今天给(gěi)各位分享税法计算(suàn)基(jī)数怎么算的 ，其(qí)中(zhōng)也会(huì)对税费(fèi)的计算基数(shù)进行解释，如果(guǒ)能(néng)碰巧(qiǎo)解决你(nǐ)现在面临的问题，别忘(wàng)了关注本站 ，现在开始(shǐ)吧！

本文目录一览：

• 1 、工资扣税基数是怎么算出来的
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人所得税的基(jī)数是如何(hé)计算的(de)
• 4 、工(gōng)资计税基(jī)数(shù)怎(zěn)么算?
• 5、企业(yè)的所(suǒ)得税(shuì)的计算基(jī)数(shù)是什(shén)么
• 6、企业所(suǒ)得税计(jì)税(shuì)基数

工(gōng)资(zī)扣税基数(shù)是怎么算(suàn)出来的

工资的个(gè)人所得税(shuì)计(jì)算方(fāng)法：应纳的所得税=应纳税所得额*适用(yòng)税(shuì)率(lǜ) 应纳税所得(dé)额=月度收入(rù)-5000元(yuán)（起(qǐ)征点(diǎn)）-专(zhuān)项扣除（三(sān)险一金等）-专项附(fù)加扣(kòu)除-依法确(què)定的其他(tā)扣除 。

在此(cǐ)基础(chǔ)上计(jì)算出(chū)来的应纳税(shuì)额才是(shì)工资扣税(shuì)基(jī)数。 而(ér)依据扣税基数，与个人所得税法中规定的个(gè)税征收税率(lǜ) 、扣除速算数(shù)，由(yóu)企业直接在发(fā)放员工(gōng)工(gōng)资(zī)之前 ，将(jiāng)个人(rén)扣除掉(diào)。

工资(zī)扣税基数是怎么算出来(lái)的 工资扣(kòu)税基数不是算出来的，是个人所(suǒ)得税税法规(guī)定的 。 个(gè)税起征点是(shì)5000。

工(gōng)资、薪(xīn)金所(suǒ)得，适用(yòng)7级超额累(lèi)进税率，按月应纳(nà)税所(suǒ)得额(é)计算征税。该税率按个人(rén)月(yuè)工资、薪金应税(shuì)所得额划分级距 ，最高一级为45%，最低一级为3%，共(gòng)7级 。

个税计(jì)税基数怎么(me)算

1、法(fǎ)律主观(guān)：个税的计算方式：应(yīng)缴纳(nà)所得额=税前工资收入金额-五险一金(jīn)(个人缴(jiǎo)纳部分)-费用减除额(é)；应纳税额=应纳(nà)所得额×税率-速算扣除(chú)数。

2 、工(gōng)资扣税(shuì)基数是(shì)怎么计算(suàn)的 “ 工资扣(kòu)税基(jī)数不是算(suàn)出来的 ，是个人(rén)所得(dé)税税法规定的。 个税起征点是5000。

3、法律分析(xī)：新(xīn)个人(rén)所得税(shuì)的计算方法：需要缴税的金额= (应发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除数附 。工资在5000元以上的(de)缴(jiǎo)纳(nà)个人所得税。

4、问题二：此(cǐ)图的(de)工资，计税基数和代扣(kòu)税是(shì)怎么(me)算出来(lái)的？是什么意思 计税基数为应发合计4220减去保险(xiǎn)金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税(shuì)适用(yòng)新个税税率表(2015k是多少钱 5k是什么意思1年9月1日起(qǐ)实行)起征点是(shì)3500元(yuán) 。

5 、工资(zī)的个人所(suǒ)得税计(jì)算方法：应纳的所得税=应纳税所(suǒ)得额*适用税率(lǜ) 应纳税(shuì)所(suǒ)得额=月(yuè)度收入-5000元（起(qǐ)征(zhēng)点）-专项扣除（三险一金等(děng)）-专(zhuān)项附加扣除-依法确定的其他(tā)扣除。

个(gè)人所得税的(de)基(jī)数是如何计算的

法律主观：个税的计算方式：应缴纳(nà)所得额(é)=税前(qián)工资收入金(jīn)额-五险一金(个人缴纳部分(fēn))-费用减除额(é)；应纳税额=应纳所得额×税(shuì)率-速算扣除数。

