金融界6月2日消息(x公杂费包括哪些费用，公杂费包括哪些日用品ī) 民政部等四部门发(fā)布关于(yú)做好2023年普通高校(xiào)毕(bì)业(yè)生(shēng)到城(chéng)乡社(shè)区就(jiù)业工作的通知(zhī)。其(qí)中(zhōng)提出，加大从高校毕(bì)业生中定向招聘社区专职工作人员的工作力度，综合(hé)考虑本地高校毕业生数量、报(bào)考社区专职工作(zuò)人员意愿等因素，科学设定定向招(zhāo)聘高校毕业生的(de)社区(qū)专职(zhí)工作人员岗位（以下简(jiǎn)称“定向招聘岗位”）数量(liàng)，鼓励2023年(nián)定向招(zhāo)聘岗位(wèi)数量(liàng)不(bù)少(shǎo)于2022年。各(gè)地社区(qū)专职工作人员定向招(zhāo)聘2023届高校毕业生(shēng)工作须于8月31日前完(wán)成。定(dìng)向招聘岗(gǎng)位优(yōu)先向困难高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)倾(qīng)斜(xié)。

　　具体通知(zhī)如下：

　　一、统筹做好社区专职工作人员(yuán)招聘工作。各地要对(duì)照“十(shí)四五”期末每万城镇常住人口拥有社区工作(zuò)者18人的规划目标，进一步充实(shí)社区(qū)工作力量，统筹(chóu)社区(qū)专职(zhí)工作人(rén)员现有空岗待招(zhāo)聘、因退(tuì)休离(lí)职待招聘、新增(zēng)待招聘岗位等(děng)需求，科学(xué)拟订本地区2023年(nián)社区专(zhuān)职工作人员年(nián)度招聘(pìn)计(jì)划(huà)。以县（市、区、旗）为单(dān)位(wèi)，统一规范社区(qū)专职工作人员选聘程序和(hé)资(zī)格条(tiáo)件，由民政、人力资源(yuán)社会保障等部门共同组织实施(shī)。原则上2023年(nián)所有新招聘(pìn)社(shè)区(qū)专职(zhí)工作(zuò)人员岗位(wèi)全(quán)部面(miàn)向高(gāo)校毕业生(shēng)开(kāi)放。鼓励具备条件的(de)行(xíng)政村积极吸纳高校毕业生到村担任村务工作者。

　　二、重(zhòng)点(diǎn)做好定向招聘高校毕(bì)业生工作。加大从高(gāo)校毕业(yè)生中定向招聘社区专职(zhí)工作人员的工作力度，综合(hé)考虑本地高校毕业生数量、报考社区专职工作人(rén)员意愿等(děng)因素，科(kē)学设定(dìng)定向招聘高校毕业生的社(shè)区专(zhuān)职工作人员岗位(wèi)（以下简称“定向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少(shǎo)于2022年。各地社区(qū)专(zhuān)职工作(zuò)人员定向招聘2023届高校(xiào)毕业生工作须于(yú)8月(yuè)31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困难(nán)高校(xiào)毕业生倾斜。

　　三(sān)、发展城乡社区服务吸(xī)纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡社区服务(wù)体(tǐ)系(xì)建设(shè)规划》，鼓励在社区发展养老、托育、家政、物(wù)业、健康(kāng)等生活性服务，支持公杂费包括哪些费用，公杂费包括哪些日用品相关企(qǐ)业、事业单(dān)位、社会(huì)组织(zhī)在城乡社区(qū)设置(zhì)服务网(wǎng)点或开(kāi)展(zhǎn)社(shè)区服(fú)务，对吸纳高校毕业生就业的(de)小微企业，符(fú)合条件的按规定(dìng)落实社(shè)会保险(xiǎn)补贴(tiē)等帮(bāng)扶政策。高(gāo)校毕业生在城乡社区(qū)服务领域(yù)创(chuàng)业，符合条件的，可申请最高20万元的(de)个人创业担保贷款，由(yóu)财(cái)政给予贴息；鼓励利用社(shè)区综合服务设施为高校毕业生在(zài)城(chéng)乡社区服务领域创业提供必要的(de)场(chǎng)地支持。高校毕业生在(zài)城(chéng)乡(xiāng)社区服务领域灵活就业的(de)，符(fú)合条件的可申请获得社会保(bǎo)险(xiǎn)补贴。

　　四(sì)、开发社会工(gōng)作岗位(wèi)拓展就(jiù)业空间。进一步增加社(shè)会工作就业岗位，引导(dǎo)高校毕业(yè)生到乡(xiāng)镇（街道(dào)）社会工作站开展服务。鼓励各地对接(jiē)辖区内(nèi)高(gāo)校，在社会(huì)工作服务(wù)平台中打(dǎ)造“研(yán)究生(shēng)工作站(zhàn)”、“大学生研学实(shí)践基(jī)地”、“双交流基地”等“政社校”合作平(píng)台，探索社会工作高层次人才资源集聚和(hé)合作机(jī)制，为吸引社会工作专业高校毕业生到(dào)基层(céng)就(jiù)业创造(zào)积(jī)极条件(jiàn)。

