金融界6月2日(rì)消(xiāo)息(xī) 民政(zhèng)部等四部(bù)门发布关(guān)于做好(hǎo)2023年普(pǔ)通高(gāo)校(xiào)毕业生到(dào)城(chéng)乡社区就业工作的通(tōng)知。其中提出(chū)，加大从(cóng)高(gāo)校毕业生中定(dìng)向招聘社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作(zuò)人(rén)员的工作力度，综合考虑(lǜ)本(běn)地高校毕(bì)业生(shēng)数(shù)量、报考社区专(zhuān)职工作人员意愿等因素，科学设(shè)定(dìng)定向招聘高校毕业生的社区专职工(gōng)作人员(yuán)岗位（以下简称“定(dìng)向招(zhāo)聘岗位”）数(shù)量，鼓(gǔ)励2023年定(dìng)向(xiàng)招聘岗位(wèi)数量不少(shǎo)于2022年。各地社区(qū)专(zhuān)职工作人员(yuán)定向招聘2023届高(gāo)校毕业(yè)生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗位(wèi)优(yōu)先向(xiàng)困难(nán)高校毕业生倾斜。

　　具(jù)体通知如(rú)下：

　　一、统筹(chóu)做好社区专职工(gōng)作人员招聘工(gōng)作。各地要对照“十四(sì)五(wǔ)”期末每万城镇常住人口(kǒu)拥有社区工作者18人的规划目标(biāo)，进一(yī)步充实(shí)社区(qū)工作力量，统筹社区(qū)专(zhuān)职工作人员现有(yǒu)空(kōng)岗(gǎng)待招聘、因退休离(lí)职待(dài)招聘、新增待招聘岗位等需求，科(kē)学拟订本地区2023年(nián)社区专(zhuān)职工作人员年(nián)度招聘计划。以县(xiàn)（市(shì)、区、旗）为单位(wèi)，统一规范(fàn)社区(qū)专职工作人员选聘程序(xù)和资(zī)格(gé)条(tiáo)件，由民政、人力资源社会保障(zhàng)等部门共(gòng)同组织实(shí)施。原则上2023年所有新招聘(pìn)社区专职工作人员岗位全部面向高校毕业生开放(fàng)。鼓励(lì)具备(bèi)条件的行政(zhèng)村积极吸纳高校(xiào)毕业生到村(cūn)担任村(cūn)务(wù)工作者。

　　二、重点(diǎn)做好定向招(zhāo)聘(pìn)高(gāo)校毕业生工作。加大从高校毕业生(shēng)中定向招聘(pìn)社区专(zhuān)职工作人员(yuán)的(de)工作(zuò)力度(dù)，综合考虑本(běn)地高校毕业生数量、报考社区(qū)专职工作人(rén)员意(yì)愿等因素(sù)，科学设定定向招聘高校毕业(yè)生的社区专职(zhí)工作人员岗位（以下简称“定向(xiàng)招聘岗位”）数(shù)量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少(shǎo)于2022年。各地社区专职工作人员定向(xiàng)招聘2023届高校毕业生工作(zuò)须于8月31日前完成。定向招(zhāo)聘岗位优先向(xiàng)困(kùn)难高校毕业生倾斜。

　　三、发展城乡社(shè)区服务(wù)吸纳(nà)就(jiù)业。贯彻落实《“十(shí)四(sì)五”城乡社区(qū)服务体系建(jiàn)设规划》，鼓(gǔ)励在社区发展养老、托育、家政(zhèng)、物业、健康等生活性(xìng)服务，支持相关企业、事(shì)业(yè)单位、社会组织在城乡社区设置服务网点或(huò)开展社区服务，对吸(xī)纳高校毕(bì)业生就业的小(xiǎo)微企(qǐ)业，符合条件的(de)按规定落实社会保险补贴等帮扶政(zhèng)策。高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生在(zài)城乡社区服务领域创(chuàng)业，符合条件(jiàn)的，可申(shēn)请最(zuì)高20万(wàn)元的(de)个人创业(yè)担保贷(dài)款，由财政给(gěi)予(yǔ)贴(tiē)息；鼓励利用社区(qū)综合(hé)服务(wù)设施为高校毕业生在城乡社区服(fú)务领域创(chuàng)业提供必要的(de)场地支持。高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)在(zài)城乡社区服(fú)务领域灵活(huó)就(jiù)业的(de)，符合(hé)条件的可申请获得社(shè)会保险(xiǎn)补贴。

　　四(sì)、开发社会工作岗位(wèi)拓(tuò)展就业空(kōng)间。进一步增加社(shè)会(huì)工作就业岗位，引(yǐn)导高校毕业生到乡镇(zhèn)（街道）社会工作站开展(zhǎn)服务。鼓励(lì)各地对接辖区(qū)内高校，在社会工(gōng)作服务(wù)平台中打造“研究生(shēng)工作站”、“大学生研学实践(jiàn)基地”、“双交流(liú)基地”等“政社校”合作(zuò)平台，探索社会工作高层次(cì)人(rén)才资源(yuán)集聚和合作(zuò)机制，为吸引社(shè)会(huì)工作专(zhuān)业(yè)高校(xiào)毕业生到(dào)基层就(jiù)业(yè)创造(zào)积极条件。

