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一般一个家庭一个月用多少吨水，一吨水多少钱科长相当于什么级别？

　　科长(zhǎng)相当于什么级别？是9-13级别的中层(céng)干部的。关于(yú)科(kē)长相当于什么(me)级别？以及国(guó)企的科长相当于什么级别，法院科(kē)长相(xiāng)当于什(shén)么级别，日(rì)本的科长相当于什么级别，医院的(de)科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)，大学保卫科科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别(bié)等问题(tí)，小(xiǎo)编将为你(nǐ)整(zhěng)理(lǐ)以下(xià)的知识答案：

科长相当(dāng)于(yú)什么级别？

　　是9-13级别的中层(céng)干部的。

　　公务员科长在(zài)公务员体系当中(zhōng)，一般对(duì)应了9-13级(jí)别(bié)的中(zhōng)层(céng)干(gàn)部(bù)。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同(tóng)的情况下，科长所在的科室(shì)职能，亦或者是掌(zhǎng)握到的(de)权力，会存在较大(dà)区别。

　　科长既是职(zhí)级(jí)，也是职位。

　　在行(xíng)政机(jī)关中，科(kē)长是职位，也(yě)是职级(jí)，是行政序列中处于最(zuì)低的职(zhí)级。

　　在(zài)县(xiàn)级政府部门(mén)中，科长不是职位，而是职(zhí)级，相当于(yú)某某局(jú)局(jú)长，其职(zhí)级(jí)为(wèi)正科级；在地（市）级政府部门中，科长是中层(céng)干部，即是职(zhí)位，也是职级（有些地市级政府部门为提(tí)升档次，将科长称为处长，但其实质还(hái)是正科级）；在(zài)省（市）级政府部门(mén)中，不设科长，最(zuì)小的就是副处长（副处(chù)级）。

　　在企事业单(dān)位中，科长是职位(wèi)，不是(shì)职级，相(xiāng)当于该单位的中层干部。

国家公(gōng)务员的级别分为十五级，职务与(yǔ)级(jí)别的对(duì)应关(guān)系是(shì)

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务(wù)院副总理，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正职(zhí)，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助(zhù)理巡(xún)视员：六至八(bā)级。

　　7、处级正职，县(xiàn)级正职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副(fù)职，县级副职，助理调研(yán)员(yuán)：八至十一级。

　　9、科级正(zhèng)职，乡(xiāng)级正职(zhí)，主任科员：九至十二(èr)级。

　　10、科(kē)级(jí)副职，乡(xiāng)级副(fù)职，副(fù)主任科员(yuán)：九至(zhì)十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的工作职责

　　1、具备统筹规划的能力，可以负责好科室内(nèi)的全部事务的安(ān)排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤状况(kuàng)，进行考(kǎo)核(hé)结果上的统计。

　　3、对于科室有关的文(wén)件与规定制度，科长享有制定、修改的(de)权力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需(xū)要负责行政管理处在一(yī)些文(wén)件上的(de)起草(cǎo)、发送等工作。

财务(wù)科长工作职责

　　1、分公(gōng)司(sī)财务(wù)核(hé)算，组织(zhī)编(biān)制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好(hǎo)会计核算(suàn)，正确、及时、完整地记帐、算帐、报(bào)帐(zhàng)，及时提供(gōng)真(zhēn)实会(huì)计核算资料;

　　加强财务管理(lǐ)，分月(yuè)、季、年编制(zhì)和执行财务计划，正(zhèng)确合理利用(yòng)资金，提高资金使用效率(lǜ)，指导(dǎo)各车间做好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业务结算(suàn)员按(àn)规(guī)定程序(xù)、手续及(jí)时做好资金回笼(lóng)，准时进帐(zhàng)，保证日常合理开支需要(yào)的供给(gěi);

　　4、积极配合相关部门做好新产品(pǐn)的报(bào)价工作及产品成本定额工作;

　　5、制定各部门的生产指标(biāo)、成本费用、专项(xiàng)资金(jīn)和流动资金(jīn)定额，尤其(qí)做好对(duì)销售费用、制造费用、管理(lǐ)费用的控制(zhì)，精打细算(suàn)，确保(bǎo)经(jīng)济效(xiào)益;