　　五、设立就业见习岗位促进就业(yè)。积极组织社会(huì)组织、城乡社区组织、社区(qū)服务类企业(yè)等(děng)参与“百(bǎi)万就业(yè)见习岗位募集计划”，开发一批就(jiù)业见(jiàn)习岗位(wèi)，引(yǐn)导高校毕业生(shēng)到(dào)城乡(xiāng)社区实践服务、增进了解，激发到社区就业的热情。对见习单位按规定落实就业见习(xí)补(bǔ)贴和激励推动政策，对城乡社区(qū)组织见(jiàn)习期满的见习人员，可按规定同等(děng)条件下优先(xiān)招(zhāo)录为社区专职工作人员。

　　六、加强高校毕(bì)业生教育引(yǐn)导。各地各高校要(yào)强化对在校大(dà)学(xué)生的理(lǐ)想(xiǎng)信念和思(sī)想教育，引导在(zài)校(xiào)大学生树立科学(xué)的就业观(guān)和成才观，激励(lì)高校毕业生积极投身(shēn)城乡社(shè)区等基(jī)层一线锻炼(liàn)锤(chuí)炼、成长(zhǎng)成才。要进一步开(kāi)发社区治理(lǐ)和服务(wù)相关理论(lùn)和实践课(kè)程，在(zài)城乡社区设立实习实践(jiàn)基地，组织在校大学(xué)生走进城(chéng)乡社区，开公杂费包括哪些费用，公杂费包括哪些日用品展(zhǎn)实习实(shí)践、志愿服务、社会公益(yì)等活动，培养做群(qún)众工(gōng)作(zuò)、链接(jiē)资源(yuán)、提供服务、化(huà)解矛盾(dùn)的能力(lì)；鼓励社(shè)会资本设立社区创新专项基金，在高校教(jiào)师指导下组(zǔ)建创新团队，以乡村产业振兴、智慧社区建设等为重点开(kāi)发便于就业创业(yè)的项目，激发高校毕(bì)业生在城乡社(shè)区创新创业的(de)热情。

　　七、强化(huà)社区(qū)就业服务指导。各地公共就(jiù)业人才服务(wù)机构(gòu)要(yào)及(jí)时收(shōu)集社(shè)区(qū)岗位招聘信息，通过线上(shàng)线下各种途径向社会公(gōng)开发布。国家大学(xué)生就业服(fú)务(wù)平台(tái)、高校毕业生(shēng)就业服务平台(tái)要设立高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生城乡基层就业岗位发布专题，汇(huì)集发布各地社区专职(zhí)工作人员招聘信息。各(gè)地民政部门(mén)要做好社(shè)区专职工(gōng)作人员(yuán)相(xiāng)关(guān)信息(xī)的收(shōu)集和对接(jiē)，围绕社区专职工作人员(yuán)工作性质、工作职责、职业发展(zhǎn)路径、薪酬待遇等高校(xiào)毕(bì)业生关心的重(zhòng)点(diǎn)问(wèn)题(tí)加大宣传力度(dù)，可(kě)采取随岗位(wèi)需求信息(xī)一并(bìng)推送至就业(yè)服(fú)务平台、在青年群(qún)体使用较多的新媒(méi)体平台宣传(chuán)发布等多种形式，增进高校毕业生对社区专职工(gōng)作人(rén)员职业的了解。各地教育、人力资源(yuán)社会保(bǎo)障部门和各(gè)高校要主动创造(zào)条(tiáo)件，为面向高校毕业生精准(zhǔn)推送社区就业(yè)信息、提供社区就(jiù)业服(fú)务指导予(yǔ)以(yǐ)支持和保障。

　　八、营造拴心留人的良好环境。以县（市、区、旗）为(wèi)单位，做好新入(rù)职社(shè)区专职工作人员的高校毕业生（以下简称“新入(rù)职高校毕业生”）初任培训工(gōng)作，原(yuán)则(zé)上在入(rù)职6个月之内开展3至5天的(de)集中脱产培训，灵活采用以老带(dài)新、观摩学习等(děng)形式开(kāi)展结对帮带培训，帮(bāng)助(zhù)新入(rù)职高校毕业生尽快(kuài)熟悉社区情况、投入(rù)社区工作。加强(qiáng)对新入职高校毕业生的(de)关心关爱，在工作生活心(xīn)理等方(fāng)面对其给予支持(chí)和帮助。加大从优秀城(chéng)乡社区工作(zuò)者中招录（聘(pìn)）公(gōng)务员或事(shì)业单位工作人(rén)员特别(bié)是街道（乡镇）干部(bù)力(lì)度(dù)。大力宣传高校毕业生在社区(qū)就业(yè)创(chuàng)业(yè)的优秀典型和(hé)先进事迹，营造广大青年投(tóu)身城乡社区建设增长(zhǎng)才干(gàn)、实现价(jià)值的良好(hǎo)氛围。

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