金融(róng)界4月24日消息，人力资源社会保障部专业技术人员管理(lǐ)司司长(zhǎng)李金生今日在(zài)新闻(wén)发布会上表示，数字技术(shù)工程师培育(yù)项目重(zhòng)点围绕智(zhì)能(néng)制(zhì)造、大数据、区块链、集成电(diàn)路等数(shù)字技术(shù)领域的新职业(yè)，以(yǐ)技术创新为核心，以(yǐ)数据(jù)赋能为关键，以国家(jiā)职业(yè)标准为(wèi)依据，以新职业培(péi)训教程为(wèi)基础，分职业、分(fēn)方向、分(fēn)等(děng)级开(kāi)展规范化培训、社会化评(píng)价，探索建立数字技术(shù)工(gōng)程师(shī)认证制度，每年培养培训数字技胸围88是多大罩杯，胸围88是多大尺码文胸(jì)术技(jì)能人员8万(wàn)人左(zuǒ)右(yòu)。

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