　　6、督促、检查分公(gōng)司的(de)固定(dìng)资产、低值易耗品、物料(liào)用品等财(cái)产、物资的使用、保管情况，注意发现和处理财产(chǎn)、物资管理中存在的问题，确保(bǎo)分公司财(cái)产、物资的合理使用和(hé)安全管理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催收工作，加速资金(jīn)回(huí)笼;

　　8、负责审查各项开(kāi)支，密切与(yǔ)各部门联系(xì)并掌握成本(běn)和(hé)费(fèi)用水平

　　9、组(zǔ)织财务人(rén)员(yuán)，定期开展(zhǎn)财务分析工作，考核(hé)经营成果(guǒ)，分析经营管理中(zhōng)存(cún)在的(de)问题，

　　10、完成分管及公司(sī)领(lǐng)导交(jiāo)办(bàn)的其他临(lín)时性工(gōng)作。

科长是什么级别

　　科长，是指一般行(xíng)使政府(fǔ)给予的职能，属于有责(zé)任的部(bù)门担任者，在中(zhōng)国国家公(gōng)务员体系中处于9-13级(jí)。

　　根据单(dān)位性质的(de)不同，权(quán)利和(hé)科室的职能差距很大。

　　在企事业单位中，科长属于中层(céng)管理(lǐ)干部。

　　（一）国(guó)务(wù)院总理：一级；

　　（二(èr)）国务(wù)院副总理(lǐ)[1]，国务委员(yuán)：二至三(sān)级；

　　（三(sān)）部级正(zhèng)职，省级正职：三(sān)至四级；

　　（四）部级副(fù)职，省级副职：四(sì)至五级；

　　（五）司级(jí)正职，厅级正职，巡视(shì)员：五至七(qī)级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员(yuán)：六至八级；

　　（七(qī)）处级正职，县级正职，调研(yán)员：七至十级；

　　（八）处级副(fù)职，县级副职(zhí)，助理调研(yán)员(yuán)：八至十(shí)一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职(zhí)，乡级(jí)正职，主任(rèn)科员：九至(zhì)十二级；

　　（十）科(kē)级副职，乡级(jí)副(fù)职，副(fù)主任科员：九至十三级(jí)；

　　（十一(yī)）科员(yuán)：九至十(shí)四级。

　　科长相当于什么级别？是9-13级(jí)别(bié)的中(zhōng)层(céng)干部(bù)的(de)。关于科长相(xiāng)当(dāng)于什么(me)级(jí)别？以及国企的科长相当(dāng)于什么级(jí)别，法院(yuàn)科(kē)长相(xiāng)当于(yú)什么级别，日本(běn)的科(kē)长相当于什(shén)么级别，医(yī)院(yuàn)的科长相当于什么级别(bié)，大(dà)学保卫科科长相当(dāng)于什么级别等问题，小编将为你整理以下的知识答案：

科长相当于(yú)什么级别？

　　是9-13级别的(de)中层干部的。

　　公务员科长在公(gōng)务员体系当(dāng)中，一般对应了(le)9-13级别的中层(céng)干部(bù)。

　　只(zhǐ)不过，在(zài)单位性质不同(tóng)的情(qíng)况下，科(kē)长所(suǒ)在的(de)科室(shì)职(zhí)能，亦或者是掌握到(dào)的权力(lì)，会存(cún)在较大区别。

　　科长既是职(zhí)级(jí)，也是职位。

　　在行(xíng)政机(jī)关中，科长(zhǎng)是职位(wèi)，也是职级，是行(xíng)政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府(fǔ)部(bù)门(mén)中，科长不是职位，而是职(zhí)级，相当(dāng)于某某局局长，其职(zhí)级为正科(kē)级(jí)；在地（市）级政府部(bù)门中，科(kē)长是中层干部，即是职位，也(yě)是(shì)职级（有些(xiē)地(dì)市级(jí)政府部门为提升(shēng)档次，将(jiāng)科长(zhǎng)称为处长(zhǎng)，但其(qí)实质(zhì)还是正科级）；在省（市）级政府部门(mén)中，不设科长，最小的就是副处(chù)长（副处级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长(zhǎng)是(shì)职位，不(bù)是职级，相当于(yú)该单位的(de)中层干(gàn)部。

