15个工作日是多(duō)长时间(jiān)？是21天的。关于15个工作日(rì)是多(duō)长时间(jiān)以及(jí)15个(gè)工作日是多长(zhǎng)时(shí)间是多(duō)少天，7～15个工作(zuò)日(rì)是多长时间，15个工作日是多(duō)长时间呢？，15个(gè)工(gōng)作日到底(dǐ)是多少天(tiān)，15个(gè)工作日是多(duō)久时间等(děng)问(wèn)题，小(xiǎo)编将为你整理以(yǐ)下的知识答案：

15个工作日包括周六周(zhōu)日吗(ma)

　　15个工作日不(bù)包括周六周日(rì)的。

　　周六周日的话往后顺延,15个工作日也(yě)就是三周(zhōu)的时间。

　　每一周的法定工(gōng)作日是(shì)5天,国有机关和(马后炮是什么意思比喻什么人，马后炮是什么意思比喻什么hé)事业单位自(zì)每周一至周(zhōu)五,周六和(hé)周(zhōu)日(rì)为工休(xiū)日,企业(yè)单位可根据实际情况灵活安排(pái)周休(xiū)息日。

15个工作日是多长时间

　　是(shì)21天的。

　　15个工马后炮是什么意思比喻什么人，马后炮是什么意思比喻什么作日通常应当是21天（含公(gōng)休日(rì)6天），每周(zhōu)7天（只有5个工作日），三(sān)周就是15个(gè)工(gōng)作日，可以理解(jiě)为(wèi)∶连续时间累(lèi)计(jì)中(zhōng)剔除(chú)休息日后(hòu)达(dá)到15天。

　　工作日是(shì)指法律(lǜ)规定(dìng)的(de)一(yī)昼夜内(nèi)的工(gōng)作时(shí)间的时数。

　　工作日通(tōng)常分为四种，即标(biāo)准工作日(rì)，特(tè)殊(shū)条件下的缩短工作(zuò)日、延长工(gōng)作日和无定时工作日(rì)。

法律依据

　　《劳动法》第(dì)三(sān)十六(liù)条

　　国(guó)家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平(píng)均每周工作时间不超过四十四(sì)小时的(de)工时制度。

　　第四十一条(tiáo)

　　用人单位由(yóu)于生产经(jīng)营需要，经(jīng)与工会和劳动者协商后可以延长工作(zuò)时间，一般每日不得超过(guò)一小时；因特殊原因需要延(yán)长工(gōng)作时间的(de)，在保障劳(láo)动(dòng)者身体健康的条件下延长工作时间(jiān)每日(rì)不得超过(guò)三小时(shí)，但是(shì)每月不得超过三十(shí)六小(xiǎo)时(shí)。

工作日(rì)起(qǐ)源

　　马克思认为八小时工作(zuò)制是工(gōng)人阶级(jí)解放(fàng)的一个必(bì)要条件，没(méi)有这个条件(jiàn)，一(yī)切进一(yī)步谋求改善工人状况(kuàng)和解放工人(rén)的尝试，都将遭(zāo)到失败。

　　于是在国际共运(yùn)史上，各国工人(rén)为争取八小时工作制付出了长期努力，

　　1866年第一国际日内(nèi)瓦代表(biǎo)大会根据马克(kè)思的建议通过了《关(guān)于缩短工作(zuò)日》的决议，但远在这之(zhī)前的1836年，美国《全国劳工报》就提出：我们相信(xìn)每日劳(láo)动八小时对于任(rèn)何人(rén)都已经太(tài)够了。

　　马克思自己也(yě)承认(rèn)：我(wǒ)们建议通过立法手续吧工作日限(xiàn)制为八小(xiǎo)时。

　　这种限(xiàn)制是(shì)美国工人的共同(tóng)要求(qiú)，代表大会决定将(jiāng)使它成(chéng)为全世界工人阶(jiē)级(jí)的共(gòng)同行(xíng)动纲领。

　　1933年，美国率先将(jiāng)全国标准工作时间改为每周40小时。

　　受此鼓舞，国(guó)际劳工组(zǔ)织1935年出台(tái)的47号(hào)公(gōng)约规定每天工(gōng)作时间不(bù)能超过8小时，每周不能超过(guò)40小时(shí)，

　　但美(měi)国并不(bù)是灯塔，八小时工作(zuò)制的(de)口(kǒu)号最早(zǎo)起源(yuán)于英国。

　　早(zǎo)在1817年8月，英国空(kōng)想社会主义者罗伯特(tè)·欧文就(jiù)提出了(le)八小(xiǎo)时工作制问题，并把它作(zuò)为理想社会的重(zhòng)要制度。

