互联网行业(yè)年终奖打(dǎ)折消息不(bù)断，知乎也未能全身而退。

　　多名知乎内部员工对(duì)时代财经(jīng)表示(shì)，自己和身(shēn)边同事的年(nián)终奖按照往年惯例标准(zhǔn)看，被(bèi)打了6折，还有的部门年终奖(jiǎng)被“折上(shàng)折”。一名员工(gōng)向时代财经透露，现在(zài)公司内(nèi)部都在调侃，年(nián)终奖(jiǎng)低至(zhì)3折起。

　　消息最早(zǎo)是在上周放出(chū)劳心者治人劳力者治于人这句话的意思是什么，劳心者治人 劳力者治于人是什么意思。不过，上述员工告诉时代(dài)财(cái)经，此次年终奖(jiǎng)打折并未下发具体文件，而是(shì)逐层(céng)向下口(kǒu)头(tóu)通知，在上(shàng)周(zhōu)日（4月23日(rì)）前全部告知(zhī)完(wán)毕(bì)。4月(yuè)25日，年终(zhōng)奖(jiǎng)随着(zhe)工资(zī)一同下发。

　　即便(biàn)早有(yǒu)预期，当收到工资以及年终奖的那一刻(kè)，知乎员工(gōng)李诚（化名）还是感到有些愤怒。据他预估，年终奖六折(zhé)后，自(zì)己年收入相(xiāng)应(yīng)缩水超3万元。

　　“领导给出的理由是大环境不(bù)好，但之前大环境好的时候也(yě)没发更多呀。”李(lǐ)诚愤愤(fèn)不平地向时代财(cái)经表示。

　　在互联网公司(sī)约定(dìng)俗(sú)成的语境(jìng)里(lǐ)，员工们不单单盯(dīng)着每个月的工资收入，股(gǔ)票期权(quán)、年终奖(jiǎng)金(jīn)、保险等各项福利(lì)凑(còu)在一起，成为一年薪资的总包（package）。其中(zhōng)，等同于(yú)数(shù)个月月(yuè)薪的(de)年(nián)终奖是(shì)其中(zhōng)重要(yào)的组成部(bù)分。

　　正是因此，年终奖的打折(zhé)让(ràng)不少(shǎo)知乎员工开(kāi)始怀疑此前(qián)加班“内卷”的(de)意义。李(lǐ)诚告诉(sù)时代财(cái)经，在上周得知年终奖打折的消息(xī)后(hòu)劳心者治人劳力者治于人这句话的意思是什么，劳心者治人 劳力者治于人是什么意思，自己(jǐ)每(měi)天(tiān)工作敲键(jiàn)盘、写文(wén)档都觉得没劲。

　　而(ér)这并不是他(tā)一个(gè)人的(de)感受。李诚表示，虽然也有人会觉得大环境就是这样，还是落袋为安比较重要，拿多(duō)少(shǎo)是多少，但大(dà)部(bù)分人还是(shì)在抱怨(yuàn)和吐(tǔ)槽(cáo)。

　　在他的观察里，一个(gè)明(míng)显的变化是，公司员工加班积极性显著下降。知(zhī)乎(hū)早上十点开始(shǐ)上班，但“大部队”一般十点(diǎn)半才到。下班时间就更为明显，在(zài)普(pǔ)遍加班严(yán)重的互联网行业，准点下班的(de)情况极(jí)为罕见，一(yī)般都(dōu)要(yào)工作到晚上九、十点(diǎn)。而在(zài)得知年(nián)终奖打折之后，不(bù)少同事到点就(jiù)起(qǐ)身打(dǎ)卡下班。

　　知(zhī)乎不是唯一一(yī)家年终(zhōng)奖打折的互联网(wǎng)公司(sī)。今年以来，腾讯(xùn)、百(bǎi)度、滴滴、OPPO、美团(tuán)、拼多多(duō)等一众(zhòng)大厂都曾传出年终奖缩水的(de)消息。

