互(hù)联(lián)网行业年(nián)终奖(jiǎng)打折消(xiāo)息不断，知乎也未能全身而退。

　　多名知(zhī)乎内部员工对时代财经表示，自(zì)己(jǐ)和身边(biān)同事(shì)的年终奖按照往(wǎng)年惯(guàn)例(lì)标准看，被打了6折，还有的部门年终奖(jiǎng)被“折上折”。一名员工向时(shí)代财(cái)经透(tòu)露(lù)，现在(zài)公司内部都在调侃，年终奖(jiǎng)低至3折起。

　　消息最早是在上(shàng)周放出。不(bù)过(guò)，上述员工告诉时代(dài)财经，此(cǐ)次年终(zhōng)奖打折(zhé)并(bìng)王宝强学历，王宝强不是84年的吗未下(xià)发具体文件，而是(shì)逐层向下(xià)口(kǒu)头通知(zhī)，在(zài)上周日（4月(yuè)23日）前(qián)全部告(gào)知完毕。4月25日，年终(zhōng)奖随(suí)着工资一(yī)同(tóng)下发。

　　即便早有(yǒu)预期，当收到工资以及年终奖的那一刻，知乎员(yuán)工李诚（化名）还是感(gǎn)到(dào)有些愤怒。据(jù)他预(yù)估，年终奖六折后，自己年收(shōu)入相应缩水超3万(wàn)元。

　　“领导给出的(de)理(lǐ)由是大环境不(bù)好，但之前大环境好的时候也(yě)没发更多呀。”李诚愤(fèn)愤不平(píng)地向时(shí)代财经表示。

　　在互联网公(gōng)司约定俗成(chéng)的(de)语境(jìng)里(lǐ)，员(yuán)工们不单单(dān)盯着每(měi)个月的(de)工资收(shōu)入，股票(piào)期权、年终奖金、保险等(děng)各项福利凑在一起，成为(wèi)一(yī)年薪(xīn)资的总(zǒng)包（package）。其中，等(děng)同于数个月月(yuè)薪的(de)年终奖(jiǎng)是其中重(zhòng)要的(de)组(zǔ)成(chéng)部分。

　　正(zhèng)是因(yīn)此(cǐ)，年终奖的打折(zhé)让不少知乎员工开始怀(huái)疑此前加班“内(nèi)卷”的意义。李诚(chéng)告诉(sù)时(shí)代财经，在(zài)上周得知年终奖打折的(de)消(xiāo)息后(hòu)，自己每天工(gōng)作敲(qiāo)键盘、写文档都觉得(dé)没劲。

　　而这并不是他一个人的感受。李诚(chéng)表(biǎo)示，虽然也有(yǒu)人(rén)会觉得(dé)大(dà)环境(jìng)就是这样，还是落袋为(wèi)安比较重要(yào)，拿多少是(shì)多少，但大部分人(rén)还是在(zài)抱怨和吐槽(cáo)。

　　在他(tā)的观察里(lǐ)，一个明显的变(biàn)化(huà)是(shì)，公司员工加(jiā)班积(jī)极(jí)性(xìng)显著下降。知(zhī)乎早上十点开始上班，但“大部队(duì)”一般十点半才到。下班(bān)时间就更为明(míng)显，在普遍(biàn王宝强学历，王宝强不是84年的吗)加班(bān)严重(zhòng)的互联网行(xíng)业，准点下班的情(qíng)况极为(wèi)罕见，一般都(dōu)要工作到晚上九、十点。而在得(dé)知年终(zhōng)奖打(dǎ)折之后，不(bù)少同事到(dào)点就起身打(dǎ)卡(kǎ)下(xià)班(bān)。

　　知乎不是唯一一(yī)家年终奖打(dǎ)折的互联网公司。今年以来，腾讯(xùn)、百度(dù)、滴滴、OPPO、美团、拼多(duō)多(duō)等(děng)一众大厂(chǎng)都曾传(chuán)出年终奖(jiǎng)缩水的消息。