国(guó)家公(gōng)务员的级别分为十五级，职务与级(jí)别(bié)的(de)对应关系是

　　1、国务(wù)院总理：一(yī)级。

　　2、国(guó)务(wù)院副总理，国务委员：二(èr)至(zhì)三级。

　　3、部(bù)级正(zhèng)职，省级正职：三(sān)至四级(jí)。

　　4、部级副(fù)职，省级副职(zhí)：四至五(wǔ)级。

　　5、司(sī)级正职(zhí)，厅级正职，巡视(shì)员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级(jí)正职(zhí)，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副(fù)职，助理调(diào)研员：八至十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至(zhì)十(shí)二级。

　　10、科级(jí)副职(zhí)，乡级副职，副主任科员：九至(zhì)十(shí)三(sān)级(jí)。

　一般一个家庭一个月用多少吨水，一吨水多少钱　11、科员：九至十四级(jí)。

　　12、办事员：十至十五级。

科(kē)长(zhǎng)的工作职责

　　1、具(jù)备统筹规划的能(néng)力，可以负责好科(kē)室内(nèi)的全部事务的安排(pái)与(yǔ)部(bù)署。

　　2、针对(duì)科室人员日常的出(chū)勤状况，进(jìn)行考(kǎo)核结果上的(de)统计。

　　3、对(duì)于科(kē)室有关(guān)的文件(jiàn)与规定制度(dù)，科长享有(yǒu)制定、修(xiū)改的权力。

　　4、作为科长的情况下，需要(yào)负责行政管理处在一(yī)些文件上的起草、发送等工作。

财务科(kē)长工作职一般一个家庭一个月用多少吨水，一吨水多少钱(zhí)责(zé)

　　1、分公司财务核算，组织编制和(hé)审(shěn)核会计(jì)、统计(jì)报表;

　　2、组(zǔ)织财会(huì)人员做(zuò)好会计核算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及时提(tí)供真实(shí)会(huì)计核算资(zī)料(liào);

　　加强财务管理，分(fēn)月(yuè)、季、年编制(zhì)和执行财务(wù)计划，正确合理(lǐ)利用资金，提(tí)高资金使用效率，指导各(gè)车(chē)间做(zuò)好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业务结算(suàn)员按(àn)规定(dìng)程序、手续及时做(zuò)好(hǎo)资金回(huí)笼，准(zhǔn)时进(jìn)帐，保证日(rì)常合理开(kāi)支需要(yào)的供给;

　　4、积极配合相关(guān)部门做好新产(chǎn)品的报价工作及产品成本定额工作;

　　5、制(zhì)定各部门的(de)生产指标、成(chéng)本(běn)费用、专(zhuān)项资金和流动(dòng)资金(jīn)定额，尤(yóu)其做好对销售费用、制造费用、管理(lǐ)费用的控制，精(jīng)打细算(suàn)，确保(bǎo)经(jīng)济(jì)效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资(zī)产(chǎn)、低值易耗品、物料(liào)用(yòng)品(pǐn)等财产、物资(zī)的使用、保(bǎo)管情况，注意发现(xiàn)和处(chù)理财产、物资管(guǎn)理中存在的问题，确保分公司(sī)财产、物资的合(hé)理使用和(hé)安(ān)全(quán)管(guǎn)理(lǐ);

　　7、督(dū)促相关人员重(zhòng)视应(yīng)收帐(zhàng)款的(de)催收工(gōng)作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各(gè)项开支，密切(qiè)与各部门联系并(bìng)掌(zhǎng)握成本和(hé)费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期(qī)开展财务(wù)分析工(gōng)作，考(kǎo)核经营成果，分析(xī)经(jīng)营(yíng)管理(lǐ)中存在的问题，

　　10、完(wán)成分管(guǎn)及公司(sī)领导交办的其他临(lín)时性工作。