　　五、设立就(jiù)业见习岗位促进就业。积极组织社会组织(zhī)、城乡社区组织、社区服务类企业(yè)等参与“百万就业(yè)见(jiàn)习岗(gǎng)位募(mù)集计划”，开发一批就业(yè)见习岗(gǎng)位，引导(dǎo)高校毕业生到城(chéng)乡(xiāng)社区实(shí)践服务、增进了解(jiě)，激发到社区就业的热情(qíng)。对见(jiàn)习(xí)单(dān)位按(àn)规定落实就业见(jiàn)习补(bǔ)贴(tiē)和激励推动政策，对城82厘米的腰围是多少尺 82厘米是多少裤头乡社区组织见(jiàn)习(xí)期满的见习人员，可(kě)按规定同等条件(jiàn)下优(yōu)先招(zhāo)录为社区(qū)专职工作人员。

　　六(liù)、加强高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)教育引导。各地各高(gāo)校要强化对在校大学生的理想(xiǎng)信念和思(sī)想教育(yù)，引导(dǎo)在(zài)校大学生树立科学的就(jiù)业观(guān)和(hé)成才(cái)观，激励(lì)高(gāo)校毕(bì)业(yè)生积极投身城乡(xiāng)社区等基层一线锻炼锤炼、成长成才。要进一(yī)步开发(fā)社(shè)区(qū)治理和服务相(xiāng)关理论和(hé)实践课程，在城乡社(shè)区设立实习(xí)实践基地，组织在校大学生走进城乡社(shè)区，开展实习实践、志(zhì)愿服(fú)务、社会公益等活动，培养做群(qún)众工作、链接资(zī)源、提供服务、化解矛盾的能力(lì)；鼓励(lì)社(shè)会资本设(shè)立社区创新(xīn)专(zhuān)项(xiàng)基金，在高校教师指导下组建创新团(tuán)队，以(yǐ)乡村产业振兴(xīng)、智(zhì)慧社区(qū)建设等为(wèi)重点开发便于就业创(chuàng)业(yè)的(de)项目，激发高(gāo)校(xiào)毕业生在城乡社区创新创(chuàng)业(yè)的热情。

　　七、强(qiáng)化社区就业服(fú)务指导。各地公共就业人才服务机构要及(jí)时收集社区岗位招聘(pìn)信息(xī)，通过线上线下(xià)各种(zhǒng)途径向(xiàng)社会(huì)公开发布(bù)。国家(jiā)大(dà)学(xué)生就(jiù)业服务平台(tái)、高(gāo)校毕业生就业服务(wù)平台要(yào)设立高校毕业(yè)生城乡(xiāng)基层就业岗(gǎng)位发布专(zhuān)题，汇集发布各地(dì)社区专(zhuān)职工作人(rén)员招(zhāo)聘信息。各地民政部门要做(zuò)好社区专(zhuān)职工作人员相关信息的收集和(hé)对(duì)接(jiē)，围(wéi)绕社区专职工作人(rén)员(yuán)工作(zuò)性质、工作职责(zé)、职业发展(zhǎn)路(lù)径、薪酬待(dài)遇等(děng)高校毕业生关(guān)心的(de)重点问题加大宣传力(lì)度，可采取随岗位(wèi)需求(qiú)信息一并推送至(zhì)就(jiù)业(yè)服(fú)务平台、在(zài)青年群(qún)体使用(yòng)较多(duō)的(de)新媒体平台(tái)宣(xuān)传发布等多种形式，增(zēng)进高校毕业生对社(shè)区专职工作(zuò)人员职业的了解(jiě)。各地教育、人力资(zī)源社会保障部门和各高校要主动(dòng)创造条件(jiàn)，为面向高(gāo)校毕业生精准推送社区就业信息、提供社区就业服务指导予以支(zhī)持(chí)和保障(zhàng)。

　　八、营造(zào)拴心留人的良好环境。以(yǐ)县（市、区、旗）为单位，做好新入(rù)职(zhí)社区(qū)专职工作(zuò)人(rén)员的高校毕(bì)业生（以下简称“新入(rù)职高校(xiào)毕业生(shēng)”）初任(rèn)培训工作，原则(zé)上(shàng)在入职6个(gè)月之内开展3至5天的集(jí)中脱(tuō)产培(péi)训(xùn)，灵活(huó)采用以老带(dài)新、观摩(mó)学习等形式开(kāi)展结对(duì)帮(bāng)带培训，帮助新(xīn)入职高校毕业生尽快熟(shú)悉(xī)社区情况、投(tóu)入社区工作。加强(qiáng)对新入职高(gāo)校毕业生的关心关爱，在82厘米的腰围是多少尺 82厘米是多少裤头工作生活心理(lǐ)等方面对其给予支(zhī)持和帮助。加(jiā)大从(cóng)优秀城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)工作(zuò)者中招录（聘）公务员或事业单位工(gōng)作人(rén)员特别是街道（乡镇）干部力(lì)度。大(dà)力宣传高校毕业(yè)生在(zài)社区就业创(chuàng)业的优秀典型和先(xiān)进事迹，营造广大青年投身城乡(xiāng)社区建设增长才(cái)干、实现价值的良好氛围。

未经允许不得转载：惠安汇通石材有限公司 82厘米的腰围是多少尺 82厘米是多少裤头