小(xiǎo)洲团队娇娇走的原因，有想法的娇娇掌握(wò)自己的职业(yè)生(shēng)涯：1.木(mù)秀于林，风必(bì)摧(cuī)之。小洲团队(duì)娇娇是小(xiǎo)洲(zhōu)团(tuán)队(duì)中，众多女生中最(zuì)优秀的一个，甚至可(kě)以(yǐ)说是唯一一(yī)个。在部分粉(fěn)丝心目中，除了小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)，其他的(de)都(dōu)没(méi)有看到(dào)眼(yǎn)中；没有了(le)小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇，觉得缺(quē)少了很多，是(shì)任何其他(tā)女生都无法(fǎ)弥补(bǔ)的，这就是(shì)小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇的不可替代(dài)性。可(kě)惜，也会形成(chéng)其他人对她的围击。

2.太过优秀，和老板意见不(bù)同。优秀的(de)人总是如此，怎么可能会(huì)久甘人下(xià)。而且有(yǒu)一种说法(fǎ)是小洲(zhōu)团队(duì)娇娇和(hé)老(lǎo)板似乎有一些意见不合，双方有一些(xiē)矛盾。很多时候发生(shēng)矛盾，是因(yīn)为双方的想法不同，这种想(xiǎng)法不同，往往不(bù)是谁对谁错的问题，而(ér)是听谁(shuí)的问题。老板肯定大于员工，所以自(zì)然是要听(tīng)老板(bǎn)的，可是优(yōu)秀员工往往也(yě)不愿(yuàn)意妥协。

3.独立(lì)自(zì)主，另立门户。小洲团队娇娇一开始的时候肯定(dìng)也是需(xū)要人带(dài)的，但是随着小洲团队娇娇的慢慢成长，就发(fā)现(xiàn)这个女孩子的潜力(lì)和成长速度都是(shì)巨大的(de)。对于(yú)这样有(yǒu)想法、有冲劲的(de)员(yuán)工，老板在(zài)喜欢同时，也会(huì)没有安全感，因为可能留不住。其(qí)实到了一定的程度，如果各(gè)方面条件成熟，为(wèi)什么不(bù)选(xuǎn)择自立门(mén)户，自己为自己打拼呢(ne)。

4.生命周(zhōu)期太短，开始转行(xíng)。要知道网红的生命周期是很短(duǎn)的，时刻都伴随着一种被淘汰的恐惧感，也(yě)时刻(kè)都在给自己找后路(lù)。小洲团队娇娇也是(shì)如(rú)此(cǐ)，不可能一直当网红，可能(néng)要转型。而且(qiě)小洲团队娇娇的家庭条件(jiàn)也不错，当(dāng)网红(hóng)更多是为了娱乐(lè)，等(děng)到兴趣(qù)减淡，就想要找另外一个稳定的工作，或许(xǔ)结婚生子(zi)，回归简单(dān)的生活。

5.继续学(xué)习，谋定(dìng)而动(dòng)。还有一种说(shuō)法是(shì)小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇深造去了，等(děng)到工作的时候(hòu)才发(fā)现自己(jǐ)掌握(wò)的(de)知识(shí)是远(yuǎn)远不够的(de)，以前(qián)学(xué)习的知识也(yě)不够系统和扎(zhā)实，为了能够让(ràng)自己三国时期中国有多少人口面积，三国时期中国有多少人口和面积未来更具有竞(jìng)争力，小洲团(tuán)队娇娇在这个时候选择学习。在(zài)这个时(shí)候(hòu)选择(zé)学(xué)习，可以说要(yào)放(fàng)弃很多的东西，小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)一定(dìng)是下了很大的决心(xīn)。

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