1、累计缴费时(shí)刻满一年缺乏两年的（收取）为(wèi)三个月(yuè)。

　　2、累计缴费时刻(kè)满两年缺(quē)乏三年(nián)的(de)为六个(gè)月。

　　3、累计缴费时刻满三(sān)年(nián)缺乏四年的为九个月(yuè)。

　　4、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)四(sì)年缺乏五年的为十二个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻(kè)满(mǎn)五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费时(shí)刻满七年的(de)为十六个月。

　　今后累计(jì)缴费时刻每添加一年(nián)，收取期限添加一(yī)个月(yuè)，最(zuì)长不超(chāo)越二十四(sì)个月(yuè)。

　　重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金收取(qǔ)流程

　　1、员工(gōng)停(tíng)止或(huò)免除劳作合同7日内到受(shòu)理赋(fù)闲稳妥管理中心经办组织进行存案，并(bìng)依照要求供给停(tíng)止或(huò)免除劳作合(hé)同(tóng)证明及相关(guān)资料；

　　2、员工在停止或免除劳作合同60日内到赋闲(xián)稳妥管理中心(xīn)收取单证，然后到指定银(yín)行收取赋(fù)闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取(qǔ)期(qī)限

　　1、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满1年(nián)缺乏(fá)5年，可收取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金交(jiāo)纳满5年(nián)缺乏(fá)10年，可收取18个(gè)月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满(mǎn)10年以上(shàng)，可收(shōu)取24个月。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金(jīn)申领表(biǎo)》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在(zài)单位出具的停(tíng)止或许免除(chú)劳作(zuò)合同的证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号(hào)及(jí)求(qiú)职证明；

　　5、省级(jí)劳作保证行政部门规则的其(qí)他(tā)资(zī)料(liào)。

赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费年限怎么核(hé)算(suàn)

　　赋闲稳妥费(fèi) 缴(jiǎo)费时刻按单位和员工个(gè)人交纳赋闲稳妥费的(de)时刻别离累计核算(suàn)。

　　 缴(jiǎo)费(fèi)满1年以上的，累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)5个月，核定收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限为1个月(yuè)。

　　 注：赋闲(xián)人员(yuán)申领赋闲金(jīn)条件之一是赋闲前用人单位和自(zì)己(jǐ)现(xiàn)已交纳赋闲稳妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照(zhào)以上方法核算，累计缴费时刻满5年缺乏(fá)10年，核算收取(qǔ)期限超越(yuè)18个月的(de)，按(àn)18个月核定;累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻10年以上，核算收(shōu)取(qǔ)期限超越(yuè)24个(gè)月的，按24个月核定。

　　 也就是说(shuō)，核算出来的成果(guǒ)为2-18个月以及24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个(gè)月之(zhī)期限。

　　 赋闲人员从头工作后(hòu)再次赋闲(xián)的，其收取赋闲(xián)稳妥金的期限能够与(yǔ)前次赋闲应当收取而未收取(qǔ)的赋(fù)闲稳妥金(jīn)的期(qī)限兼并核算，但(dàn)最(zuì)长不得(dé)超越24个(gè)月。

　　赋闲人员(yuán)收取赋(fù)闲稳妥金的期限，依据赋闲人员赋闲(xián)前累计缴(jiǎo)费时刻确认，最长不(bù)得超(chāo)越24个(gè)月。

　　1、累计缴费时刻满1年(nián)不满2年的，收取3个月赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累计缴费时刻2年以上不满3年的，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计(jì)缴费时刻3年(nián)以上不满4年的，收取9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻(kè)4年(nián)以上不满(mǎn)5年(nián)的，收取12个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴费(fèi)时刻5年以上不满10年的，收取(qǔ)18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时(shí)刻满10年以(yǐ)上的，收取24个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn)。

　　赋闲稳妥费(fèi)缴费时刻按单位和员工个(gè)人(rén)交纳赋闲(xián)稳(wěn)妥费的(de)时(shí)刻别离累(lèi)计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第十七条 赋闲(xián)人员赋闲前所在单位和自己依照规则累(lèi)计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲(xián)稳妥金的期限最长为12个月；

　　累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)5年(nián)缺(quē)乏10年的，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限(xiàn)最长为18个(gè)月；

　　累计缴费时刻(kè)10年以上的(de)，收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限最长(zhǎng)为24个(gè)月。

　　从(cóng)头工(gōng)作后，再次(cì)赋(fù)闲的，缴费(fèi)时刻从头(tóu)核(hé)算，收取赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)能够与前(qián)次赋闲(xián)应收取而没有收取的赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限(xiàn)兼并(bìng)核算，可是最(zuì)长不得超越24个月(yuè)。

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