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公(gōng)生明(míng)廉生威(wēi)的意思是什么，公生(shēng)明廉生威什么意思,结合实际谈(tán)谈看法,面试题

　　公生(shēng)明廉生威的(de)意思(sī)是为官公正(zhèng)，才(cái)能(néng)使政治清明(míng)；

　　为(wèi)官清廉，才能在百姓中树立威(wēi)信。

　　据王克煜等学者(zhě)考证这是一则(zé)明清官吏引以(yǐ)自戒(jiè)的座右铭，出(chū)自明(míng)朝山东(dōng)巡(xún)抚年富(fù)之手。

　　最先立此(cǐ)言为碑的明代(dài)泰安知州顾景祥一生(shēng)为官(guān)清正廉(lián)明(míng)。

　　后山东巡抚年富用楷体书(shū)《官箴》刻石，作(zuò)为自(zì)己为(wèi)官(guān)清正廉明(míng)，刚直不阿的座右铭。

　　朱镕基同志(zhì)曾(céng)在多次讲(jiǎng)话中引(yǐn)用这段名言。

　　原(yuán)文：吏不畏吾严(yán)而畏吾廉，民不服吾能而(ér)服吾公。

　　廉则吏(lì)不敢慢，公则民不敢欺。

　　公生明，廉生威。

　　释义(yì)：官(guān)吏不怕我严厉，而害怕我廉洁。

　　百姓不服我的(de)才能，而(ér)服我的公正。

　　为(wèi)政(zhèng)清廉(lián)，官吏就不敢有(yǒu)所怠慢(màn)；

　　办事公(gōng)正，百姓就不敢有所(suǒ)欺(qī)瞒。

　　为(wèi)官公正(zhèng)，才能使政治清明(míng)；

　　为官清廉，才(cái)能在百姓(xìng)中树立(lì)威信。

公生明，廉生威是(shì)什么意思(sī)？

　　这里(lǐ)所(suǒ)说的(de)公(gōng)，简单理解就是以公(gōng)心取得(dé)下级或同级的(de)信任(rèn)。

　　领导进(jìn)行决(jué)策和处理事情的前提之一就是从绝大多数人的(de)利益(yì)出(chū)发，为大多数人(rén)说(shuō)话，立场公正(zhèng)，不偏不倚。

　　这种处事态(tài)度，必(bì)然受到广大群众的(de)拥护(hù)，威望由(yóu)此(cǐ)而生。

　　领导(dǎo)除加强道德(dé)修养和能力锻炼之外(wài)，还必须掌(zhǎng)好权，用好权(quán)，一言(yán)出而万民齐。

　　待人处事不公，即(jí)使本事(shì)再大，能力再强，领导(dǎo)也会(huì)丧(sàng)失其影响力和感召力，群众也会不买账。

　俩人与两人的区别用哪个合适，小俩口还是小两口　因(yīn)此(cǐ)，领导必(bì)须加(jiā)强自身修养，以(yǐ)公正得(dé)民颤正隐(yǐn)心，以(yǐ)身正树公正，努力建立起鱼水情深的上下级关系(xì)。

　　廉洁向来(lái)是(shì)为人尊崇的一种(zhǒng)美德，在我国(guó)历史上，几乎各(gè)个朝代的为官之道都俩人与两人的区别用哪个合适，小俩口还是小两口有“廉”的要求。

　　虽然真(zhēn)正做到(dào)者不多(duō)，但凡是为(wèi)人敬仰的清(qīng)官，无一不是廉(lián)洁自律的(de)。

　　“廉生威”，表现为廉洁清租榜样作用所产生的吸(xī)引力、凝(níng)聚(jù)力和(hé)号召力。

　　领导应是廉洁自律，率(lǜ)先垂(chuí)范的。

　　许多优秀领导一生(shēng)洁身自(zì)好，廉洁奉公(gōng)。

　　这种廉洁榜样茄(jiā)厅的作用(yòng)是无穷的。

　　“公生明、廉生威”。

　　廉洁(jié)是每(měi)个领导(dǎo)的天(tiān)职和道德的重要体现，更是(shì)对领(lǐng)导的起码(mǎ)要求。

　　廉洁就是经济上清廉，在品德(dé)上端正，在经济生活和(hé)精神(shén)生活(huó)中做(zuò)到一尘(chén)不染。

　　如果(guǒ)领导(dǎo)做不(bù)到这一点，那么他在下属面前就不(bù)能树起自己的威望和威信。

　　领(lǐng)导还要靠自己的成(chéng)绩(jì)为自己壮威。

　　创(chuàng)实(shí)绩，留业绩，这是领导(dǎo)发(fā)展事(shì)业的落脚点，是下属评价领(lǐng)导的重(zhòng)点，也(yě)是一个领导(dǎo)多方面(miàn)素质的综合体现。

　　领(lǐng)导把一(yī)个单位(wèi)的工作搞好(hǎo)了，下(xià)级自然会认为(wèi)你有(yǒu)本事，是好领导。

　　下(xià)属最重实效，领导光(guāng)是洁身自好，不(bù)干工作，或整天忙忙碌碌，没业绩，下(xià)级充其量(liàng)说你是“好人”，决不会说你是好官。

　　作为领导，千(qiān)道理(lǐ)、万道(dào)理，业绩才是(shì)硬道理。

　　如果(guǒ)业(yè)绩(jì)平平，山(shān)河依旧，甚(shèn俩人与两人的区别用哪个合适，小俩口还是小两口)至(zhì)成事(shì)不(bù)足，败(bài)事有(yǒu)余，不仅(jǐn)无威望(wàng)可言，还(hái)要(yào)被群(qún)众责骂。

　　领导的实绩不只(zhǐ)是关乎个人(rén)形象，更(gèng)是(shì)凝聚人(rén)心的关键。

　　领(lǐng)导的威(wēi)望，在很大程度上取决于你为单位创(chuàng)造了(le)多大的(de)财富，业绩非常大，那么，你就自然而(ér)然地赢(yíng)得了大家的仰(yǎng)慕。

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