　　在这之(zhī)后的1853年(nián)，伦敦建筑业工人为争(zhēng)取八(bā)小时工(gōng)作制进(jìn)行了罢工，以(yǐ)失败告终，直到1886年5月1日，芝加(jiā)哥四万多名工人(rén)与警察发生激烈(liè)冲突，喊出八小时(shí)工作，八小时休息，八小(xiǎo)时归自(zì)己(jǐ)的口号，暴力迫使当局允许(xǔ)工人每天只工作八小时。

　　由(yóu)于(yú)芝加哥(gē)大(dà)罢工的成功，1889年7月14日召(zhào)开(kāi)的(de)第(dì)二(èr)国际第一次大(dà)会上，法国(guó)代表拉文提议：把1886年5月(yuè)1日美国工人争取八小时工(gōng)作制的斗(dòu)争日，定为国际无产阶级的(de)共(gòng)同(tóng)节(jié)日。

　　但(dàn)国际共运并不(bù)能独揽功劳(láo)，人类偷懒史另有(yǒu)一条独立脉络(luò)。

　　早在19世纪50年代中期，澳大利(lì)亚的石匠们就(jiù)开始为(wèi)争取八小时工作(zuò)制斗(dòu)争(zhēng)，

　　继1849年美(měi)国加利福尼亚(yà)发现金矿之(zhī)后，1851年在澳大利亚也发(fā)现了金矿(kuàng)，淘金热马上登(dēng)陆澳(ào)洲，造成澳(ào)大利亚劳动(dòng)力短缺，工作强度(dù)增加。

　　缩短工(gōng)作时间成为澳大利亚工人们关(guān)心的(de)问题。

　　1855年，澳(ào)大利(lì)亚的石(shí)匠们(men)就在同业公(gōng)会的(de)框架内率先(xiān)实现了八小时工作制(zhì)。

　　到(dào)19世纪90年代，澳大(dà)利亚基本上实现了八小(xiǎo)时工作制。

15个工作日是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应(yīng)当是21天（含公休日6天），每周7天（只有(yǒu)5个工作日(rì)），三(sān)周(zhōu)就是(shì)15个工作(zuò)日，可以(yǐ)理解为(wèi)∶连续时间累(lèi)计中剔(tī)除休息(xī)日后(hòu)达到15天。

　　工作(zuò)日是指(zhǐ)法律规定的(de)一昼夜内的工作时间(jiān)的时数。

　　工作日通常分为(wèi)四种(zhǒng)，即(jí)标(biāo)准(zhǔn)工(gōng)作日，特殊条件下的缩短工作日、延(yán)长工作日和无定时工作日(rì)。

　　（1）标准工(gōng)作日

　　标准工作(zuò)日是指(zhǐ)由法(fǎ)律规定的，在正(zhèng)常情况下，一(yī)般(bān)职(zhí)工所实(shí)行的工作日。

　　目前我国实行的(de)标准(zhǔn)工作日是(shì)每(měi)日不超过8小时，每周(zhōu)不超过44小时，平(píng)均每周(zhōu)工作5天半。

　　标准工作日是我国工时制度立法的基础。

　　（2）特殊(shū)条件下的缩(suō)短工(gōng)作日(rì)

　　特殊条件下(xià)的缩(suō)短(duǎn)工作日，是指在严重(zhòng)有(yǒu)害健(jiàn)康和劳动条(tiáo)件恶(è)劣以及(jí)对(duì)女(nǚ)工和未成年工(gōng)实(shí)行特殊保护的(de)条件(jiàn)下，少于(yú)标准工作(zuò)日(rì)时数的工作日。

　　1、15个工作日是刨除周(zhōu)六日和节假(jiǎ)日等(děng)公休(xiū)日，是连续(xù)的15天工作(zuò)日(rì)。

　　2、如(rú)果从1号周一算1-5号工作日6.7号不(bù)算从8-12号为工作日(rì)13.14不算从(cóng)15-19日为工(gōng)作日，也就是说(shuō)，从1号到19号周期为15个工作(zuò)日，如果除周末外有其(qí)他(tā)的节假日依(yī)次顺延。

　　期间开始(shǐ)的时和日不计量在(zài)期(qī)间内，期间期满的最(zuì)后一日为节假日的，以节假日后的(de)第一(yī)日为期间期满的日子(zi)。

　　【法律依(yī)据】：《中(zhōng)华人民共和国劳动法》

　　第三(sān)十六条国家实行劳动者每日工(gōng)作时间不(bù)超(chāo)过八小时、平均每周工作时间不超过(guò)四十四小时的工时制(zhì)度。

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