　　不(bù)过，与其(qí)他互联网公司相比，知(zhī)乎所面临的(de)盈利困境更为严峻(jùn)。

　　3月22日，知乎发布2022年财(cái)报(bào)。报告显(xiǎn)示(shì)，期内(nèi)公司录得营收36.05亿元，同比增长21.8％；净(jìng)亏(kuī)损15.78亿元，同比扩(kuò)大(dà)21.5％。

　　东方Choice数(shù)据显示(shì)，这已经(jīng)是知乎(hū)自2019年以(yǐ)来连(lián)续4年录(lù)得亏损，累(lèi)计亏损接(jiē)近44亿元。

　　通过大量资(zī)金投入，知乎(hū)月活数(shù)据和(hé)平均每月付(fù)费会员(yuán)数据仍在继续保持增长。财报数(shù)据显示，2022年(nián)四季(jì)度，知乎平均每(měi)月(yuè)活跃用户(hù)（MAU）达(dá)1.007亿人，环比增加370万人(rén)。平均(jūn)每月付费会(huì)员(yuán)同比(bǐ)增加112.5％至1300万人(rén)，付(fù)费会员(yuán)数渗透率为12.9％。

　　亏损(sǔn)不会(huì)导致知(zhī)乎就此(cǐ)破产。截至2022年底，知(zhī)乎账上(shàng)仍持有(yǒu)超过45亿元现金。但在全球经(jīng)济下(xià)行的当下，烧钱换(huàn)增长的故事已(yǐ)经不再吸引人。2021年中开(kāi)始，知乎股价一路(lù)下跌，截至4月27日，知乎美股收(shōu)盘报(bào)价1.09美(měi)元/股(gǔ)，不足2021年顶(dǐng)峰(fēng)时的十(shí)分之一。

　　如(rú)何扭亏为盈，成为摆在知乎面(miàn)前最重要的问题之一。在2022年(nián)11月30日，知乎Q3业(yè)绩电话交流(liú)会(huì)上，知乎CEO周(zhōu)源指出，今年的(de)公司战略是生态第一，而这一(yī)战(zhàn)略(lüè)意图的短期目标就(jiù)是要尽快盈利。

　　为此，在过去一年时间内，知(zhī)乎已经做出诸多(duō)努力。在(zài)新业(yè)务层面，知(zhī)乎正在(zài)积(jī)极进军(jūn)职业教育市场。目前知乎已经完成对教考平台掌上园丁(dīng)、会计在(zài)线(xiàn)培训公司品职教育，以及留学培(péi)训中介(jiè)趴趴教育(yù)的收购。

　　财报数据显示，知乎职(zhí)业培训2022年全年收入2.48亿元，较上一财年同期的0.46亿元(yuán)增长442％，在总收入中的占(zhàn)比(bǐ)从2021年的(de)1.5％提(tí)升至本(běn)财年(nián)的6.9％。

　　同时，知乎也在(zài)持续通过发力网文、故(gù)事类内容，推动盐选(xuǎn)会员的发展。全(quán)年付费会员收入同(tóng)比增(zēng)长84.1％至12.31亿元(yuán)，在总收(shōu)入中的(de)占(zhàn)比从2021年(nián)的22.6％，提(tí)升至(zhì)2022年度的34.1％，成为知乎最大(dà)收入来(lái)源(yuán)。3月(yuè)16日，知乎还上线了(le)一款(kuǎn)名为(wèi)“盐言故事”的App，提供专门的故事内容(róng)阅读(dú)服务。

　　而在降本(běn)增效方面(miàn)，2022年内(nèi)知乎曾三次传出裁员消息，涉及视(shì)频、教育、商业化等多(duō)个(gè)业务条线。财报数据显示，截(jié)至2022年(nián)底，知乎(hū)共有2515名员工。知乎并未透(tòu)露2021年同期具体员(yuán)工人数，不过据界面新闻报道(dào)，知乎在2021年(nián)最高峰时曾达到3200人(rén)左(zuǒ)右。

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