个人所得税基(jī)数(shù)有(yǒu)三种标准：工(gōng)资、薪金收入的劳动者(zhě)，计(jì)税基数(shù)为月工资扣除社保(bǎo)、公积(jī)金个人缴纳部分后(hòu)扣除3500元(yuán)计算(suàn) 。个体工商户的生产 、经营所得 ，以每一纳税(shuì)年(nián)度(dù)的收入总(zǒng)额(é)减(jiǎn)除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税(shuì)所(suǒ)得额。

法律(lǜ)分析(xī)：新个人所得(dé)税的(de)计算方(fāng)法：需(xū)要缴税的金额= (应发工(gōng)资 - 五险一(yī)金 -起(qǐ)征额5000)×税率-速算扣(kòu)除数附(fù)。工资在5000元以上的缴(jiǎo)纳个人所得税 。

工资计税(shuì)基数怎么算?

累(lèi)计预扣预缴应纳税所(suǒ)得额(é)=累计收入(rù)-累计(jì)免(miǎn)税(shuì)收入-累计减除费用(yòng)-累计专项扣除-累计专项附加扣除(chú)-累(lèi)计依法(fǎ)确定的(de)其他扣除。

税前工资(zī)-基本(běn)养老(lǎo)保险-医疗(liáo)保险-失业保险(xiǎn)-工伤保险-住房(fáng)公(gōng)积金=个人所得税基数。

法律主(zhǔ)观：个税(shuì)的(de)计算方式：应(yīng)缴纳所得额(é)=税前(qián)工(gōng)资收(shōu)入金额-五险一金(个人(rén)缴纳部分(fēn))-费用减除额；应(yīng)纳税额=应纳所得(dé)额×税率-速(sù)算扣除数 。

企业的所得税的计算(suàn)基(jī)数是什(shén)么(me)

按照季度或年度损益表中的利润总额数值来确定基数。用(yòng)利润(rùn)总额乘以适用(yòng)所得税率（25%）得出(chū)企业应(yīng)交季(jì)度或年(nián)度所(suǒ)得税。

就是利润表上的利润总额乘以适当的税率(lǜ)，税率是25% ，这个是不考虑(lǜ)税收(shōu)优惠的税率。

企业(yè)所(suǒ)得税 是按(àn)应纳税所得额（纳税调整后的利润）计(jì)算缴纳的(de) 。

企(qǐ)业(yè)所得税的计税方式有2种，分别是直接法和间接(jiē)法。

首先要知道所得税(shuì)税(shuì)率是25%。所得税计算的(de)基础是用(yòng)到利润总额乘以所得税税率得(dé)来的 。

企业所得税的计算基数是(shì)根据(jù)会计利润(rùn)总额增加或减少税法规(guī)定调整的项目金额，即(jí)应纳(nà)税(shuì)所(suǒ)得额。应(yīng)税所得=总会计利润±调整项目金额。企业所得税的征收方式分为(wèi)两种(zhǒng) ，一种是审计征(zhēng)收，另(lìng)一种(zhǒng)是核定征(zhēng)收 。

企业(yè)所(suǒ)得(dé)税(shuì)计税基(jī)数

企业所得税的计算基(jī)数是在(zài)会计利润(rùn)总额(é)的基础上(shàng)加或减按照税法规定调整的项目金额后(hòu)，即为应(yīng)纳税所得额(é)。

企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税是按应纳(nà)税所得(dé)额（纳税调整后的利(lì)润）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据(jù)此，预(yù)缴企业(yè)所得税(shuì)的计算公式为：月(季)预缴所得税款=月(季)应纳税(shuì)所得额×33% 或：月(季)预缴所得税税额=上一(yī)年(nián)度应(yīng)纳(nà)税所得额(é)×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利润总额乘以适当(dāng)的税率 ，税率是25%，这(zhè)个是不考虑税收优(yōu)惠的税率。

新所得税法(fǎ)规定法定税率(lǜ)为25%，内资(zī)企业(yè)和外资企业一致 ，国家需要重点扶持的高(gāo)新技术(shù)企(qǐ)业为15%，小型微利企业为20%，非居民企业为20% 。企业所得(dé)税特(tè)点计税依据为应纳(nà)税所得额。

根据(jù)现在的《中(zhōng)华人民共和国企业(yè)所(suǒ)得税法》规定。企业所得税税率为25% ，符合(hé)条件(jiàn)的小型微利企业(yè)，经(jīng)主管税务机关(guān)批准，减免20%。企业所得税(shuì)的征(zhēng)收(shōu)方式分为两种(zhǒng)：一种是审(shěn)计征(zhēng)收 ，另一种是(shì)核定征收 。

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