　　不过，与其他(tā)互联网公司相比，知乎所面(miàn)临的(de)盈利困境(jìng)更为(wèi)严峻(jùn)。

　　3月22日，知乎发布2022年财(cái)报。报告显(xiǎn)示，期内公司录得营收(shōu)36.05亿元，同比增(zēng)长21.8％；净亏损15.78亿元(yuán)，同比扩大21.5％。

　　东(dōng)方Choice数据显示，这已经(jīng)是知乎自2019年以来连续4年录得亏损，累计亏损接近44亿元。

　　通过(guò)大量资金(jīn)投入，知乎月(yuè)活数据(jù)和平均每(měi)月付费(fèi)会员(yuán)数(shù)据仍在继(jì)续保持(chí)增(zēng)长(zhǎng)。财报数(shù)据显示，2022年四季度，知乎平均每月活跃(yuè)用户（MAU）达1.007亿人，环比增加370万人。平均每月(yuè)付(fù)费会员同(tóng)比增加112.5％至1300万人(rén)，付费(fèi)会员数渗透率为(wèi)12.9％。

　　亏损不会导(dǎo)致(zhì)知乎就此破产。截至2022年(nián)底，知乎账上仍持有超过(guò)45亿元现(xiàn)金。但在全(quán)球经(jīng)济下(xià)行的当下，烧钱换(huàn)增长的故事(shì)已经不再(zài)吸引人。2021年中开始(shǐ)，知乎股价一路下跌(diē)，截至4月27日，知乎(hū)美股(gǔ)收(shōu)盘报价1.09美元/股，不(bù)足2021年顶(dǐng)峰时的十分之(zhī)一。

　　如何扭亏为(wèi)盈，成(chéng)为(wèi)摆在知乎面(miàn)前(qián)最重要的(de)问(wèn)题之一。在2022年11月(yuè)30日，知乎Q3业绩(jì)电(diàn)话交流会上，知(zhī)乎(hū)CEO周源指出，今年的公(gōng)司战略(lüè)是生(shēng)态第一，而这一战略意图的(de)短期目标就是要尽(jǐn)快盈利。

　　为此，在过去一(yī)年时间(jiān)内，知乎(hū)已经做出诸多努力。在新(xīn)业务层面，知(zhī)乎正在积极进军职(zhí)业教育(yù)市场(chǎng)。目(mù)前知乎已经完成对教(jiào)考平台掌(zhǎng)上(shàng)园丁、会计在线(xiàn)培训公司品职教(jiào)育，以及留学培训中介(jiè)趴趴教育的(de)收购。

　　财报数据显示，知乎职业培训2022年全年收入2.48亿元，较(jiào)上一(yī)财年(nián)同期的0.46亿元增长442％，在总收入中的占比从2021年的1.5％提升至本财年的6.9％。

　　同时，知乎也在持(chí)续通过发(fā)力网文、故(gù)事类内容，推动盐选会(huì)员(yuán)的发展。全(quán)年付(fù)费会员收入同比增(zēng)劳心者治人劳力者治于人这句话的意思是什么，劳心者治人 劳力者治于人是什么意思长84.1％至12.31亿元，在总收(shōu)入中的占比从2021年(nián)的22.6％，提升至2022年度的34.1％，成为知乎最大收入来源。3月16日(rì)，知乎还上(shàng)线了一款名为(wèi)“盐言故事(shì)”的App，提供(gōng)专(zhuān)门的故(gù)事内容(róng)阅读(dú)服务。

　　而在降本(běn)增效方面，2022年(nián)内(nèi)知乎曾三次传出裁员消(xiāo)息，涉及(jí)视频(pín)、教育、商业(yè)化等多个业务条(tiáo)线。财报数据(jù)显示，截(jié)至2022年底，知乎共有2515名员(yuán)工(gōng)。知乎并未透(tòu)露2021年(nián)同期具体员工人数(shù)，不(bù)过据界面新(xīn)闻报道，知(zhī)乎在2021年最高峰(fēng)时曾达到3200人左右。

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