妥待遇(yù)的,先(xiān)到户(hù)籍所在地(dì)经(jīng)办组织开具接纳函,再到用人单(dān)位(wèi)所在地依照(zhào)规则处理赋闲(xián)稳妥联(lián)系(xì)搬运手续(xù)。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头(tóu)核算

  其(qí)间收(shōu)取条件是

  1、依(yī)照规则参(cān)与赋闲(xián)稳妥(tuǒ),所在单位和自己已依照规则实(shí)行(xíng)缴费责(zé)任满一年以上的。

  2、在法定劳作(zuò)年纪内非(fēi)因(yīn)自(zì)己志愿中止工作的。

  3、已按规则处理赋(fù)闲和求(qiú)职挂号的。

  收(shōu)取时刻(kè)是什么

  1、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满一年缺(quē)乏两年的(收取)为三个月(yuè)。

  2、累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)满两(liǎng)年缺乏三年的为六(liù)个(gè)月。

  3、累(lèi)计缴费时刻(kè)满(mǎn)三(sān)年缺乏四年(nián)的为九个(gè)月。

  4、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满四年缺乏五年的为十二个月(yuè)。

  5、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)五年(nián)缺乏七年(nián)的为(wèi)十五(wǔ)个月。

  6、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻(kè)满七年的为(wèi)十六个月。

  今后累计缴费时刻每添加(jiā)一年,收取期限添(tiān)加一个(gè)月,最长不(bù)超越二十四个(gè)月。

  重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金收取流程

  1、员工停止(zhǐ)或免除劳(láo)作合同(tóng)7日内到(dào)受(shòu)理(lǐ)赋闲稳(wěn)妥管理中心经(jīng)办组织进行存案(àn),并依照(zhào)要求供给(gěi)停(tíng)止或免除(chú)劳(láo)作(zuò)合同证明及(jí)相(xiāng)关资料;

  2、员工在停止(zhǐ)或免(miǎn)除劳(láo)作合同60日内到赋闲(xián)稳妥管理中心收取单证,然后到指定(dìng)银行(xíng)收(shōu)取赋闲稳妥金。

  重庆赋闲稳妥金收取期限

  1、重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金交(jiāo)纳满1年缺乏5年,可收(shōu)取12个月;

  2、重庆赋闲稳妥金交纳满5年缺乏10年,可(kě)收取18个月;

  3、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳满(mǎn)10年以上,可收取(qǔ)24个(gè)月。

  重庆赋闲稳(wěn)妥金(jīn)收取资(zī)料

  1、《赋闲稳妥金申领(lǐng)表》;

  2、自己身份证明;

  3、所在单(dān)位出具的停止(zhǐ)或许免除劳作合同的(de)证明;

  4、赋(fù)闲(xián)挂号(hào)及(jí)求职证(zhèng)明;

  5、省级劳作保(bǎo)证行政部(bù)门规则的其他(tā)资料。

赋(fù)张镇风现在干嘛呢张镇风现状简介,张镇风现在在干嘛闲(xián)稳妥缴费年限怎么核算

  赋闲稳妥(tuǒ)费 缴费时刻(kè)按(àn)单位(wèi)和员工(gōng)个人交纳赋闲稳妥费的时刻别离累(lèi)计(jì)核(hé)算。

   缴费(fèi)满1年以(yǐ)上的(de),累计缴费时刻(kè)满5个月,核定收取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期限为1个(gè)月。

   注:赋(fù)闲人员申领赋闲(xián)金条件(jiàn)之一是(shì)赋闲前用人(rén)单位和自己现已交纳赋(fù)闲(xián)稳妥费满1年。

   依(yī)照(zhào)以上方法(fǎ)核算(suàn),累计缴费时刻满5年缺(quē)乏(fá)10年,核算收取期限超越18个月的(de),按18个(gè)月核定;累计缴费(fèi)时刻(kè)10年(nián)以上,核算收取期限(xiàn)超(chāo)越(yuè)24个(gè)月的(de),按24个月核定。

   也(yě)就是说,核算出来(lái)的成果为2-18个月以(yǐ)及24个月,没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

   赋闲人员从头(tóu)工作后再次(cì)赋闲的,其收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的(de)期限能够与前次赋闲(xián)应当收取而(ér)未(wèi)收取的赋闲稳妥(tuǒ)金的期限兼并(bìng)核算,但最长不(bù)得超越24个月。

  赋(fù)闲人员(yuán)收取赋(fù)闲稳妥金的期限,依据(jù)赋闲人员赋闲前(qián)累计缴费时刻确认,最长不得(dé)超(chāo)越24个月(yuè)。

  1、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满1年不(bù)满2年的,收取3个(gè)月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

  2、累计缴费(fèi)时刻2年以上(shàng)不满(mǎn)3年的,收取6个月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

  3、累计缴费(fèi)时刻3年以上不满(mǎn)4年的,收(shōu)取9个月赋(fù)闲稳妥金;

  4、累计缴费时刻4年(nián)以上不满5年的,收(shōu)取12个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

  5、累(lèi)计缴费时刻(kè)5年以上不满10年的,收(shōu)取18个月(yuè)赋闲稳妥金(jīn);

  6、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满(mǎn)10年以(yǐ)上的,收取24个月赋闲稳妥金。

  赋闲稳妥费(fèi)缴费时刻按单位(wèi)和员(yuán)工个人交纳赋(fù)闲稳妥费的(de)时刻别离累计(jì)核算。

  法律依据:

  《赋闲稳(wěn)妥条例》 第十七条 赋闲人员(yuán)赋闲前所在单(dān)位(wèi)和自己依(yī)照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏5年的,收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金的期限最长为12个月;

  累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)5年缺(quē)乏10年的,收取赋闲稳妥金的期限最长为(wèi)18个月(yuè);

  累计缴费时刻10年(nián)以(yǐ)上的,收(shōu)取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限最长为24个(gè)月。

  从头工作后,再次赋闲(xián)的,缴费时刻从头(tóu)核(hé)算(suàn),收取赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限能够与前次赋闲应收取而没有收取的赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限兼并核(hé)算,可是最长不得超(chāo)越24个月。

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