什(shén)么是三金(jīn),三(sān)金主要包括什么内容(róng)，什么叫(jiào)三金是三(sān)金：工伤保险金、医疗保险金、养老保险金(jīn)的。

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什么是三金,三(sān)金主(zhǔ)要(yào)包括什么(me)内容，什(shén)么叫三金(jīn)

　　社(shè)会(huì)保险是指(zhǐ)国(guó)家通过(guò)立法强制建立(lì)社会(huì)保(bǎo)险(xiǎn)基金，对(duì)参(cān)加劳动关系(xì)的劳动者在丧失劳动(dòng)能力(lì)或失业(yè)时给予必要的(de)物质帮助的制度(dù)。

　　现在公司的福利待遇为(wèi)“五险一金”包括：养老保险、医疗保险、失业保(bǎo)险(xiǎn)、工伤保险(xiǎn)和生育保险。

　　一金是指住(zhù)房(fáng)公(gōng)积(jī)金。

　　企(qǐ)业(yè)需要(yào)在成立(lì)之日起(qǐ)三十日(rì)内去(qù)社保局及公(gōng)积金中心(xīn)办(bàn)理社(shè)保、公积金开户。

　　社保开户后会拿到《社(shè)保登(dēng)记证》，公积(jī)金(jīn)开户后会取(qǔ)得(dé)单位公积(jī)金登记号(hào)。

　　单位(wèi)每月都必须把企(qǐ)业新增的员工添加进单(dān)位的五险一(yī)金账户(hù)中，并把已经离职的(de)员(yuán)工从(cóng)账户(hù)中删除。

　　社保、公积金账户为两个(gè)独立的(de)账户(hù)，增减员工的(de)操作(zuò)在两个账户中都必(bì)须(xū)进行(xíng)。

　　单位(wèi)每月需要为员工申报正确的五险一金(jīn)缴费(fèi)基(jī)数，以确(què)保五险(xiǎn)一金的正常(cháng)缴纳(nà)。

　　五险一金的缴费基数以(yǐ)员工上年(nián)度平均(jūn)工资或入职首月工资为(wèi)准。

　　如果企业、银行(xíng)、社保/公积金管理机构三(sān)方(fāng)签订(dìng)了银行代(dài)缴协议，则(zé)五险一金费用(yòng)将(jiāng)在每月固定时间从企业银行账户(hù)中直(zhí)接扣除。

　　当然企业(yè)也可(kě)以选择通(tōng)过现金或者(zhě)支票的(de)形式(shì)前往五(wǔ)险一金管理(lǐ)机构现场(chǎng)缴费。

三(sān)金指(zhǐ)的是哪(nǎ)三金(jīn)

　　三金(jīn)指的是住房公积金(jīn)、小企业欠(qiàn)薪保(bǎo)障金和残疾人失业保障金。

　　具体介绍如下：

　　一、住房公积金，是指(zhǐ)国家机(jī)关(guān)、国有企业、城镇集体企(qǐ)业、外(wài)商投(tóu)资(zī)企业、城镇私营(yíng)企业及其(qí)他(tā)城镇(zhèn)企业(yè)、事业单(dān)位、民办非(fēi)企业单位、社会团体及其在职职工(gōng)缴存(cún)的长期住房储(chǔ)金(jīn)：

　　1、住房公(gōng)积金只(zhǐ)在(zài)城(chéng)镇建立，农村不建立(lì)住(zhù)房公(gōng)积金制度；

　　2、只有在职(zhí)职(zhí)工才建(jiàn)立(lì)住(zhù)房公积金(jīn)制(zhì)度，无工作的城镇居民、离退休职(zhí)工不实行住房公积(jī)金制度；

　　3、住房(fáng)公(gōng)积金吵笑兆(zhào)由两(liǎng)部分组成，一部分由职工所在单(dān)位缴存(cún)，另一部(bù)分由职升租工个人缴存。

　　职(zhí)工(gōng)个人(rén)缴存部分由单位代(dài)扣后，连同单位(wèi)缴存(cún)部分一并缴存到住房公积(jī)金个人账户内(nèi)；

　　4、住房公(gōng)积金缴存的长期性，住房公积金制(zhì)度(dù)一(yī)经(jīng)建立，职(zhí)工升模在职期间必须(电池充到80好还是100好 充电到80真的能保护电池吗xū)不间断地(dì)按规定缴(jiǎo)存，除相关规定的(de)其他(tā)情形外，不(bù)得中止和中断；

　　5、住(zhù)房公(gōng)积金(jīn)是(shì)职工按(àn)规定存(cún)储起来的专项用于住房消费支出的个(gè)人住(zhù)房储金，具(jù)有两(liǎng)个(gè)特(tè)征，积(jī)累性(xìng)和专(zhuān)用性。

　　二、欠(qiàn)薪保障金，是指用人单(dān)位拖欠(qiàn)员(yuán)工工资(zī)且(qiě)有本条例规定(dìng)情(qíng)形时，由(yóu)主管部门根据(jù)相关条(tiáo)例(lì)规定，用欠薪保障基金(jīn)向员(yuán)工(gōng)垫付一定数额(é)工资的社会共(gòng)济制度；

　　三、残疾人(rén)失业保险金，符合条件残疾人申领(lǐng)失业保险金(jīn)制(zhì)度(dù)，其(qí)目的就是确保残疾人(rén)的(de)基本生活。

　　【法律依据】

　　《住房公积金管理条(tiáo)例》第(dì)二条 本条例适用(yòng)于中华(huá)人民共和国境内住房公积金的(de)缴存(cún)、提取、使(shǐ)用(yòng)、管理和监督。

　　本条例(lì)所称住房公积(jī)金，是指国家机关、国有(yǒu)企业、城镇(zhèn)集体企业、外商投(tóu)资企业、城(chéng)镇私营(yíng)企(qǐ)业及其他(tā)城镇企业、事业单位、民办(bàn)非(fēi)企业单位、社(shè)会团体（以下(xià)统称单位）及其在(zài)职职工缴存(cún)的长期住房储金。

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